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新疆岳普湖县坚持“以培训促就业,以培训促发展”的工作方针,以增强劳动者的就业能力和职业转换能力为目的,以“六人特色”为保障,促进职业培训工作全面展开。 相似文献
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【本刊讯】2005年,泉州市北峰街道党工委、办事处始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,以贯彻落实《安全生产法》为主线,落实市、区两级政府年初下达的目标管理责任书和以创建“安全生产合格街道”为抓手,以宣传教育为先导,以治理隐患为重点,以完善安全生产长效监管机制为突破口,找准影响和制约全街道安全生产工作的各种因素,有针对性地采取对策、措施,全面落实安全生产责任制,取得了显著成绩。 相似文献
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2007年以来,广西桂平市政府认真贯彻《消防法》及上级有关要求,以科学发展观统领全局,树立安全发展观念,以预防和遏制重特大火灾,尤其是群死群伤恶性火灾事故为中心,以铁的手腕整治针织企业火灾隐患,开创了针织企业安全生产工作新局面。 相似文献
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就业工程关系城乡居民的切身利益,关系社会的和谐稳定,是一项民心工程、民生工程、德政工程。近年来,江苏省海门市劳动保障局始终坚持把扩大就业、促进创业、保障生活作为重要目标,以加强培训为抓手、以鼓励创业为重点、以专项活动为载体,以强化服务为保障,着力推进就业工作,取得了明显的进展。全市城镇登记失业率达到2.82%。他们的主要做法有三点。 相似文献
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岗效薪点工资制,是以点数为标准,以劳动岗位和个人技能为依据,按实际贡献系数,与单位的经济效益挂钩所得的工资总额定点值,综合确定劳动报酬,以岗位工资为主的弹性工资分配制度。特大型企业可以把它作为本企业统一的基本工资制度,基层单位也可以作为一种具体的分配形式,兑现职工的劳动报酬。 相似文献
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安全文化及其建设 总被引:3,自引:0,他引:3
汪朝东 《劳动保护科学技术》1995,15(6):21-22
简述了安全文化的产生及其意义,安全文化的内涵,提出了安全文化是以人为主体,以文化形式为手段,以教育启发人们自觉维护生存生产环境安全的文化现象,及安全文化建设可分为3个阶段了构想。 相似文献
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2012年安全生产工作的总体要求是:坚持以人为本,以科学发展、安全发展为总要求,以深入扎实开展“安全生产年”活动为载体,以强化预防、落实责任、依法治理、应急处置、科技支撑、基础建设为主要措施,以进一步减少事故总量、有效防范和坚决遏制重特大事故为工作目标,切实把各项责任落实到位,把各项政策措施落到实处,全力以赴做好安全生产各项工作,全面促进全国安全生产形势持续稳定好转,以安全生产的新成效迎接党的十八大胜利召开。 相似文献
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在德化,有个“骑迹”俱乐部。这是一个自发的户外运动群体,他们以自行车自动游为主题,以德化网憨鼠社区“车行天下”版块作为活动信息交流平台,以“亲近自然,感受阳光”为活动宗旨。他们通过电话、QQ群或者与网上发帖,呼朋唤友集结队伍出行。他们组织的活动多以户外活动为主,休闲游或探险猎奇,骑友们凭自己的兴趣与爱好选择性参与,网上帖子大多详细介绍活动的内容及安排,骑行里程、难度等级、出发的时间地点及温馨提示等相关信息。[编者按] 相似文献
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以制约认证审核质量提高的五大矛盾为基础,阐述认证市场监管发展方向,从增强认证行业自律角度提出建立以认证认可协会为主体、全体认证公司参与的同业复核制度,以提高审核有效性,促进认证质量的不断提高。 相似文献
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走向基层服务于读者──《劳动保护》河南特约通讯员培训班侧记本刊记者张辉明《劳动保护》杂志如何以质量来生存,来发展,在杂志中体现出"以正确的舆论引导人,以科学的理论武装人,以高尚的精神塑适人,以优秀的作品鼓舞人"这一党的宣传思想基本原则,在遏制全国性事... 相似文献
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福建省建瓯市自2001年元月正式启动城镇职工医疗保险制度以来,坚持从实际出发,以管理促发展,以创新求作为,以服务出效应为目标,着力加强医保工作的规范管理,逐步建立了社会统筹与个人账户相结合的基本医疗保险制度,初步形成了多层次、多形式的医疗保险网,使医疗保险改革成为该市社会保障工作的一个亮点。 相似文献
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柳江县安全生产工作在科学发展观统指导下,牢固树立“安全发展”的理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以安全发展为主题,以隐患排查治理为主线,以保障人民群众生命财产安全为根本出发点,以预防和减少各类事故为目标,立足源头防控,致力长效管理,着力本质安全建设;积极采用新思路、新办法、新对策, 相似文献
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20世纪80年代,随着经济全球化时代的到来,传统的单一财务评价体系在组织管理中显得力不从心,企业纷纷探索建立全方位的、以财务指标与非财务指标相结合的以绩效为核心的新型组织管理体系,以保持企业旺盛的市场竞争力。平衡记分卡正是在此种背景下应运而生。 相似文献
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戴林 《中国安防产品信息》2006,(4):15-17
城市监控与联网报警系统是一个覆盖整个城市的大型综合监控系统,这就要求系统设计应从以下几点考虑:第一,必须具有强大的接人能力,以实现大规模、大范围的监控点覆盖;第二,必须支持灵活的接人方式。以适应各个监控点网络传输条件的差异性;第三,必须能够整合已有的、分散的各个监控网络,以保证最大程度的利用现有资源,避免重复投资;第四,必须具有集中管控功能,以保证整个系统可控制、易管理。
系统的整体设计目标应该是一个数字化、网络化、智能化、集成化的“四化”平台。 相似文献
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即墨市地处青岛近郊,是一个工商贸较发达的县级市。近年来,即墨市委、市政府转变工作思路,以服务为导向,以促进企业全面落实主体责任为主线,积极创新工作机制,搭建三大平台,寓热情服务于严格执法中,努力打造“执法=服务”的安监品牌,保证了执法服务的质量。 相似文献
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《安全与健康》2007,(7):27-30
2007年,莆田市公安局交警支队紧紧围绕公安部提出“抓基层、打基础、苦练基本功”的要求,以正规化建设为目标,以路畅民安为己任,突出重点,攻坚克难。为了全力推进基层基础建设,支队党委及时成立了由主要领导挂帅的“三基”工作领导小组,形成了由支队“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,各大队、中队、科室负责人直接抓的工作格局。为了确保“三基”工作取得实效,支队领导、科室领导每月定期分头深入基层督战,帮助解决工作中遇到的困难和问题,有效地推动了各项工作的健康顺利开展。
支队在下半年将以起点和更高的标准,以更大的决心和更加扎实的作风,与.肘俱进,开拓创新,积极推动莆田市公安交警“三基”工作向纵深方向发展。[编者按] 相似文献
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安全文化与企业文明施工的探讨 总被引:2,自引:0,他引:2
冷绍池 《中国安全科学学报》1995,5(5):50-52
安全文化与企业文明施工是企业在生产经营中形成的思想观念体系,是企业职工整体的、综合素质的外化显现。施工现场能否文明施工,取决于人的行为、物的状态、环境的条件。安全文化是以人的管理为主体,以企业精神文明为核心,以职工群体的行为为基础。运用现代管理方法,把对人的管理与物的管理有机地结合起来,形成良好的经营运行机制,实现管理功能的整体优化。 相似文献