外国专家安全理念与作法给我们的启示

胡锦涛总书记在中央经济工作会议上强调,"安全生产关系群众生命,要作为一项重要工作切实抓好。"这是当前重要工作,要认真执行"安全第一"的方针政策。现介绍一些国外专家的安全观念和作法,对提高我国安全管理水平有借鉴作用。一、安全管理理念在长江三峡工程工作的日本安全专家田岛先生介绍日本前田公司的安全管理理念:一是责任与良心的观念;二是要把一切安全责任看作自己份内的事,尽力协助干好,千万不要推诿;三是要把下道工序当作自己的客人,处处为它们设想和考虑。     

安全生产要学会重“谋”善“术”

当前,从事安全生产监督和管理的人员面临许多困惑。为什么付出与成效总不对等？管安全成无功败有过,管得好是份内事,管不好是无能。分管其他工作是有限责任,管了安全是无限责任。事故追究无商量,不去检查是失责,去检查没有查出问题是渎职。造成这些困惑虽然有些偏颇,但是的确反映了一些客观实际,本文在这里和大家进行一些探讨。     

在平凡的岗位上书写人生——记岑溪市安监局优秀共产党员廖之波

“符合安全生产管理法规的,我一定帮助你办理;如果不符合,那就绝对通不过我这一关!”--面对企业老板,他是这样的正直、这样的古板。“安全责任重于泰山,为了人民群众的安全,再重的也要打!”--他是这样说,也是这样做的、     

坚持问题导向 夯实监管责任——长春市深入推进安全监管防控体系建设

<正>"如果属地政府或几个相关部门谁能够要求把那扇‘生命之门’打开,就不会有悲剧发生。如果没有做到底数清、责任明,那么我们常讲的‘全覆盖、零容忍’就只是一句口号,无法落到实处。工作做不实,再好的措施都只能沦为虚招"说到扭转安全生产被动局面,长春市安监局负责人言辞凿凿。一直以来,长春市坚持把底数清、责任明作为抓好安全生产工作的必要前提,全市安全生产形势持续稳定好转。监管对象的底数不清、情况不明,一直是制约安全生。打破底数不清——网格"划干分净"     

谈安全生产的"抓"与"落实"

目前我国重特大事故仍时有发生,部分地区和行业的安全生产形势依然严峻。从发生事故原因分析看,存在的主要问题还是“严不起来,落实不下去”。安全生产工作不抓肯定不能落实,这已经成了大家的共识。但抓了就真能落实吗?那也未必!要使抓与落实之间搭起一座联系的桥梁,应做好以下五点。1职责要明确抓安全生产工作,首要是职责要明确。但明确了职责并不一定能把工作抓好,关键是能否按职责落实责任,并认真严格责任追究制度。有的人抓安全生产工作,不知道职责是什么,不知哪些该抓,哪些不该抓,糊里糊涂随大流;有的抓了不是自己职责范围的事,管了自…     

为工人“折枝”非不能也

《孟子》中有个小故事,说的是孟子劝齐宣王施“仁政”。齐宣王推说无法实行。孟子说:“如果叫一个人挟着泰山跨越北海,他说,‘我不能’,这是实在不能做到的。如果叫他为老年人折一根树枝,他也说,‘我不能’,这是不肯去做,而不是做不到了。” 目前,工矿企业劳动保护存在的问题甚多,如果要企业领导在一个早晨把问题全部解决,那是“挟泰山以超北海”,强人所难。可是,有的问题只需花少量经费和人力,就可圆满解决,这种为“长者折枝”之事都连声喊难,不肯去做,那就说不过去了。 我们希望各级领导认真负起责任来,为工人“折枝”、造福。为工人“折…     

“谁主管，谁负责”的责任人究竟是谁——向全面自主管理迈进

“谁主管,谁负责”是落实安全责任追究制度的一般原则。对于企业来说,就是谁主管安全,谁就负责。所以,一般认为,应该是企业的“一把手”、主管安全生产的企业领导,企业安全生产部门领导负责。但是,也有人提出：如果所发生的事故是因为人力资源部门所选的人不合格而造成的,或者是因为采购部门所购置的设备本身存在问题而引起的,那这时责任该由谁来负呢？     

老李科长

说起老李科长，周口地区味精厂1．5万多名干部职工没有不认识他的，即使叫不上他的名字，也知道那老头儿是抓安全的。叫他老李科长，一是大家对他的尊称，二是因为他工作踏实，面相又老的缘故。其实李科长满掐满算今年才48岁，叫李从勋，是味精厂安全技术科长。要问他为啥有恁高的知名度，那还得从他抓安全工作说起。红被带和小喇叭194）年秋，组织上安排老李到安全科工作，从此，一向闲不住的他真正成了一个忙人，又是下车间检查，又是完善各种规章制度和措施，并建立了各种记录台帐和档案。可是“安全第一，预防为主”，如何起到预防效果…     

安全台账 让我掂量“责任”

在本人所管辖的班组醒目的位置上，放着一本崭新的安全管理台账，是它使我明白：做为一名班长．所肩负的责任是什么。那还是几年前的事．那时我刚当上班长不久，就接到通知，有关领导要来检查我们班组的安全管理．给我们申报公司安全文明班组。我激动万分．这是对我这一年班长工作的充分肯定啊。     

街道社区安全守护人——记“北京市十佳安全生产监管卫士”马建国

<正>街道安全管理人少事繁,他分门别类,井然有序;遇有困难,想方设法,一一攻克。9年来的辛劳付出,换得一方的平安稳定,勇于担当、守职尽责是他的承诺。一开始电话联系北京市西城区展览路街道办事处安全生产办公室主任马建国时,他并不愿意接受采访。虽然因工作突出被评为"北京市十佳安全生产监管卫士",但他认为都是份内的事,不值得宣传。直到他的主管领导说了这样一番话才打动了他:"如果你的事迹和工作经验被刊登出来,有100个人看了并学习了,就有可能带动100个地区的安全工作更好地开展。"马建国才同意接受采访。     

落实安全责任 筑牢安全大堤——关于落实“五要素”的系列评说之三

责任,就是社会成员之间的某种约定,在特定的情况下,它还是一种指令,一种必须履行的义务或分内应做之事。安全责任,就是在确保人身和生产安全方面,必须履行的分内义务。用制度的形式将部门和个人在安全生产方面必须履行的义务或应做的事明确规定下来,就是安全生产责任制,它存在于安全文化的制度层次,是安全生产各项规定的核心;而领导层、管理层和操作层按规定履行责任的实践活动,就是人们常说的安全行为,它是安全文化的另一个重要层次。     

大吃一惊以后

国务院对“渤2”事故的处理,真使我大吃一惊。石油部部长解除职务,国务院副总理记大过处分,这要是在那“史无前例”的年代,是连想也不敢想的事。 我在工厂搞安技工作十几年了,参加厂内外伤亡事故调查处理几十次。尽管有不少事故的发生是由于领导违章指挥,违反科学,不为工人创造良好的劳动条件,不对工人进行安全教育造成的,但最后结论都变成了“操作者思想麻痹”。不要说让厂领导担点责任,就是车间领导也很少沾边,反正是领导没有责任。如今,国务院的决定使法律面前人人平等的原则兑了现,怎不叫人心情舒畅呢? 国务院处理“渤2”事故这样严肃认…     

工伤保险知识讲座

第八讲职工的工伤保险权利和义务工伤保险是职工的一种权利，在制度中也规定了职工应尽的义务。特别是与事故预防相结合的工伤保险制度，职工明确享受哪些权利和承担哪些义务，并认真加以落实，这和用人单位认真履行工伤保险责任一样，都是正确贯彻实施工伤保险制度的重要保证。一、正确认识劳动保护和工伤保险的权利与义务关系单位法人始终是劳动安全卫生的第一责任人，并负责职业伤害的赔偿，劳动法律法规总是侧重强化用人单位的责任，以保障职工的各项权利。有些职工对此有片面的理解，认为自己只管“干活挣钱”，“安全不安全是老板的事…     

“谁主管,谁负责”的责任人究竟是谁

"谁主管,谁负责"是落实安全责任追究制度的一般原则。对于企业来说,就是谁主管安全,谁就负责。所以,一般认为,应该是企业的"一把手"、主管安全生产的企业领导,企业安全生产部门领导负责。但是,也有人提出:如果所发生的事故是因为人力资源部门所选的人不合格而造成的,或者是因为采购部门所购置的设备本身存在问题而引起的,那这时责任该由谁来负呢?主管安全的人来负责合理吗?因此,在责任落实之前,首先要明确划分责任。"谁主管,谁负责"具体到某项工程或某项工作的责任应该属于谁?怎样界定才合理?本期,我们就此各抒己见。     

行人随意走,司机路难行

编辑同志: 《道路交通安全法》实施以来,行人与机动车之间的交通事故有上升的趋势,体现在行人横穿道路时不守规定,行人把责任推给司机的同时,却把悲伤留给自己。 应该说,法律对作为交通弱势群体的行人是呵护有加的,只要不是行人的过错.机动车与行人之间发生交通事故的,由机动车一方承担责任。如果机动车与行人都能严格遵守交规,就不容易发生磕磕碰碰的事,这正是法律所寄望的。     

企业搞安全文化虚吗

任何一家企业都有自己的安全文化。虽然有些企业提出了它的安全理念、价值观、愿景等,但不一定形成了自己的安全文化;有些企业没提出来,也并非就没有安全文化。有企业说,我们的安全文化就是没有文化,就是去做实实在在的事。笔者认为,这家企业是有安全文化的,它的特点是做实在的事。也有人用最简洁的一句话定义安全文化,即行为规范和做事的方式,笔者也非常认同这样的说法。     

净化安全心态

人命关天,安全员责任重大,如果不根除不该有的种种心态,安全员就保不了安全。“得过且过,多一事不如少一事”:持这种心态者,标准不高,要求不严,与安全员的责任不合拍,其本身就是一个大隐患,是对安全的大威胁,不配做安全员。“不急不急慢慢来”:这种人遇事不温不火,面对隐患不急不     

思想先到位

靠什么落实安全责任?在笔者看来,严格考核、落实到人仅做对了一半,由于安全思想不落实,结果是事倍功半,事故还会发生。湖南株洲这起事故就是例证。笔者认为,安全责任落实,首要的是思想落实。为什么?原因之一是安全思想不落实,安全责任必出纰漏,事故     

在光荣的岗位上

安全员是安全生产第一线的战士。正象战士保卫祖国那样，他们要保护工人的安全健康；象战士侦察发现敌情那样，他们要检查发现事故隐患；象战士务歼来犯之敌那样，他们要全力消除生产中各种不安全因素。总之，安全员对保证安全生产负有重要的责任。在这个光荣的岗位上，安全员应该怎样对待自己的工作和学习，为安全生产多做贡献呢？这里介绍的两个安全员，对这个问题作了各自的回答。     

致安全员

办公桌上没有事故隐患靠背椅上没有意外危险文件柜里找不出防范措施海侃神聊中提不出改进意见如果你满足于一杯茶一支烟如果你贪恋一张报纸看半天如果你远离生产现场如果你怕苦怕累怕麻烦那么恕我直言你就辜负了使命的神圣你就玷污了职责的庄严你就有辱这光荣的称号你就不配做一名安全员虎口里敢拔牙混乱中善梳理一旦置身于生产现场安全员就该这样仗义把安全让给别人把危险留给自己这不同于盲目冒险也决非是绿林侠气谁不知道生命宝贵谁不懂得爱护自己然而责任的重大职业的崇…