安全生产法则之90法则

<正>在日常生活和工作中,你是否经常听到这些说法?差不多就行,基本通过,大致可以……这种表达方式其实是所谓的"90法则",无论何事,做到90%即可,不求完美,不精益求精。该法则在安全中同样适用,即安全生产90法则:假如1项工作有5道流程,每1道流程的完成度都是90%,那么此项工作的完成度并不是90%,而是90%×90%×90%×90%×90%=59.049%。这说明安全生产工作不能打折扣,安全生产工作90分不算合格。主要负责人安排工作,分管领导、主管部门负责人、队长、班组长、一线人员如果人人都按90分完成,安全生产执行力层层衰减,最终的结果就是不及格(59.049分),就会出问题。     

标准化工作

木材采运企业安全性评价陵刁来AZ安全生产管理机拘检蠢农M.1——乙”””④<“gP③@W@。a＄g％＄％libel2.成立安全生产委员会,并由行政I查阅资料I国务院（63）244Zlll_I”I夸《关于加强企业121没有实行第一11第一领导对安全生产负第一责任D听取汇报D生产中安圣工作的1领导负责制扣Bg【1几项规定》I全分113.按规定配齐专兼职安全生产管理115配备不足2％0【II4I扣全分]l人员ZDIDI【合计LS【10Dll检查时间:检查组负责人签字.表A3现代安全科学答理检查亲凡.2检查项目与内容【检查方法5根据【应得分D评分标准B实得分D备注检查时间.…     

最新安全生产法律法规 文件提要

正国家安全监管总局关于加强精细化工反应安全风险评估工作的指导意见(安监总管三〔2017〕1号)[2017年1月5日发布]【内容提要】为加强精细化工企业安全生产管理,进一步落实企业安全生产主体责任,强化安全风险辨识和管控,提升本质安全水平,提高企业安全生产保障能力,有效防范事故,国家安全监管总局就加强精细化工反应安全风险评估工作提出四点意     

最新安全生产法律法规 文件提要

正国务院安全生产委员会关于印发2016年安全生产工作要点的通知(安委〔2016〕1号)[2016年1月14日]【内容提要】2016年安全生产工作的总体思路是:认真贯彻落实党的十八届五中全会和中央经济工作会议、中央城市工作会议精神,以习近平总书记、李克强总理关于安全生产的重要指示批示精神为指引,坚持人民利益至上,牢固树立安全发展观念     

中央企业安全工作12项制度

1.安全生产责任制度,明确企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人,强调要层层建立并认真落实责任制;2.安全生产与企业改革发展“三同步”制度,强调要把安全生产纳入企业发展战略和规划的整体布局,做到同步规划、同步实施、同步发展;3.安全工作“两定期”制度,要求企业领导班     

2018年第4-5期《劳动保护》“说长道短”栏目主题征文

正1.企业安全生产网格化管理的关键点在哪?拟发2018年4期(截稿日期:2018年3月8日)2.如何才能建立起安全生产工作"层层负责、人人有责、各负其责"的工作体系?拟发2018年5期(截稿日期:2018年4月8日)     

关于生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工作的意见

安监管人〔2 0 0 2〕1 2 3号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门 ,各煤矿安全监察局及北京、新疆生产建设兵团煤矿监察办事处 :　　为规范生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训、考核及安全资格认证工作 ,提高生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产素质 ,促进安全生产 ,依据《安全生产法》的有关规定 ,现就生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训考核工作提出如下意见 :　　一、生产经营单位主要负责人、安全生产管…     

化工企业安全生产管理对策浅析——以滨州化工企业为例

1本地化工企业安全生产管理中存在的主要问题(1)化工企业主要负责人安全生产意识薄弱很多化工企业主要负责人思想上重视化工企业经济效益、轻视安全生产工作的现象在较大范围内存在,主要表现有:少数化工企业负责人仍存在"要自己的钱,不要别人的命"的思想,违法生产经     

加强队伍建设 构筑安全长城

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发【2010】23号）紧紧围绕企业安全生产主体责任的落实，提出各项工作目标和措施，旨在通过进一步加强企业安全生产工作，全面提高企业安全生产水平，促进安全生产形势的根本好转。     

国家安全生产监督管理总局令

《企业安全生产应急管理九条规定》已经2015年1月30日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,现予公布,自公布之日起施行. 局长 杨栋梁 2015年2月28日 企业安全生产应急管理九条规定 一、必须落实企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制,层层建立安全生产应急管理责任体系.     

一组学习《安全生产法》的生动教材

员工对作业场所有知情权和建议权【案情】一名打工妹到一家制鞋厂打工,感到车间里的气味很难闻,就问老板:“这气味有没有毒?”老板回答说:“没有毒。”打工妹又问:“能不能装个排风扇去去味?”老板不耐烦地说:“这个不该你管,以后少说话多干活。”一年后,该打工妹出现身体不适,经确诊为苯中毒。试问此案中老板违反了《安全生产法》的哪条规定?【回答】《安全生产法》第45条规定:“生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。”打工妹对工作场所的不适…     

中央企业安全工作12项制度

(1)安全生产责任制度,明确企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人,强调要层层建立并认真落实责任制; (2)安全生产与企业改革发展“三同步”制度,强调要把安全生产纳入企业发展战略和规划的整体布局,做到同步规划、同步实施、同步发展;     

国家安监局提出生产经营单位各类人员安全生产培训考核工作意见

国家安全生产监督管理局,国家煤矿安全监察局安监管人字[2002]123号文提出《关于生产经营单位主要负责人,安全生产管理人员及其它从业人员安全生产培训考核工作的意见》该文件中要求:为规范生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训、考核及安全资格认证工作,提高生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产素质,促进安全生产,依据《安全生产法》的有关规定,现就生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训考核工作提出如下意见:     

国家安监局提出生产经营单位各类人员安全生产培训考核工作意见

国家安全生产监督管理局,国家煤矿安全监察局安监管人字[2002]123号文提出<关于生产经营单位主要负责人,安全生产管理人员及其它从业人员安全生产培训考核工作的意见>该文件中要求:为规范生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训、考核及安全资格认证工作,提高生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产素质,促进安全生产,依据<安全生产法>的有关规定,现就生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训考核工作提出如下意见:     

2018年第5-6期《劳动保护》“说长道短”栏目主题征文

正1.如何才能建立起安全生产工作"层层负责、人人有责、各负其责"的工作体系?拟发2018年5期(截稿日期:2018年4月8日)2.如何理解双重预防机制中的"风险"和"隐患"?     

遏制煤矿重特大事故为首项任务 安全生产“十一五”规划出台

【本刊讯】从国家安全生产监督管理总局获悉:《安全生产“十一五”规划》已正式出台,这是我国第一个安全生产专项规划。《规划》参照一些发达国家安全指标量化的做法,规定了三个总体量化指标:到2010年,亿元GDP事故死亡率要比2005年下降35%以上;工矿商贸就业人员十万人事故死亡率比2005年下降25%以上;一次死亡10人以上特大事故起数比2005年下降20%以上。《规划》对“十一五”安全生产工作提出了十项主要任务,遏制煤矿重特大事故位居首位。这些任务包括:遏制煤矿重特大事故,争取用三年左右的时间,解决小煤矿安全生产条件差、事故多发、管理…     

安全生产议题获“两会”代表热议

正【导言】3月5日上午9时,第十二届全国人民代表大会第四次会议开幕。国务院总理李克强在政府工作报告中明确强调,生命高于一切,安全重于泰山。必须坚持不懈抓好安全生产和公共安全,加强安全基础设施和防灾减灾能力建设,健全监测预警应急机制。完善和落实安全生产责任、管理制度和考核机制,实行党政同责、一岗双责、失职追责,严格监管执法,坚决遏制重特大安全事故发生,切实保障人民生命财产安全。     

算好“五笔账”

正笔者认为,企业务必要算好安全管理中的"五笔账",方能提高安全管理的科学性和经济性。图为某企业作业人员在进行作业前准备。(图片由山西冀中金晖公司提供)在质量管理中,有一个著名的1∶10∶100成本法则,即企业在生产某产品前发现其存在一项缺陷,并加以纠正,仅需1元钱;如果该缺陷在生产线上被发现,则需花10元钱的代价来改正;如果此缺陷在市场上     

企业安全生产应急管理九条规定

一、必须落实企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制,层层建立安全生产应急管理责任体系. 二、必须依法设置安全生产应急管理机构,配备专职或者兼职安全生产应急管理人员,建立应急管理工作制度. 三、必须建立专(兼)职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议,配备必要的应急装备、物资,危险作业必须有专人监护.     

安全考试反映的问题

编辑同志: 在今年5月“安全月”活动中,我局对8个负责安全工作的副厂长、48个中层干部进行了安全知识考试.试题是:(1)国务院颁发的《三大规程》是什么?(2)国务院1963年颁发的《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》中提出的五项要求是什么?(3)发生事故后要按哪“三不放过”原则处理?(4)安全与生产的“五同时”是什么? 考试结果有一半人不及格,分数最低的为33.5分。这说明劳动保护工作还未引起各企业领导的重视,特别是没引起主管这项工作的领导的重视。希望劳动人事部门、企业主管部门和企业今后应将劳动保护知识列为在职干部培训的重要科…