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国家为了保护高温车间和高温季节露天作业职工的身体健康,规定了企业必须给他们供应清凉饮料。这无疑体现了政府关怀职工的良苦用心。 但是,有些企业的领导硬是不按国家规定办,还美其名曰“给实惠”,把清凉饮料变成了现金补贴,或者变成了与防暑降温毫不相干的洗衣粉之类的实物发给职工。结果,钱也花了,实物也用了,而工作在高温下的职工的身体健康却未得到丝毫保护。笔者不禁要问,若在这样的情况下发生了中暑或其它事故,企业领导该负什么责任!退一步想,职工在高温环境下劳动得不到必要的保护,他能有多少精力来全心全意做好工作呢! 烈日炎炎,… 相似文献
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<正>高温季节,企业工会通常会为生产一线职工送去各种清凉饮料,但多数职工认为这仅是表面工作,应景行为,工会应从根本上关心职工的劳动保护工作。 相似文献
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山东兖州矿业集团唐村实业公司工会从自身特点出发,充分发挥工会在安全生产中的作用,10年来,他们常年坚持开展"三送”活动不断线,把温暖、清凉和爱心送到了区队、班组,送到了每个井下职工的心坎上.据统计,10年间,他们送西瓜2万余斤,送冷饮和热汤2000余天,受服务人数达万余人次,用情和爱筑牢了安全生产第二道防线.生活处处需安全"安全第一,预防为主”几乎人人皆知,说起来容易,然而真正做起来却不易,稍有不慎,则会酿成灾祸,令人终生遗憾.笔者去夏在工作时,由于麻痹大意差点酿成人身事故. 相似文献
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2006年是实施“十一五”规划的开局之年。也是江苏安监事业加快发展的重要时期。作为主要承担全省安全生产监管的综合部门,如何在“十一五”期间更好地发挥安全监管职能作用,关系人民群众生命财产安全,关系改革发展稳定的大局,因此,做好今年反腐倡廉工作意义重大。要按照中央纪委六次全会、省纪委八次全会和国家安监总局党风廉政建设工作会议精神的部署.紧紧围绕安全生产监督管理这个中心,紧紧抓住《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》这个纲,加强安全生产监管队伍廉政建设,全面推进惩防体系建设,为实现安全生产控制目标,促进安全生产形势的稳定好转提供政治保障,努力取得党风廉政建设和反腐败工作新的成效。 相似文献
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邵武煤矿有限责任公司女工协管会成员在夏季高温时节,心系生产一线职工,冒着高温炎热天气,为上、下班职工送上清凉的绿豆汤,深受欢迎。 相似文献
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企业通过做好安全生产工作总结,能够更好地梳理、归纳、分析之前工作中的“不足”与“亮点”,从而为开展下一步工作提供依据。但在实践中,部分企业仅仅将安全生产工作总结作为简单罗列事项、数据的“流水账”,并在总结后“束之高阁”,致使安全生产工作总结难以发挥其应有作用。对于企业来说,应如何做好安全生产工作总结,并利用其指导下一步工作的开展,充分发挥其应有作用,避免流于形式?本期就让我们谈一谈如何避免安全生产工作总结流于形式。 相似文献
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正近年来,夏季高温天气导致的劳动者中暑甚至死亡事件时有发生。目前全国各地已进入高温酷暑季节,为切实做好防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑事件,保障劳动者安全健康,国家安全生产监督管理总局发布了《关于做好夏季防暑降温工作的通知》予以部署。《通知》指出,防暑降温工作季节性强,各级安全监管部门要提前谋划,在高温天气来临前对本地区防暑降温工作作出周密安排,明确工作任务,落实工作责任,抓好组织实施。要加大对防暑 相似文献
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4月28日,国家安全生产监督管理总局与国际劳工组织共同举办世界安全生产与健康日高层研讨会及“送安全文化到基层”活动,以实际行动来响应国际劳工组织在全球倡导的“世界安全生产与健康日”活动。从2001年起,国际劳工组织将每年的4月28日定为“世界安全生产与健康日”,并作为联合国官方纪念日。今年的全球主题是:“体面的工作,安全的工作”。我国政府结合实际,提出今年在中国的活动主题为:“体面的工 相似文献
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连云港市针对夏季高温、多雷、强风、易雨等季节性安全问题突出的特点,根据上级文件精神。专门下发《关于做好夏季安全生产工作的通知》(连安办[2006]24号),要求各县区、各部门、各生产经营单位突出抓好“七项工作”,保证全市夏季安全生产形势稳定。这项“七项工作”为: 相似文献
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安全责任是安全生产的灵魂,“安全发展”是指导我们做好安全生产工作的指针。当前,各地、各部门正在全面贯彻落实十七大精神,以科学发展观为总领,一着不让完成全年的各项任务。我省在全国率先推行的“一岗双责”制度,是保障安全责任落实的有力抓手。落实科学发展观,要在保证安全生产中促发展,在加快发展中提高安全的保障能力,实现经济增长与安全生产的同步协调、互促共进。作为区级政府的行政主要负责人,我想结合我区近年来抓安全生产工作的实践谈谈如何落实好“一岗双责”。 相似文献
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