煤矿企业安监人员管理风格研究

在煤矿员工的违规行为中,安监人员的影响不容忽视。安全管理工作的效果往往和管理者的管理风格有直接的关系。通过问卷调查法,以310名煤矿企业安监人员为样本,分析员工违规情境下安监人员的管理风格,进而研究影响管理风格的因素。通过SPSS统计分析发现,煤矿企业安监人员主要存在命令式、教练式、支持式3种管理风格。借助计划行为理论,探讨安监人员的行为态度、主观规范、知觉行为控制对其管理行为的影响,并将3个主要变量与样本显示的3种管理风格进行相关分析,结果表明,安监人员对安监工作的认识、对员工工作的认知、对员工违规的归因与不同的管理风格相互影响。煤炭企业严格的科层性使授权式管理风格缺失,表明组织的科层性对管理风格产生了较大的影响。     

安全管理不能以罚代管

近日,笔者在某化工企业发现这样一种现象：该企业一线班组经常能看到安监人员忙碌的身影,而工人们一见到这些安监执法人员,就感到十分的紧张、忙乱,如临大敌,有的打电话通风报信,有的怕查出问题甚至干脆暂时将手中的活计停了下来。     

安全管理不能以罚代管

近日,笔者在某化工企业发现这样一种现象:该企业一线班组经常能看到安监人员忙碌的身影,而工人们一见到这些安监执法人员,就感到十分的紧张、忙乱,如临大敌,有的打电话通风报信,有的怕查出问题甚至干脆暂时将手中的活计停了     

安全管理不能以罚代管

近日,笔者在某化工企业发现这样一种现象:该企业一线班组经常能看到安监人员忙碌的身影,而工人们一见到这些安监执法人员,就感到十分的紧张、忙乱,如临大敌,有的打电话通风报信,有的怕查出问题甚至干脆暂时将手中的活计停了下来.     

论坛

本期主题安监人员该不该为事故负责?主持人语:每当有生产安全事故发生,往往会有很多网友指责安监人员工作不力,更有甚者呼吁将安监人员"缉拿归案"。那么,一旦发生事故,安监人员是应该对此进行处理还是应该为此被处理?安监人员究竟该不该为事故负责?或者说,在什么情况下应该负责,在什么情况下应该免责?这期就让我们讨论一下安监人员该不该为事故负责。     

安监人员该不该为事故负责？——科学设置考核指标

每当有生产安全事故发生,往往会有很多网友指责安监人员工作不力,更有甚者呼吁将安监人员“缉拿归案”。那么,一旦发生事故,安监人员是应该对此进行处理还是应该为此被处理？安监人员究竟该不该为事故负责？或者说,在什么情况下应该负责,在什么情况下应该免责？这期就让我们讨论一下安监人员该不该为事故负责。     

企业安技人员对安监部门的建议

<正>作为一名从业十多年,并有多年外企安全管理经验的专业人员,就安全生产监管部门如何更好地为企业服务谈几点建议。首先,安监人员亟待提高专业素质。目前一些地方的安监人员,安全工程专业毕业并具有现场安全管理工作经验的很少,其中很多来自部队的转业干部。安监人员专业能力的不足,直接导致企业领导心理上的抵触。客观讲,大中型企业和外资合资企业,安全管理人员的安全专业水平,总体上要远高于一些安监人员。建议国家安全监管总     

安监人员就该说“狠话”

在安全管理工作中,安监人员要敢于说“狠话”,说“重话”,对事不对人,严格按照规章制度办事。只有把规章制度化为员工的实际行动,才能有效地推动安全工作的有序开展,确保生产的顺利进行。     

责权利要对等

虽然安监人员应该为责任事故负责,但要认真理清和明确安全监管人员的职责,做到责权利对等,正确划分安监人员应该承担的责任,避免为了“追究”而追究,影响安全监管队伍建设和人员稳定。图为基层安监人员在检查某危化品生产企业重大危险源监控中心值班情况。     

强化“五个善于”抓好安全生产

安监人员工作质量和工作水平如何,关系到人民群众的安全,关系到社会的持续协调发展,因此,这就要求安监人员要按照有关法律法规和规章的要求,认真扎实地抓好安全生产工作。而要抓好安全生产工作,必须坚持“五个善于”：     

稳定企业安监队伍 遏制安监人员流失

近几年,全国生产、建设领域的安全生产形势一直比较严峻,原因是错综复杂的。其中安监队伍力量的削弱、安监人员的流失也是主要因素之一。造成这种现象的原因除了企业转换经营机制和改革中部分领导干部忽视安监机构和安监人员的作用,人为地合并或撤销安监机构,压减安监人员外,安监人员由于待遇低,安全工作难度大,调离改行,也是一个不可忽视的原因。     

安全生产亟待解决基层“缺位”问题

当前,安全生产最突出的问题是“基层安监机构和人员缺位”。 从监管部门来看,市、县二级安监部门的力量严重不足,乡镇、街道、开发区等基本上没有专门的安监机构和人员。一般市级安监部门的人员编制20名左右,大多县级安监部门的人员编制只有10名左右。     

安监人员调离现象警示了什么

正2016年第4期《劳动保护》发表《警惕安监系统人员调离现象》一文之后,引起安全生产领域的极大关注,无论是各地安监部门人员,还是企业的安技部门人员,纷纷通过易安网或劳动保护杂志微信公众号传媒平台,就当前这一现象背后的主要原因及警示发表评论。     

浅谈安监询问笔录的制作

一、安监执法询问笔录的概念 安监执法询问笔录,是安监机关办案人员在办理案件过程中,依法询问案件证人或相关人查询了解案情时制作的文字记录。     

对症下药 监督治疗——东辽县三方联动抓安全生产工作简记

"在2014年安全生产工作中,我们县之所以能取得杜绝重伤以上事故的好成绩,主要是发挥专家、部门、地方联合携手、密切配合的作用。"当记者见到东辽县安监局副局长王传林时,他抑制不住内心的激动这样说道。谈起日常的安全生产工作和感受,王传林感慨良多,他告诉记者,由于地方安监部门人员有限,专业知识和技术水平也非常有限,虽然在安监部门工作时间比较有的人长,但在监管能力等方面却还是很难适应形势发展的需     

我国的职业性放射卫生监管体制与法规标准

日本＂3·11＂福岛核电站核泄漏事故,引起我国各级安监部门的安监人员、各有关企业与行业安技人员的极大关注。许多安监人员与安技人员对职业性放射卫生管理工作比较陌生,因此预防职业性放射性疾病,抓好本地区、本行业、本企业的这项工作,首先就要了解我国的职业性放射卫生监管体制与有关的法律法规规章及标准。     

贺州市举办安监人员行政执法培训班

近日,贺州市在市委党校举办全市安监人员行政执法培训班。来自全市市、县、乡三级安监部门的有关人员共120多人参加了培训。此次培训采取集中授课的形式进行,为确保培训取得实效,市安监局除了安排局比较精通业务的科长讲课外,还专门邀请了自治区长年工作在安监系统的专家前来授课。     

"安全生产八闽行"采访札记

"安全生产八闽行"9天来,行程匆匆,对走访过的政府部门和企业不敢说深入了解,但与所接触的相关人员坦诚地沟通交流,言辞中有的自信、有的忧虑、有的稳健、有的深远……,从他们的言辞话语中颇有些收获--从一个或几个侧面突出反映出当地政府、安监部门和企业安全生产的现状和工作思路.     

以军人的本色诠释安监职责

作为一名曾经在部队做过16年军人的安监人员,我感觉,部队工作和安监工作有相似之处。在部队时。工作上要求一丝不苟,毕竟,那是涉及到战斗力的问题;转业到安监系统后,更感觉到安监工作更不能有一点差错,毕竟,这是涉及到人命关天的大事。     

责任不可推卸

安全管理很难达到滴水不漏,因此,负责安全管理工作的安监人员,在其管理区域内,自然也不存在无责的生产安全事故。当然,责任追究不是目的,关键在于要通过追究责任,起到警示作用,推动安监队伍建设,促进安全生产责任制的层层落实,有效防范遏制各类事故发生。图为某企业安监人员正在检查设备。