岗效薪点工资制的应用条件与方法

岗效薪点工资制，是以点数为标准，以劳动岗位和个人技能为依据，按实际贡献系数，与单位的经济效益挂钩所得的工资总额定点值，综合确定劳动报酬，以岗位工资为主的弹性工资分配制度。特大型企业可以把它作为本企业统一的基本工资制度，基层单位也可以作为一种具体的分配形式，兑现职工的劳动报酬。     

建筑物防雷设计中几个应注意的问题

1 建筑物防雷等级的确定问题 在防雷设计中,一、二类防雷建筑物的设计考虑得基本全面,而对于三类防雷及等级以外的建筑物防雷,大多设计人员不对此类建筑物年预计雷击次数N进行计算,使许多不需设计防雷的建筑物而设计了防雷措施,设计保守,浪费了大量人力、财力、物力.     

锅炉房电气设备运行应注意的几个问题

对工业锅炉房电气设备及电缆敷设的设计和运行管理的安全提出应注意的问题,并提出本质安全要求.     

锅炉房电气设备运行安全应注意的几个问题

对工业锅炉房电气设备及电缆敷设的设计和运行管理的安全提出应注意的问题,并提出本质安全要求。     

锅炉房电气设备运行安全应注意的几个问题

对工业锅炉房电气设备及电缆敷设的设计和运行管理安全提出应注意的问题,并提出本质安全要求。     

火灾事故赔偿中应注意的几个问题

随着我国社会主义市场经济的迅速发展.城镇、农村面貌发生了巨大变化,建(构)筑物毗连成群,往往城门失火,殃及池鱼.给国家和人民生命财产造成巨大危害.落实各种顶防措施,积极扑救火灾固然重要,然而正确划分火灾事故责任,妥善处理赔偿事宜,也决不可忽视.惟其如此.才能提高全社会的消防安全意识,尽快恢复正常的生产生活秩序,保障社会的稳定.     

OSHMS审核中应注意的几个问题

1 关于方针和目标的审核 如何审核方针和目标,是审核工作的首要环节。除了按标准要求,即方针要体现“两个承诺”之外,还要审核其是否结合企业实际,是否体现行业特点。在审核中发现,有的企业方针通用性很强,哪个企业都可以用,有的象标语口号,有的象表决心,这些都是不适宜的。对目标的     

制定企业产品标准应注意的几个问题

质量与标准是密不可分的。俗话说“没有规矩不成方圆”，产品标准是衡量产品质量的依据，是规范企业经营行为和指导生产的技术文件，产品标准的质量直接影响到产品质量。制定技术先进的企业产品标准，应注意以下几个问题。     

锅炉酰洗中应注意的几个问题

通过对锅炉酰洗原理和在酸洗中存在的复杂环境的分析,提出了几点切实可行的关键性建议。     

建筑消防工程施工中应注意的几个问题

分析了在建筑消防工程施工中应注意的几个质量问题,并就如何加强施工质量提出意见.     

搞好安全生产培训工作应注意的几个问题

党的十六大明确提出了全面建设小康社会的历史任务。随着全面建设小康社会进程的推进，人们对生活质量的要求不断提高，人的生命价值更加受到重视，社会对安全生产的关注程度越来越高。另一方面，我国加入