今夜全厂紧急戒严

1991年12月11日11点半,黔阳县双氧水厂办公室里。作为怀化地区化工局安全科长的我,憋在屋内,冥思苦想。当听到厂长安排下午开车生产时,我猛地站起来,大声说:“在原因没彻底查清之前,任何车间不得开车! 虽然我知道,厂长要求开车的晶体燃结车间,与出事的充氧站是完全分离的生产系统;我明白厂长的焦虑,此时正值一年一度的订货会,各地客户云集,等着来车间参观;我也知道,昨天地县有关部门对事故原因做了“超压爆炸”的结论,并同意在“适当降低压力之后”尽快恢复生产。……我的固执,是源于对这个“超压爆炸”结论的怀疑。 前天15点15分,双氧水厂…     

“控购指标”的故事

1981年，我在中石化某企业所属的一个二级单位——涤纶厂开小车。说是小车，其实就是一辆老式面包车，一辆破北京吉普。国庆节后不久的一天，我在办公室一边看报，一边等任务。只见老厂长急匆匆进来，叫秘书写份申请报告。“什么申请报告？”秘书站了起来问。“要求总厂批一辆小车的控购指标!”老厂长说完又急匆匆走了。     

“安全500天”

“安全５００天”李国庆时间：盛夏、爽秋、严冬、初春皆可。视季节更换人物服装。人物：张启民───某厅保卫处处长王抚来───某厂厂长徐忘守───某厂消防安全员地点：某厂厂长办公室幕启（王厂长在办公室看报，张处长提一公文包来到厂长办公室）张：（敲门）王厂长...     

“思想重视”

在办公室里,安全科长正在向厂长汇报省安全生产会议情况。 科长:“……安全机构的问题,请领导研究一下,我们厂有两千多人,安全生产、防尘防毒问题挺多,安全科才两个人,小李还调去搞中心工作,我又演独脚戏了。” 厂长:“有困难啊!这牵涉到精简机构……” 科长:“企业安技人员算生产人员,这有明文规定。我们科配备的人数和上级的要求还差得远呢!” 厂长:“规定是规定,具体问题还要具体分析嘛!” 科长:“那省安全会议的决定怎么落实呀?” 厂长:“关键的一条还是思想重视,思想通,一通百通,你应从这方面去理解。” “唉!谁该重视呢!”科长灰心丧…     

杨厂长上任的第一份答卷

今年5月4日,杨力学到鞍钢硅钢片厂去接任厂长。他与前任厂长高连忠接交时的第一句话是:“硅钢片厂是鞍钢第一家实现20年无工亡事故的单位,在抓安全工作上,你立了功、出了力,这个经验可不能带走,要传给我。”高连忠见老杨一片诚恳,一时不知从哪里说起,只是回答了一句话:“主要是说了就去做,多解决一些实事。” 杨力学也是一位老厂长,在第一簿板厂任过设备厂长,后又任无缝钢管厂厂长,深深理解老高这话的份量。老杨想起自己的经历,抓安全工作也有一定的经验,但是他的教训也不少。 1984年5月的一天,他的脚气病有点发炎,上班没换大头鞋,穿双布鞋…     

有则改之

“一再强调” 汽车队接二连三发生交通事故。主管安全的厂长找到了汽车队长说:“把交通安全再强调一下。” 队长说:“对安全行车我一再强调了。” 厂长问:“你是怎么强调的?” 队长答:“按您的嘱咐,我一再强调必须在多拉快跑的基础上注意安全……” 厂长:?!“关于安全生产么!” 厂生产会议。会已经开了老半天,厂长在布置各车间的生产任务。产值、产量、指标。利润 最后,忽然似乎想起了什么,看了看手表说:“时间不多了,关于安全生产么!我就不多说了,总之… 车间生产会议。车间主任布置完生产任务。最后说;“时间不多了,关于安全生产我就少说…     

非常办法

奎走进厂长办公室。厂长连忙起身来迎:“奎,坐,坐。”又倒茶,又递烟。奎双手交叉着抱在胸前,淡淡地笑着问:“老板,找我有何贵干?” 厂长说:“咱哥儿们,别老是老板老板的。” 奎仍是淡淡地笑:“在厂里,我喊你老板。到你家,我不称你老板,还叫你老歪,行不?” 厂长怔了一下,尴尬地笑着说:“奎,你可别在我儿子跟前叫我老歪。” 厂长与奎都是六十年代末的下乡知青,在一个知青点,一个锅里盛饭吃。那时厂长可不象现在这人模人样。打架,窃狗,偷老乡青菜,样样来。奎给他起了个绰号叶“老歪”。 “奎,你还记得咱们在乡下的事么?”厂长问。 奎说:“记得…     

“金牛”耕耘未有时——记湖北省优秀企业家“金牛奖”获得者汉江机械厂厂长华振杰

2003年7月26日,经湖北省“双优”评选委员会严格审核和评选,中航一集团汉江机械厂厂长华振杰以优异的成绩被评为湖北省优秀企业家;在随后的表彰大会上,捧回了优秀企业家“金牛奖”。华振杰同志1999年初开始担任汉江机械厂厂长。在上级领导和工厂党委的大力支持下,他带领厂领导一班人,把发展作为第一要务,转观念,换机制,搞改革,求发展,使主要经济指标五年接近翻两番,并提前两年超额完成了“十五”计划。工厂先后被授予“湖北省省级文明单位”、“湖北省经济运行先进单位”、“湖北省专利工作明星企业”、“湖北省技术中心”、“共青团中央创…     

罚款

振欣造纸厂的新厂长李楠今天上任了。他原是这家工厂的消防科科长,刚从市委党校经济管理干训班毕业回来,就被局里提拔为厂长了。 早上七点钟,他刚走进厂门,就听到有人亲切地叫他的乳名:“楠儿!”他转脸一瞧,高兴地迎上前去“路师傅……路叔叔,您好!” 原来叫他的是副厂长路村。路村与李楠的关系非同一般,他与李楠的父亲既是老乡,又是一个连队的战友,一起转业来到厂里,他还是李楠进厂时的师傅。久别重逢,爷儿俩怎能不乐呢!老路乐呵呵地搂着李楠的肩膀,说说笑笑地向办公室走去。 进了厂长办公室,老路对李楠歉意地说。“这几天就我一个光杆司令…     

单位能否以怀孕女职工有欺诈嫌疑与其解除劳动合同

问：孙某于2009年11月到某公司应聘，并提交了其相关工作经历，2009年12月21日公司与孙某签订了为期3年的劳动合同，试用期5个月。2010年5月孙某怀孕，孕后孙某感到身体不适，随后在8月9日、9月3日去医院检查时，医生都建议其适当休息，孙某分别于8月10日、9月4日向公司请假休息，并提交了诊疗证明，公司都同意其休息。     

当上老板没几天 不懂安全把命丧

经过近半年的筹备 ,投资５０万元的怡丰有限责任公司终于投产了。首批产品辣椒酱已经发酵了好几天。９月３日早上一上班 ,老板陈经理就安排女工李某、孙某到辣椒酱池子里去搅拌。李、孙二人来到酱池边 ,李某先换完衣服 ,就下进酱池 ,孙某换完衣服刚要下池 ,这时 ,李某回头冲着孙某说 :“孙姐 ,我不行了” ,就昏倒池内。孙某急忙跑回车间向陈经理报信求援。闻讯后的陈经理立即吩咐工人贾某赶快报警 ,并带领两名男工赶到出事现场 ,盲目地跳到池中救人 ,结果 ,３人又都昏倒在池里。报信的女工孙某见状 ,就搬来旁边的木梯 ,然后顺着梯子下酱池中…     

如此“防毒”

安技科长:厂长,咱们厂从事铅作 业的工人多,我想请医务室的 大夫给大家讲讲铅毒对人体的 危害。厂长:那怎么行,工人要知道了危 害,不干活怎么办?安技科长:那讲点防护知识怎么样?厂长:我们现在那有钱搞什么防护,安技科长:那……厂长:这你不用担心,我早想过 了。那些毒害大的作业,多雇 几个临时工不就行啦!如此“防毒”@晓征     

奇信共欣赏 我作如是答

———这是一封真实的来信,我们一字不落地把它刊登出来,由读者评析。我作如是答编辑同志：我是一个外向型的大型二档企业的厂长办公室副主任,因工作需要,几乎天天都在应酬陪客人喝酒,两年来,使我患上了慢性肠胃炎,严重影响身体健康和正常工作。最近,我去厂医院开...     

我能享受经济补偿和失业救济金吗

鲁律师 :您好 !我是江苏省睢宁县化肥厂的工人 (全民合同制 ) ,1998年在厂领导强制下实行股份制 (谁不入股就下岗 )。由于厂效益连年不好 ,4 0 0 0元的股金我只好东借西凑。1999年 3月份我找厂长想拿回4 0 0 0元还帐 ,厂长说可以 ,但你必须写和厂里自愿解除劳动合同。万般无奈下我只好照厂长的说法写了辞职报告 ,厂长也就签字同意。从此我就失业在家。后来我无意中从报纸上看到 ,失业者可领到失业救济金和经济补偿金 ,我就找到厂里 ,交涉几次也没调解好 ,厂方以我是自愿和厂里解除合同为由不给办理。(胡北昌 )胡先生 :您好 !关于您咨询的“…     

原因之原因（小小说）

原因之原因（小小说）李维明女人一进厂长办公室，哭声就铺天盖地。厂长有些慌张地搬了椅子，又倒了茶，让女人坐下。女人不坐，只是哭。厂长就说：“发生这样一起火灾事故，我真的很痛心。才根是个好同志，可是想不到……”厂长眼红了，嗓音哽咽了，说不下去。女人哭着说...     

不好，船舱进水了

“雄纠纠,气昂昂,跨过鸭绿江……”小李一大早就哼起他那喜好的志愿军军歌,精神抖擞地走进码头工地。自从厂长将他由车间工艺室调到厂安监科后,他就牢记厂长的吩咐：“安全重于泰山”。     

缺乏拘束力的录用信不应视作书面劳动合同

案情简介■某公司经过面试考察决定聘用孙某,于2012年7月27日向孙某送交一份打印的书面录用信。录用信述称：“我们谨代表J Cafe Bar,很高兴的向您呈此聘用书”,并对孙某的就职部门、职位、开始日期、工作地点、工资构成及金额、合同期限、试用期、个税、社会保险等做了明确约定。在录用信最后结尾载明：“一旦您通过邮件或传真确认并接受了此聘用通知,我们将与您签订正式的劳动合同。     

安全小字典（51）

[案例]2004年2月25日,王某经人介绍到一建筑公司某工地木工班工作,口头协议按3元／小时计发工资。2004年3月8日,该工地木工班组长钟某认为王某工作懒散、不听指挥,让王某3月9日来工地结算工资后“不要再做了”。3月9日,王某如约到工地结算工资时,该工地另一负责人孙某让王某撤外模,王某遂按照孙某分配的任务继续留在该工地做工。     

如此“妙论”

安技科长:厂长,陈师傅伤好出院了,应该给他安排点轻活。 厂长:那……就到你们安技科吧! 安技科长:这个…… 厂长:你们不是要求加人吗? 安技科长:不,我,……我是说他腿脚不灵便。 厂长:那正好让他现身说法嘛!如此“妙论”@沙沙     

我们的苦恼

编辑同志: 我们是上海几家工厂的安技干部。为了搞好安全生产、保护工人的安全健康,我们心甘情愿出力流汗,但使我们感到苦恼的是,我们在工作中有时不但得不到企业领导的支持,反而受到阻拦和压力。 防护用品发什么人,不发什么人,发多发少,上级有明确规定。而有的企业领导却主张发放越多越好,并且“开导”我们说:“侬睁只眼闭只眼,批了就算了嘛!”还有的厂领导故意把发防护用品的矛盾推给我们安技干部。如有个厂工人要求发帆布工作鞋,厂长以厂务会议名义决定发放,当安技干部说不符合规定不能发时,厂长竟对工人说:“你们要领帆布工作鞋, t我是…