凤凰山矿重奖安全功臣

凤凰山矿重奖安全功臣曾卫群去年１１月５日上午，在晋城矿务局凤凰山矿隆重举行安全决战誓夺１９９７年百万吨死亡率为零的动员大会上，当矿领导宣布对发现重大隐患的安全功臣张甲驴、崔小四进行重奖的决定时，会场上响起雷鸣般的掌声。张甲驴、崔小四均系凤凰山矿洗煤厂...     

晋城矿务局举办班组长安全生产演讲会

本刊讯　有井下300余名班组长参加的晋城矿务局班组长《怎样把好安全生产指挥关》的演讲活动,于日前结束。凤凰山矿班长毋战平夺得冠军。 这一从1991年9月开始的演讲活动,是为了提高班组长的安全意识和指挥水平而举办的。此次演讲活动,分别从以区队为单位,到以矿、厂、处为单位,最终由矿务局组织决赛。参加决赛的12名班组长,或谈经验,或讲教训,或提建议,从不同角度、不同方面论述了班组长把好安全生产指挥关的重要性和必要性。晋城矿务局举办班组长安全生产演讲会@刘青峰     

凤凰山矿安检科调来14名队干部

凤凰山矿下发了文件，聘用14名队干部到安检科任职，消息传开，全矿上下舆论哗然，一时成为职工、家属街头巷尾、茶余饭后谈论的焦点。在风凰山矿的建矿史上，一次调入14名队干部到安检科从事管理工作，这是从来没有过的。凤凰山矿是全国闻名的现代化矿井。在安全生产中，这个矿曾经创造了全国400万吨以上特大型矿井安全生产最长周期。然而，近两年该矿百万吨死亡率再没有实现年度为零的记录。对此，凤凰山矿领导层对安全生产进行了自我诊断和剖析，他们认为，要强化安全管理，再创安全生产好水平，必须下决心抓好事故分析处理和现场隐患排…     

柏林矿业公司奖励一线安全功臣

近日，四川达竹柏林矿共拿出3．7万元奖劢安全生产工作出色的“优秀班组长”和“岗位技术能手”，每人奖励1200元，并在2005年度逐月发放。凡是发生违章的，公司将扣除未发放的所有奖金。此举调动了一线班组和职工抓安全、夺高产、创水平的积极性，促进了公司安全生产健康有序地发展。     

抓好班组安全关键点

选好班组长是关键 班组长既是生产一线的直接组织指挥者，又是生产一线作业的带头人，其素质高低，直接制约着班组安全生产目标能否实现。     

凤凰山煤矿实现安全生产1000天

本刊讯　随着1991年10月22日这一天的结束,一项全国安全生产新纪录在晋城矿务局凤凰山煤矿诞生。该矿实现了连续安全生产1000天、累计产煤914万吨无死亡事故。创造了年产300万吨大型煤矿安全生产的新纪录。为此,中国统配煤矿总公司、山西煤炭公司特向该矿发出贺电。 凤凰山矿是一个年产325万吨的特大型矿井。在近几年中,全国年产100万吨和200万吨的矿井都创造了安全生产1000天的记录,唯独没有一家300万吨的大型矿井实现安全生产1000天。为了创造这个记录,凤凰山矿积极探素安全管理新路子,创造了安全质量结构工资制,并在此基础上实行了职工安…     

浅谈班组安全管理培训课程的设计

班组长培训班主要是面向生产一线班组长展开的培训。班组长属于“兵头将尾”,自己本身是生产一线的员工,同时也是最接近一线生产的管理者。通过培训,旨在提高生产一线班组长的管理能力和操作技能。培训的内容主要包括班组基础管理、现场管理、质量管理、经济核算、安全管理和管理团队建设。     

班组长的素质与安全生产

1 前言 班组是企业最基层的生产和经营管理组织,是企业搞好安全文明生产的前沿阵地。班组长在组织班组生产的全过程中,对于搞好安全生产起到至关重要的保证作用。班组长是企业安全生产的一线指挥员,安全管理工作的组织者。任何一个企业,安全管理各项工作都必须紧紧围绕班组生产活动去开展才有成效。班组长素质的高低,直接关系到班组安全状况和企业安全生产的好坏,有的企业就是由于在班组长选用上没有严格把关,导致班组长整体素质低下,班组日常管理混乱,事故频繁发生,给企业生产经营造成一定损失。     

达竹公司重奖安全生产零死亡单位

2014年1月初,川煤集团达竹公司出台文件,对公司实现安全生产周期的矿,厂给予重奖,最多奖励200余万元,最少奖励14万元,在矿区引起了强烈反响。     

抓住班组安全关键点

选好班组长是关键 班组长既是生产一线的直接组织指挥者,又是生产一线作业的带头人,其素质高低,直接制约着班组安全生产目标能否实现. 班组长要作风正派、办事公道,能带领职工完成本班组各项生产经营任务;要技术过硬,关心职工、善于协调人际关系,身体素质好,能吃苦耐劳.只有这样,班组长才能带领工人落实好各项措施,遵章操作,确保安全生产.     

利国煤矿一线班长待遇高

２月５日，江苏盐城市利国煤矿有２２名采掘一线班长万分喜悦地从矿领导手中领走１２８１５元的荣誉奖。这是自１９９８年以来该矿落实一线班组长待遇的又一次政策兑现。一段时期，由于受多方面因素的影响，该矿出现了一线班组长没人肯当的现象，不仅影响到职工队伍的稳定...     

“没想到,真的兑现了”——吉林市重奖安全生产工作先进单位和个人

龙年新春,美丽的江城吉林市传来一个令人振奋和惊喜的消息--在2012年安全生产工作会议上,市政府出资443万元,重奖在2011年安全生产工作中做出重要贡献的标兵单位、先进单位和标兵个人。这是给全市安全生产战线送上的一份"龙年新春大礼"。由于这次表彰奖励大幅向一线企     

对我矿班组安全管理的调查与思考

班组安全管理是加强企业管理的重要内容。为了掌握我矿班组安全管理的现状,促进矿安全工作上新台阶,矿组织班组建设联合调研组,进行了为期3个月的调查研究,先后到车间、工段和生产班组调查,组织召开班组长座谈会,直接访谈班组长和职工。现将调查情况进行综合分析。     

安全演说

邯郸矿务局康城煤矿工会干部郑会卿,把建矿以来的114起典型事故案例编写成演讲材料,四年多来,先后到坑、队、矿生活区演讲58场次,听众达3万多人次。老郑的演讲语言朴实,易懂,易记,并且配上画面,效果很好。矿里举办的班组长安全知识培训班,还专门给老郑安排了四小时的课。 老郑在安全教育上做出了成绩,多次被评为省和矿的安全生产工作模范。安全演说@冯奇     

培训兵头将尾

工伤事故的发生往往是在生产第一线，最容易造成事故发生的就是班组长，他既是生产者，又是指挥者，发生事故与班组长的素质高低有直接的关系。可以说，班组长是安全生产的第一责任人，因此也是安全生产要抓的源头。 抓源头，就要强化班组长的培训。举一个事例来说明抓班组长培     

班组长应做好“四个三”

<正>班组长是一个班组的灵魂,是企业决策层与一线生产员工的重要沟通桥梁,起着"承上启下""上情下达"等作用。同时,由于班组长非常接近职工、了解职工,能够及时发现职工存在或带有苗头性的问题,因此,班组长安全管理工作的好坏,对于全面提升企业的安全管理水平,促进各项工作的发展具有重大意义。对此,笔者认为,班组长只     

班组长的安全责任

落实安全责任有许多层面,有政府和企业层面,有管理部门和社会层面,有领导和员工层面等等,但是关键取决于企业中班组长对落实安全责任的重视程度,是否扎实有效。因为班组长与生产一线工作人员一起面对生产中的各种安全问题,对工人操作和现场安全生产情况最了解,与班组成员的切身利     

企业班组长安全生产培训

企业安全生产事故几乎都发生于生产一线,班组是企业生产一线的最基层组织,只有一线班组人员能事前及早发现、消除或控制作业现场事故隐患,才能有效防止事故的发生。因此,班组是安全生产的第一道防线。而班组长是班组的领导者、作业现场的监督管理者,他们最熟悉作业现场,时刻和班组人员在一起工作,     

班组长素质与安全生产

班组长素质与安全生产宋文初（安徽省含山县东关水泥厂）１前言众所周知，班组是企业的细胞，是企业最基层的生产和经营管理组织，是企业搞好安全文明生产的前沿阵地。一个班组不能没有班组长。班组长在组织班组生产的全过程中，对于搞好安全生产起到至关重要的保证作用。...     

广西华锡集团铜坑矿年度碎运量再创新高

截止2013年12月28日止,华锡集团铜坑矿在全矿员工的共同努力下,年碎运矿量突破171万吨大关奋斗目标。2013年,铜坑矿作为华锡集团生产一线的龙头单位,承担着吨矿成本在上年的基础上下降12．59％,碎运矿量完成165万吨繁重的生产任务。该矿以全面提升安全管理水平为抓手,面对人员少、设备陈旧、成本降低等困难,