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台湾的职业安全卫生培训 总被引:1,自引:0,他引:1
职业安全卫生培训工作 ,台湾称为“劳工安全卫生训练”。在各项安全生产活动中倍受重视。台湾的有关负责部门认为 :由于人的不安全行为所造成的事故占88%以上 ,因此 ,加强劳工的安全卫生教育 ,是防止事故最基本有效的方法。实施安全卫生教育 ,可以达到下列目的 :1.防止职业灾害之发生 ;2.防止因职业灾害所伴随发生的财产损失 ;3.改善作业方法 ,提高劳动工作效率 ;4.促进劳动作业安全 ,增进劳工对工作之信赖 ,促使劳资关系更加和谐。台湾有两个劳工安全卫生训练机构 ,即“工业安全卫生协会”和“生产力中心” ,由这两个机构开展劳工安… 相似文献
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安全卫生设计是实施安全卫生“三同时”的首要环节,安全卫生设计水平的高低,决定了一个企业的安全卫生状况。在构成事故的人、物、环境和管理四要素中,物质上的安全因素与生产环境是由设计确定,而且设计的状况如何,对人的操作与管理影响很大。只有从设计开始,对安全卫生进行统一、综合考虑,采用合理的、先进的工艺流程,提高机械化、自动化水平,从根本上消除不安全因素,才能形成良好的安全生产 相似文献
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背景近年来,职业安全卫生问题日益受到欧洲公共与私人部门的关注。在2000年,芬兰社会与卫生事务部召集了一次安全生产事故预防专家会议,会议精神是“展望零事故”。根据会议精神,社会与卫生事务部协调各部门,着手制定国家安全生产事故预防计划,全称是《创世界一流安全业绩—芬兰安全生产事故预防国家计划(2001 相似文献
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2007年9月4日,在中国安全生产科学研究院的安排下,笔者赴日参加了“加强中国安全生产科学技术能力计划项目-零事故活动”的研修。通过近40天的学习和研修,使我初步了解了日本劳动安全和健康管理的历史、职业安全和卫生法规的建立以及企业安全卫生工作的开展情况,重点研修了日本推广多年的“零事故活动”的应用等。 相似文献
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当前 ,有一些中小企业还未建立“职业安全卫生管理体系”以及未实施“职业安全卫生管理体系试行标准” ,为强化安全管理 ,促进预防和控制事故发生 ,现对中小企业安全生产目标与实现目标的对策措施提供几点建议供参考。一、安全生产目标 :实现无重大安全事故和无一般安全事故 (包括产品、设备、人身、火灾等 ) ,死亡、重伤事故为零 ,轻伤事故月千人负伤率减少到最低限度。二、对策措施 :(一 )落实安全生产责任制做到安全生产层层有人管 ,处处有人抓1、建立和完善安全生产管理制度、安全操作规程、安全技能和知识。2、建立和公布企业安全生产… 相似文献
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1 具体做法及管理措施 安全卫生设计是实施“三同时”的关键环节,它体现了“安全第一、预防为主”方针的贯彻执行,而安全卫生专篇作为初步设计的一个组成部分,为提高和改进安全卫生设计创造了条件。 唐钢在建设项目职业安全卫生“三同时”管理规定中明确指出:凡我公司的生产性建设项目(包括新、改、扩建和革新、挖潜工程项目),必须符合国家职业安全与卫生方面的有关法规、标准的规定。建设项目中职业安全卫生技术措施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。 相似文献
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全国已有2000余家企业推行“工会主动参与改善中小企业安全卫生状况工作法”,收益良好。浙江省金华市一家中小型非公企业,过去企业超音波塑料熔焊机用脚踏板控制操作,经常造成操作人员伤手事故,企业经营者十分头疼。2004年,浙江省“中小及非公有制企业工会主动参与劳动安全卫生工作机制”在该企业试点,职工参与安全生产的积极性大增,有职工建议将超音波塑料熔焊机用脚踏板控制改为双手同时控制,企业按此整改后彻底消除了设备伤手的隐患。发生在该公司的事情,只是工会在安全卫生教育培训上采取新形式、新方法取得积极成效的一个缩影。针对非… 相似文献
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广东科龙集团是我国目前最大的制冷家电集团之一,职工1万余人,总部设在美丽富饶的珠江三角洲——顺德市。顺德总部拥有冰箱、空调、冷柜、金属加工、塑胶制品、模具制造等9个制造厂,并在四川、辽宁和安徽拥有3家冰箱及配件制造公司。集团主要生产“科龙”和“容声”系列冰箱、“科龙”和“华宝”系列空调、“三洋科龙”系列冷柜,以及“科龙”系列小家电。科龙集团职业安全卫生管理是随着企业壮大而遂步发展起来的。经过不断探索,吸收国内外先进管理方法和经验后,从管理到企业安全评价,再到具有完善的国际标准的职业安全卫生管理体系。安全管理工作不断适应企业发展需要,企业工伤事故发生率与严重程度逐年降低,取得了良好的安全绩效。 2000年9月,科龙集团通过职业安全卫生管理体系认证,成为国内第一家按国家职业安全卫生管理体系试行标准进行认证并通过的企业集团,也是全国第一家获得职业安全卫生管理体系(OSHMS)认证证书的家电企业。科龙集团实施了企业环境管理体系与职业安全卫生管理体系的整合,实现了科龙“大安全”管理的目标。 相似文献
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如何才能把搞好安全生产变成每个职工的自觉行动?鞍山钢铁公司答,要把”要我安全”变成“我要安全”。 这口号缘起第一发电厂。工人解学东是个老工人,先后有四次险些出事故。他在最后一次说:“过去,我总认为安全生产是领导的事,出了事干部有责任。我怕扣奖金、写检查,是别人要我搞好安全生产。其实,安全不仅是别人的事,更是自己的事。本人不出事,家庭得团圆。不是别人要我安全,应该是我要安全。”公司抓住这个典型,在全体职工中讨论,使广大职工提高了认识。 为了使伍个职工都有“我要安全”这个认识,公司还出了四个题目;1.不出事故对谁有利?… 相似文献
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本刊特邀记者于 3月 2 7日在成都举办的全国安全管理干部培训班上接过吴宗之的名片 ,见到名片上他身兼数职 ,有多个头衔 :国家经贸委事故调查分析中心副主任、国家经贸委安全科学技术研究中心副主任、国家职业安全卫生管理体系北京认证中心主任、国家安全生产专家组专家、南开大学和首都经贸大学教授。吴宗之博士、研究员是从三峡工地调查一起事故后赶到成都的。他向来自全国各地的180位学员介绍了职业安全卫生管理体系背景知识 ,还能讲一口流利的英语 ,受到学员的普遍欢迎 ,说他讲课条理清晰 ,深入浅出 ,听得懂 ,记得牢。 “去年不断发… 相似文献
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“2020年全市发生各类生产经营性事故起数、死亡人数、受伤人数同比分别下降53.6%、26.7%、57.5%,没有发生较大、重特大事故,是全区没有发生较大事故的3个市之一。”这是贵港市2020年的安全生产成绩单,取得这样的成绩得益于该市去年在全区率先设立1#安全生产专业委员会. 相似文献
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为适应我国加入世贸组织的新形势,晋城煤业集团从2001年4月开始宣传贯彻职业安全卫生管理体系,2001年年底通过了中国质量认证中心第一阶段和第二阶段的审核。2001年全公司百万吨死亡率为零,创造了安全生产386天无死亡事故的最长周期。实践证明建立职业安全卫生管理体系能够促进企业安全生产,确保把“预防为主、持续改进”落到实处。 相似文献