以安全文化建设促进安全型矿山

为了能够有效地提高矿山安全管理综合水平,在分析我国非煤矿山安全管理难度大的基础上,提出了安全文化的概念及其内涵。通过引入安全文化,主要是将安全文化的深刻内涵贯穿到企业安全管理中,按照《企业安全文化建设导则》及安徽省相关标准等文件,进行安全文化创建工作。事实证明,安全文化建设对促进本质安全型矿山水平有一定的推动作用。创建过程中,发现安全文化建设要树立"以人为本"的安全管理理念,这样才能提高全员对安全工作的重视程度和强化安全发展观念,通过近几年持续完善安全文化体系建设,矿山在安全管理方面取得较大的突破。     

川煤达竹公司本质安全型煤矿建设探讨

本质安全型矿井的建设是促进煤矿安全生产的有效措施。川煤集团达竹公司致力于本质安全型煤矿企业的建设,取得了一定的经验和成绩。介绍了川煤集团在本质安全型矿井建设的过程和实践中,立足企业实际,推行本质安全理念,创新安全管理模式;利用信息化手段,构建安全管理平台;通过"班组"管理,夯实基层安全管理;提升企业安全文化,确保企业科学可持续发展。从理念、技术、管理和文化四个方面,加强本质安全型矿井的建设,形成了具有特色的本质安全发展思路。     

安全文化在企业安全管理中的地位和作用探析

发展和安全是相辅相成的,在深入贯彻新发展理念过程中,企业安全文化建设工作越来越受到企业管理人员的关注与重视。本文分析了安全文化在企业安全管理中的地位及作用,从树牢“大安全”的安全观念文化、营造“全员参与”的安全物质文化、健全“以人为本”的安全制度文化、构建“共建共治共享”的安全管理文化等方面进行探析,通过安全文化建设筑牢企业高质量发展的安全基础,确保企业健康持续快速发展。     

“3平台 1机制”构筑班组安全立体防线

作为中国大唐和大唐国际在北京的惟一发电企业,高井热电厂通过不断地实践和探索,深化"三讲一落实"班组安全管理方法,找准加强班组安全建设的"脉搏",运用"3平台、1机制",全面构筑班组安全建设的立体防线,创建安全     

强化基础建设是创建企业先进安全文化的重要保证

<正>文化是人类社会历史发展进程中创造的物质财富和精神财富的总和。企业作为社会的一个组成部分,在其发展的过程中必须建立具有自身特点的安全文化。企业的安全文化是在安全生产工作中所形成的共同的理念和共同遵守的行为准则,是现代安全管理的新理念。作为企业,尤其是石油企业,要创建适合本企业、本地域特点的安全文化,只有不断强化安全基础建设,才能使广大员工更好地     

水泥企业安全生产标准化创建关键问题探讨

基于水泥企业安全生产标准化创建实践,归纳出了我国水泥企业安全生产标准化创建需要重点解决的关键问题及现阶段水泥企业安全生产标准化创建所面临的主要难题。提出:安标创建最重要的是加强员工的安全意识,充分调动全员参与安全管理的积极性,从而最大程度控制人的不安全行为。通过分析,从企业激励约束机制的建立、教育培训、安全文化建设、政府监管等几个方面,提出了深入推进安全生产标准化创建,建立水泥企业安全生产长效机制的设想。     

新建企业现场安全管理建设思路探讨

通过研究和分析现阶段各行业现场安全管理的先进理念,结合本公司安全管理体系建设的经验,总结出一套新建企业标准化现场安全管理建设的思路,为新建企业现场安全管理建设提供有益的参考.     

用先进理念引领安全文化创新——江苏中烟公司淮阴卷烟厂安全文化建设侧记

淮阴卷烟厂创建于1945年．为国有大型企业．是江苏中烟公司的重要组成部分。作为江苏中烟公司安全文化建设试点单位．淮阴卷烟厂紧紧围绕创建“701100”的安全环保目标．坚持把安全文化建设作为提升企业安全管理水平．实现本质安全的重要途径和手段,着力在理念、制度、形式上进行创新,培育以“安全从小事做起”为核心的安全价值观．为推动企业实现本质安全提供了可靠保障．     

“个人安全旅程”理念的研究与实践

安全文化是企业文化建设的重要组成,本文提出的“个人安全旅程”是借鉴杜邦等国外企业领先理念,结合国内企业现况,针对安全文化理念实现本土化拓展应用进行的一种行动研究。本文希望通过对“个人安全旅程”的由来、规划、表征要义、评估数据分析应用与各阶段提升方法的具体实践总结,为企业安全管理者提供一项充实安全文化建设的思路与方法。     

创建先进安全班组提高企业安管水平

班组是企业的基层组织,是企业生产经营活动中最重要、最活跃的分子之一.企业的安全管理重心在一线班组,班组安全建设是企业安全生产管理工作的基础,决定着企业员工的安全素质.我所在的公司今年通过开展创建先进安全班组的一系列活动提高了企业安全管理水平,取得较好成绩.     

企业安全文化建设之思考

安全文化的创建和发展极大地丰富了安全管理的内涵,中外企业安全文化建设的成功范例,从不同角度和方面,都验证了企业安全文化建设对深化企业安全管理,提高企业安全管理水平,预防人身伤害事故的发生,具有重要意义。     

浅谈冶金企业在安全生产标准化创建过程中存在的问题和几点建议

加强安全生产标准化建设是提升企业安全管理水平,促进冶金行业安全生产形势持续稳定好转的重要举措,各级应急管理部门和冶金企业非常重视标准化建设,但由于企业安全生产状况和安全管理意识良莠不齐,很多企业在创建过程中靠拼凑资料,甚至是全盘照抄中介机构提供的资料,使得标准化创建虚有其表,没有发挥应有的积极作用。深入分析了冶金企业在创建安全生产标准化过程中存在的种种问题,并提出了几点建议,希望能扭转标准化创建过程中各类畸形现状。     

围绕安全社区创建提升安全生产水平

仙林街道2010年6月启动全国安全社区创建工作并始终坚持“跨界合作、资源整合、全员参与、持续改进”的理念。以网格化社会服务管理为助推．在两年的时间中边探索边实践边完善,建立了街道主导、各级部门联动、广大驻街单位和居民群众踊跃参与的工作格局．2012年8月23日被正式命名为“全国安全社区”。通过创建工作．仙林街道把安全社区理念引入安全生产监管体系建设之中,同步推进,持续改进．有效促进了辖区内安全生产形势持续稳定好转。     

安全文化建设在动力总成企业中的应用

开展安全文化建设工作是企业提升安全管理整体水平和实现"自主安全管理"的重要途径。本文结合北京汽车动力总成有限公司(以下简称"北汽动力")企业实际,对安全文化要素进行分析,从树立企业安全文化理念、建设安全文化保障体系、完善安全文化载体建设三个方面构建企业安全文化体系,提出动力总成企业安全文化建设思路。     

如何加强基层班组的安全管理工作

企业从事生产经营活动,必须要以安全生产为前提,坚持科学发展安全发展,以人为本、预防为主的理念,从基层、基础工作抓起,以标准化、精细化为抓手,深入开展班组创建、安全生产保障体系和监管体系建设,充分发挥好班组长在安全管理工作上的作用,强化安全责任的落实,使企业的发展始终沿着安全稳定、健康良性的轨道前     

白银公司安全生产标准化建设的理论与实践

通过对白银有色金属公司安全生产标准化建设的分析与研究,阐明了安全生产标准化建设的内容和机理,并提出了创建的方法,为我国国有大中型企业在社会主义市场经济条件下,如何强化安全管理,推荐一种新的管理模式和方法     

开展标准化创建 促进道路运输企业安全发展

<正>安全生产与我国经济社会健康发展和人民群众生活息息相关,开展安全生产标准化能较好地建设道路运输企业安全生产体系。本文从标准化创建的意义,引申出注重应用检验,围绕"管理标准化、现场标准化和操作标准化"三个标准化创建,以及创建后的常态化开展安全生产标准化工作,对道路运输企业有效开展安全生产标准化创建工作具有一定借鉴意义。     

从一枝独秀到百花齐放——山东省莱州市企业安全生产标准化建设侧记

<正>"通过创建安全生产标准化达标,给我们企业带来很多好事和喜事,不仅连续多年实现零事故、零伤亡,而且借助安全标准化这块硬牌子使我们企业越做越大,取得了安全生产与经济效益的双丰收。"山东省莱州市某阀门厂经理潘贞龙在谈起安全标准化建设时兴奋地说。该企业从2007年开始创建安全标准化,是山东省最早通过二级安全标准化验收的一家村办企业,在当时可谓凤毛麟角一枝独秀。"一枝独秀不是春,百花齐放春满园。"近年来,莱州市安全生产监管局针对全市中小企业数量众多,普遍存在安全管理不规范、安全投入不足、从业人员素质较低、企业安全生产主体责任落实不到     

民营中小企业安全文化建设探讨

企业安全文化建设对于企业安全管理起着至关重要的作用,民营中小企业作为我国经济体系的生力军,其安全管理工作必须注入新的安全管理理念、理论和方法。分析了民营中小企业安全文化建设的制约因素,在基于"本质安全、目标统一和全员参与"三个原则的基础上,初步构建由观念文化、制度文化、行为文化和物态文化四部分组成的民营中小企业安全文化建设框架,并提出相应的建设方法,对于民营中小企业的安全发展有着极其重要的意义。     

唐钢安全管理模式的创新实践

本文通过对我国以及唐钢公司安全生产形势的深刻分析,创造性地提出了"123"安全管理模式的概念,即树立先进安全管理理念;推行安全分级管理,推行安全属地负责制;加强安全标准化建设、加强安全基础建设、加强安全信息化建设以促进安全管理。经过近3年的应用实践,对持续提升企业安全绩效奠定了扎实基础,并不断为企业生产经营提供稳固的安全支撑。