实施全员安全培训工程

安全培训工作是安全生产工作中一项极其重要的基础工作,自从今年国家安全生产监督管理总局以3号令的形式发布了《生产经营单位安全培训规定》以后,各地大力开展全方位的安全培训工作,经验值得总结,问题需要探讨。本期“特别关注”栏目以“安全培训”为策划重点,从监督、培训中介、企业三个侧面选编了在安全培训工作的一些经验、体会、见解和观点,期望给读者以启迪。这些经验和建议概括起来可以用一句话来表示:“安全培训,一个都不能少”。     

全员安全素质培训模式

<正>作为一个员工拥有量多、遍布地区广、作业条件风险性高的大型企业,建立一个能够有效提升全员安全行为的安全培训模式,对于中国海油来说显得极为迫切。因此,作为负责中国海油培训工作的中海油能源发展股份有限公司天津培训分公司提出了一种新型系统培训方式,即全员安全素质培训模式。全员安全素质培训旨在为企业建立基于员工岗位     

武钢加强全员安全培训的经验

武钢是中央直管的国有重要骨干企业集团,是我国重要的板材生产基地.现有直属二级单位60余家,涉及矿山开采、钢铁冶炼、危险化学品生产经营、工业及民用建筑、生产检修、运输、能源供应等众多行业,生产现场复杂,危险因素较多,为保证安全生产,安全培训工作显得尤为重要.     

惠山区多措并举强化全员安全培训

区安监局成立了培训组织机构,建立了与企业对应的联络协调机制,并制定《全员安全培训目标任务书》、《企业全员安全培训月度报表》和《全员安全培训档案》,强化责任,规范制度。     

全员培训常抓不懈

鸡西矿业集团全员、全方位、全过程的安全培训工作,是深刻吸取2002年“6.20”特大瓦斯事故教训后开展起来的。两年来,我们以杜绝瓦斯、煤尘和各类重特大事故为重点,以提高职工和企业素质为目的,坚持依法组织和参加各级培训,收到了很好的效果。我们的主要做法是:一、深化认识,牢     

聚焦 全员安全素质培训在中国海油——全员安全素质培训怎么看 怎么做——访中国海洋石油总公司副总经理刘健

“无论是安全管理体系建设、完善,还是安全生产标准化创建工作,我们都是把人作为最重要的因素来考虑。那么人要具备高素质,能够规范操作、有效识别风险,这就需要做好做细安全培训工作。”这是中国海洋石油总公司副总经理刘健接受本刊记者采访时说的一段话。那么,怎样做好人的安全培训工作？2010年8月,中海油能源发展股份有限公司率先打开探索之门,制定并落实了规模宏大的全员安全素质培训规划,并已经在中国海洋石油总公司全面推广。     

建设安全培训网络体系——记北京市大兴区安全生产四级责任全员培训工作

2011年6月14日,是北京市大兴区瀛海镇第15期企业从业人员安全知识培训班开班的日子。当记者在开班前20min准备进入培训会场时,还在想着进去以后先要找个人群相对集中的位置试试镜头,避免拍出的照片中显得空。因     

搭起全员培训舞台

<正>2012年3月20日,北京市大兴区瀛海镇文体中心外彩旗招展。当天上午,"2012年瀛海镇安全生产全员大培训行动"启动仪式将在这里举行。记者9点半赶到这里,走进文体中心时,大厅内的签到台     

深入推进企业全员岗位安全培训工作意义重大

吉林油田公司通过建立"需求型"培训矩阵,确定具体的培训内容,采用大课堂培训通用安全知识、小课堂培训实际操作能力、现场培训安全操作能力相结合的方式,大力推行以落实基层     

创新基层安全培训模式 提升岗位员工安全能力——全省企业全员岗位安全培训现场会召开

4月26日,全省企业全员岗位安全培训现场会在中石油吉林油田公司召开。省政府副秘书长柳青发表书面讲话,省安监局局长金华主持会议,省安监局副局长刘贵锋、丁喜忠,驻局纪检组长李忠效,副局长孙传军出席会议。吉     

探索全员职业卫生培训

攀钢集团公司(以下简称"攀钢")为贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》,于2010年开始进行全员职业病危害防护知识培训.经过近3年努力,目前已经全部完成.该项目在缺少经验的情况下组织实施,具有一定探索性质. 项目立项与实施方案 攀钢经过40余年的建设发展,现已成为我国最大、世界第二的产钒企业,是我国最大的钛原料基地和产业链最为完整的钛加工企业.公司下属攀钢钒、成钢钒、攀长特钢、矿业等14家子、分公司(单位).攀钢存在职业病危害的生产经营单位点多、面广,主要职业病危害因素有粉尘、化学毒物、物理因素、电离辐射4大类.据2009年职业病危害申报统计,累计接触人数3万7000余人.攀钢职业病防治工作需要规范化、系统化的提升,实现全方位全员参与.     

全员参与 彰显特色——中国石化金陵石化公司安全培训工作侧记

“金陵石化公司开展的操作人员仿真培训和对承包单位施工人员安全培训的做法值得我们借鉴学习啊！”5月19日下午,参加全国安全生产培训工作现场会的代表们在参观金陵石化公司后由衷得赞叹道。     

完善全员安全管理网络

搞好企业班组的安全工作,已成为企业安全部门迫切需要解决的难题。目前,不少大中型企业开展的机关干部挂钩班组安全活动的方法,对于健全完善全员安全管理网络,确保企业班组安全生产不失为良策。 新钢公司计控所现有员工,直接工作在各主要生产厂房和高温、高空、煤气等危险及有毒区域,安全管理难度较大。为了抓好安全,确保生产顺利进行,多年来我们一直坚持抓好机关干部挂钩班组安全活动这项工作,取得了良好的效果。 计控所共有班组51个。从1990年开始,我们就将党政工团4个保证体系的安全管理工作与干部挂钩班组的安全活动有机地结合起来,通过一个全员全方位的立体交叉安全管理网络,逐步将点多面广、零散复杂的班组安全管理,优化成为一个系统的安全管理模式。这样,就将班组安全工作的好坏与每一个干部的工作业绩挂钩,加强了广大干部安全     

人人参与 全面提升——北京市安全生产培训日启动全员大培训行动计划

<正>3月3日,201 2年北京市安全生产培训日暨全员大培训行动计划启动仪式在北京市经济管理职业学院举行。北京市安全监管局副局长蔡淑敏、副局长常纪文出席启动仪式并讲话,副局长陈清主持启动仪式。这是本月第一个星期六,也是北京市第3个生产经营单位从业人员安全生产培训日。     

加大监管力度 推进全员培训 提高从业人员安全素质 全省安全生产培训工作会议在扬州召开

本刊讯 3月19日,全省安全生产培训工作会议在扬州召开。全省各市、有关县（市、区）安监局,徐州煤监分局,省宣教中心等单位的代表参加了会议。省局党组成员、纪检组长刘振田同志出席会议并作工作报告。     

大兴区：搭起全员培训舞台

2012年3月20日,北京市大兴区瀛海镇文体中心外彩旗招展。当天上午,“2012年瀛海镇安全生产全员大培训行动”启动仪式将在这里举行。记者9点半赶到这里,走进文体中心时,大厅内的签到台前的工作人员依然忙碌着：会场里播放着欢迎进行曲,放眼一看,可容纳400多人的会场几乎座无虚席,记者找到前排的预留位置坐下。     

企业职工全员安全教育刍议

企业职工全员安全教育刍议聂铁城（中国航天工业部总公司第三研究院）企业职工是安全生产的主体，也是安全管理工作的对象。除了物的安全状态而外，职工的整体安全素质，决定着企业的整体安全水准。职工的安全素质，首先来自职工自身的精神文明和对于各类基础知识的把握，...