“0123”安全生产管理模式

鞍钢是具有73年历史的老企业,现有全民职工22万人,集体职工18万人。由于生产战线长,工程结构复杂,高难作业较多,设备状态落后,生产条件和环境比较差,实现安全生产的难度很大。为了搞好安全生产,近年来,我们在总结历史经验教训的基础上,运用现代安全管理理论和方法,结合鞍钢的实际,在实践中逐步形成了“0123”的安全管理模式。“O”,即以事故为“零”为目标;“1”,即以一把手负责制为核心的安全生产责任制为保证;“2”,即以标准化作业、安全标准化班组建设为基础;“3”,即以全员教育、全面管理、全线预防为对策的安全管理模式。其中,“O”是…     

开展“三标三效”的安全活动

1988年4月,鞍钢公司提出全员开展标准化管理、标准化作业,标杆(先进个人,标兵),效能、效率、效果的“三标三效”活动。开展这一活动的目的在于引入竞争机制,把安全生产责任和生产经营责任落实到每个人,激励广大职工的主人翁责任感,提高效率,卓有成效地取得最佳效果。“三标三效”活动是鞍钢安全卫生挂牌考核的延拓和完善,是标准化作业和标准化管理工作的深化、细化和发展,有力地加强了安全生产工作。去年我厂在全公司开展的“安康杯”阶段竞赛中被评为先进单位。 “三标三效”考核是以安全生产为重点,以职工定量考核为基础,以增加企业经济效…     

鞍钢安全管理的若干做法

鞍山钢铁公司是我国最大的钢铁联合企业,现有厂矿一百多个、职工近40万人。近几年来伤亡事故不断下降。1984年冶金部在鞍钢召开安全生产现场会,推广他们的经验。1985年,国家安全生产委员会又在鞍钢召开安全生产现场会,并将全国第一块安全生产的奖牌授予鞍钢,下面介绍的是鞍钢安全生产的部分做法。 一、确定○的目标。车间保厂矿、厂矿保公司,从1984年起,鞍钢制订了“实现工亡和重大设备事故为零”的奋斗目标。零的目标给人压力、催人奋进、让人追求。 二.一把手政策。一把手抓安全,也是改革安全管理模式上的突破,强化了安全生产管理体系。从…     

鞍钢召开厂长(经理)安全生产学术论文发表会

1990年6月16日至17日,中国金属学会冶金安全学会与鞍山钢铁公司共同举办了“鞍钢厂长(经理)安全生产学术论文发表会”。会议的目的是落实全国冶金安全生产会议精神,从理论的高度,总结、研究、探讨鞍钢多年来的安全生产经验,提高企业领导层、决策层的安全意识,掌握安全生产的主动权,把鞍钢的安全生产推向一个新阶段。中国金属学会冶金安全学会,辽宁省劳动保护科学技术学会,东北工学院,冶金部安环司等单位的11位专家、教授参加会议并担任评委。会议共收到鞍钢各厂矿长(经理)安全     

生产车间安全管理模式创建与运行思考

<正>生产车间是企业安全生产管理的一个重要环节，主要通过严格有序的生产车间安全管理，圆满完成各项安全生产任务。如果安全管理做不好，就会引发不安全因素，导致事故发生。因此，笔者建议生产车间根据自身安全管理特点，充分依托企业安全生产标准化建设平台和车间主体管理架构，并以“三个五”（五项工作、五大职能、五个要素）内容创建生产车间安全管理模式，为生产车间搭建更加科学的安全管理模式，     

鞍钢安全工作发展战略的初步设想

近几年来,鞍钢提出人身死亡和重大设备事故为零的奋斗目标,加强安全管理,从严治厂,依法治厂,不断把现代科学管理方法应用于安全生产,使企业人身伤亡事故逐年下降。“六五”期间比“五五”期间企业工亡人数下降41.95%,重伤人数下降58.8%,月均千人负伤率下降84.8%,安全生产达到全国同行业第一流水平,1985年获国家“安全生产先进单位”奖牌。为最终实现“事故为零”的奋斗目标,本文就鞍钢“七五”期间及2000年安全工作的发展谈一点初步设想。     

企业安全生产标准化管理模式研究

目前我国正处于企业全面开展安全生产标准化建设阶段,企业原有的安全生产管理模式大多不能完全符合安全生产标准化的要求。通过分析企业安全生产标准化建设中存在的共性问题和企业安全生产管理工作的一般需求,以安全生产标准化理论和标准体系为基础,提出了企业安全生产标准化管理模式。模式由核心要素集、基础信息库、管理工具箱组成,按照过程和对象进一步细化和重新组合安全生产标准化管理要素,分类汇总企业安全管理所需的基础信息,并为安全管理档案、记录和报表提出统一格式和内容要求。该模式可以灵活应用于安全生产信息化建设,保障企业持续保持安全生产标准化建设成果,有效减少不必要的重复性工作、提高企业安全生产管理工作效率     

唐钢安全管理模式的创新实践

本文通过对我国以及唐钢公司安全生产形势的深刻分析,创造性地提出了"123"安全管理模式的概念,即树立先进安全管理理念;推行安全分级管理,推行安全属地负责制;加强安全标准化建设、加强安全基础建设、加强安全信息化建设以促进安全管理。经过近3年的应用实践,对持续提升企业安全绩效奠定了扎实基础,并不断为企业生产经营提供稳固的安全支撑。     

辽宁省冶金厅命名安全标杆班组和安全标兵

根据辽冶安机字(1990)76号文《关于开展辽宁省冶金系统安全标杆班组和安全标兵竞赛活动的通知》要求,辽宁省各市冶金局(公司)和鞍钢、本钢等企业组织了竞赛活动,进一步推动了全省冶金企业安全班组建设的开展,促进了安全生产工作,对1990年的安全生产取得好成绩起到了保证作用。     

兵器工业集团公司推行“12345”安全生产管理模式

本刊讯 兵器工业集团公司决定2002年在兵器工业系统推行“12345”安全管理模式，以适应我国正式加入世贸组织的大环境变化和集团内各企业公司化改组后出现的新形势。“12345”安全生产管理模式的具体内容是：一、树立“一个目标”，严格控制事故。即严格控制伤亡事故低于国家下     

大型环保企业“4全-3S-2E-1H”安全生产标准化建设探讨

上海市固体废物处置中心作为上海市首个固体废物环境污染防治的集约化处置基地,根据国家安全生产监督管理总局等关于落实企业安全生产标准化的要求,结合企业危险废物收集、运输、预处理及处置的全过程安全生产管理的需求,提出了环保企业“4全-3S-2E-1H”安全标准化管理模式,具体阐述了环保企业如何围绕“4全-3S-2E-1H”模式开展安全生产标准化建设,对我国环保企业的安全标准化建设具有一定借鉴意义.     

搞好劳动保护与“双增双节”

在全国范围内广泛开展“双增双节”运动和深化企业改革，进一步增强企业活力的新形势下，劳动保护工作面临着一系列新的问题，需要我们在实践中不断给以回答。本刊这一期举办的《辽宁专辑》，是继去年的《江苏专辑》之后，为继续加强各地劳动保护工作经验横向交流，而进行的又一次探索。近几年来，辽宁经济持续、稳定、健康地向前发展。鞍钢等一些大中型企业和辽宁省各级有关部门，在搞好安全生产和劳动保护工作，促进“双增双节”运动的顺利开展．保障承包经营责任制、厂长负责制等一系列深化企业改革措施的顺利落实方面，为全国提供了新鲜经验。本刊这一专辑比较全面系统地介绍了辽宁的经验，我们相信，它将有助于推动全国劳动保护工作的向前发展。 举办这次专辑，受到了辽宁省人大常委会、省人民政府以及各市领导同志的指导，得到辽宁省安全生产委员会、省劳地局、省经委、省总工会、鞍钢等许许多多企业及其主管部门，以及全省广大职工的大力支持。在此，我们深表谢意。对于我们编辑工作中的不足之处，望各地读者不吝指正，以便使今后的地方专辑办得更好一些。 《劳动保护》编辑部     

抓住重点环节

近年来,我国冶金行业发展迅速,钢铁产量连续12年保持世界第一,2007年产钢达到4.8亿吨。在努力发展生产的同时,冶金企业不断加强企业管理工作,“鞍钢宪法”曾经是全国工业企业的旗帜,鞍钢、宝钢、武钢、攀钢等一批大型国有冶金企业积极开展现代安全管理实践,不断创新安全管理模式,取得了较好效果。     

八闽动态

福州市“四项举措”贯彻落实全省安全生产工作视频会精神 一是扎实推进安全生产标准化建设提升工程三年行动,加快“三年提升行动”进程,着重推动工贸企业、小微企业等企业安全生产标准化达标。二是全面贯彻落实安全生产“党政同责、一岗双责”规定,积极推动各县（市）区加快制定出台。三是认真宣贯新安全生产法,提高社会公众的安全生产意识;结合“百企、千村、万企”大培训活动,把学习新安全生产法作为培训内容,分期、分批、分层次地组织领导干部、执法人员和企业人员进行学习培训。四是持续推进“六打六治”打非治违专项行动,加大执法力度,促进全市安全生产形势好转。     

鞍钢“0123”模式值得推广

编辑同志: 读了贵刊 1991年第 2期“‘0123’安全生产管理模式”一文后,颇感鞍钢创造的这个经验太好了,它把改善安全生产的物质条件与加强安全生产管理结合起来,把经济改革与增强人的主观能动性结合起来,形成相对地比较完整的工作模式,从而有效地提高了企业安全生产工作水平,大大降低了伤亡事故,促进企业的健康发展。 当前,在许多企业中之所以事故不断,原因很多,而缺乏正确的管理方法不能不说是其中的主要原因。有的企业也制定了安全生产目标,但这种目标主要是为了自己过得去,要求很低,结果年底一计算,目标实现了,而事故却并不少。有的企业…     

厦门市海沧区构建应急管理新格局

<正>2022年以来,厦门市海沧区应急管理局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党建引领,创建“五有急先锋”特色党建品牌,教育引导执法监管人员争做“学习、执法、守纪、创新、为民”先锋,贯彻落实《“十四五”应急管理标准化发展计划》的要求,以扎实开展安全生产专项整治三年行动和创建安全生产标准化为抓手,推动治理模式向事前预防转型,被评为2022年度“全省应急管理系统先进集体”,同时获评厦门市委“基层先进党组织”。     

越是大干快上越要把安全生产摆到各级党委重要日程

鞍钢通过深揭狠批“四人帮”及其在鞍钢的资产阶级帮派体系,取得了抓纲治国一年初见成效的重大胜利。今年被命名为大庆式企业。公司党委领导广大职工,大找差距,响亮地提出狠批“四人帮”,从头学大庆,奋战一年,誓把鞍钢办成高标准大庆式企业的战斗誓言。与此同时,党委提出,职工干劲越大,越要注意职工的安全、健康,关心群众生活,解决好生产和安全的关系。遵照英明领袖华主席关于“认真搞好安全生产和劳动保护”,“加强劳动保护工     

金属非金属矿山安全标准化信息管理平台的开发

按照《金属非金属矿山安全标准化规范》的要求,为便于信息管理,建立了矿山安全标准化信息管理系统;该系统根据安全标准化规范的14个要素,将安全标准化管理信息平台划分为13个子系统,并研讨了安全标准化信息管理系统的各个功能模块;结合矿山实际,把信息系统平台分为系统管理模块,统一信息发布平台前台管理模块,后台管理模块等。该信息系统平台采用NET的技术开发信息系统平台,充分运用其基于组件开发的技术,为企业提供一个规范化、标准化管理平台,实现安全动态管理模式,使安全标准化在企业得以实现。     

中国安科院最新培训信息

生产安全事故应急管理实务及企业安全生产标准化建设培训 为贯彻落实《生产安全事故应急预案管理办法》（国家安监总局令第17号,2009年5月1,日起施行）,认真学习国家安监总局办公厅2009年4月印发的《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南（试行）》,积极推进企业安全生产标准化建设,加强企业安全生产管理,提高企事业单位对生产安全事故应急应对能力,完善安全生产事故应急机制管理,掌握应对事故应急处置的有关措施,中国安全生产科学研究院（国家一级培训资质）决定举办“生产安全事故应急管理实务及企业安全生产标准化建设”培训班。     

四川省对企业承包中加强安全管理作出规定

本刊讯 最近,四川省人民政府作出关于推行企业承包经营责任制中加强安全管理工作的规定。 四川省人民政府指出,当前,一些企业在承包(租赁)中比较普遍地存在忽视安全生产,片面追求经济效益的短期行为,或取消安全机构,裁减安全技术人员;或挤占安全技术措施经费;或抢工时、拼人力、拼设备、违章操作、违章指挥、违反劳动纪律;或以“包”代管,以罚代教,以致伤亡事故不断发生和职业病增多。为了强化承包企业的安全管理,根据国务院关于“把安全指标作为重要内容列入承包经营责任制和任期目标责任制中”的决定,特作出这个规定,要求全省遵照执行。 …