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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
实现本质安全是政府和企业管理者不懈追求的目标,困扰实现本质安全的4个方面是:人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷、有害作业环境.其中物的不安全状态和人的不安全行为是事故多发的主要元素,两者相互联系又互为因果.人的不安全行为、管理上的缺陷、有害作业环境可以通过技能培训、安全教育、制度的完善、加强管理、合理规划等行政手段来提高或改善.而物的不安全状态则受自然环境、技术、资金投入的限制,要实现本质安全必须使"物的状态"要有一个根本的改变.  相似文献   

2.
罗塘石膏矿是我队矿业开发的首批矿山,采矿总量为1100万t。本文根据本矿山的安全生产特点,重点阐述了安全生产管理上,突出“六字”安全生产工作法。即:在施工方案上突出“优”字;在思想认识上突出“防”字;在管理上突出“严”字;在工作方法上突出“细”字;在处理违章行为上突出“狠”字;在技术方法上突出“新”字。从而确保了矿山安全生产,使矿山的安全生产年年达标、创优。  相似文献   

3.
一、新的模式的提出广义上说,安全管理作为安全管理学的一个重要内容,它将随着安全科学、安全管理学的不断发展逐渐充实和不断完善。狭义上说,安全管理作为一个企业管理的重要组成部分,它将在实践中随着市场经济的发展,企业经营机制的转变以及生产规模、经营范围的扩大不断地更新管理方法、模式。那么如何从宏观组织上探讨一个企业新的安全管理模式,如何从微观管理方法、手段上分析研究安全管理中的具体方法、手段等等,是摆在每个安全工作者面前的新课题。作者在几年实践的基础上,不断分析总结一些传统的安全管理模式,从宏观组织上…  相似文献   

4.
<安全生产法>的颁布实施为各厂矿企业安全工作的开展提供了有力的法律保障,为全员不断提高安全意识,对企业建立健全安全生产责任制、逐步改善安全生产的软硬件环境,起到了积极的促进作用.可是,有一些单位虽然制定了安全生产责任制,但仅仅是写在纸上、贴在墙上、挂在嘴上,并没有落实在行动上,仍然是重生产、轻安全,责任制度形同虚设.要真正地建立起安全生产责任制,就应该从以下几个方面予以重视.  相似文献   

5.
总结改革开放 2 0年来企业安全教育培训工作的经验 ,针对当前存在的问题 ,如何做好面向新世纪企业安全教育培训工作。笔者认为必须深化改革 ,下大工夫花大气力在内容上求新 ,在形式上求活 ,在效果上求实。1 教育培训内容上求新安全教育培训内容上求新 ,是企业新形势新任务的要求。当前 ,我国的改革进入攻坚阶段 ,发展处于关键时期 ,在建立社会主义市场经济过程中 ,企业的安全工作中新情况、新问题不断出现 ,一些深层次的矛盾逐渐暴露出来 ,迫切需要企业干部职工学习安全新知识 ,开拓安全新思路 ,优化安全素质和提高安全创新能力。 2 0年来 …  相似文献   

6.
齐鲁石化公司烯烃厂创造性地执行集团公司HSE管理指令,结合自身实际,引领全体员工深入开展“我要安全,我会安全”主题活动,在安全理念的培育上着力强调“我要”,在安全技能的训练上着力突出“我会”,在HSE管理实践中重点抓好HSE观察卡等3个工具的运用,在繁重的大检修中下功夫抓好直接作业环节的安全监督管理,实现了安全检修。“我要安全,我会安全”主题活动的深入开展,有效促进了企业与员工的双平安,为实现全年安全零事故、人员零伤害、环保零污染的HSE目标奠定了坚实基础。  相似文献   

7.
有一天,隐患和安全在河里洗澡,隐患先洗完,穿上安全的衣服跑掉了,安全洗完澡,发现衣服丢了,却不愿穿上隐患的衣服,于是安全光着身体离开了。从此以后,人们总是看见披着安全外衣的隐患,却不愿见到赤裸裸的安全。  相似文献   

8.
企业要实现安全生产,必须增加安全投入,并对安全成本进行分析控制,把有限的资源,配置到各种不同的需要上,用有限的资金投入,去实现尽可能高的安全等级,取得最优的安全效益。1企业安全成本构成安全成本指实现安全所消耗的人力、物力和财力的总  相似文献   

9.
要闻     
黄菊强调落实安全生产责任切实加强安全生产工作中共中央政治局常委、国务院副总理黄菊在日前召开的全国安全生产电视电话会议上强调 ,要从实践“三个代表”重要思想的高度 ,从维护改革发展稳定大局的高度 ,认真贯彻落实胡锦涛总书记重要批示精神和温家宝总理在国务院第二次常务会议上重要讲话精神 ,牢固树立安全第一的思想 ,全面开展安全生产大检查 ,落实安全生产责任 ,切实加强安全生产工作。黄菊强调 ,安全生产事关人民群众的根本利益 ,关系到改革、发展和稳定的大局。党中央、国务院对安全生产工作高度重视 ,作出一系列重要指示。国务院…  相似文献   

10.
介绍了油田汽车下长坡、在发动机排气制动、在泥泞和湿滑的路面上行驶、在冰雪道路上行驶、在上坡道上起步、平时停车时等6个方面应该注意的安全技术问题,以及平时行车应该注意的安全、健康和环境问题。  相似文献   

11.
为探究沟通满意度对煤矿矿工不安全行为的影响,以组织愿景、上行沟通、下行沟通、平行及非正式沟通、沟通氛围、媒介质量、个人反馈作为沟通满意度的变量,提出沟通满意度对矿工不安全行为的影响假设,基于SEM理论构建了沟通满意度与矿工不安全行为的关系模型。通过对239份有效问卷调查数据的统计分析,实证结果表明:沟通满意度与矿工的不安全行为呈显著负相关(-0.627);沟通满意度在上行沟通、平行及非正式沟通、沟通氛围、个人反馈4个维度上与不安全行为的相关关系显著,而其在组织愿景、下行沟通、媒介质量3个维度上与矿工不安全行为的相关关系不显著。该研究从新的视角对矿工不安全行为的影响因素进行了分析,有助于人的不安全行为管理体系的完善。  相似文献   

12.
石油化工产品储运系统安全排放技术措施   总被引:1,自引:0,他引:1  
针对石油化工产品储运系统在正常情况和事故情况下,因排放可燃液体、可燃气体或蒸气可能带来的火灾爆炸危险,阐述了在工艺上和设计上安全排放应采取的防火防爆安全技术措施.  相似文献   

13.
分析了目前石化企业安全生产责任制建设中存在的问题,列举了国际能源化工公司在落实安全生产责任制上的良好实践,基于HSSE体系要素和业务流程,通过探讨企业安全生产责任制的制定、宣贯、落实、监督、考核、完善,提出了安全生产责任制体系的建设方法,为企业开展安全生产责任制建设提供参考。  相似文献   

14.
随着社会主义市场经济的建立和改革开放的不断深入 ,企业的生产经营机制和安全管理机制均发生了前所未有的变化 ,企业在这样的新形势下 ,用什么样的切实有效的安全管理方法保证企业经济运行 ,是企业兴衰的关键。为此 ,现结合盐城市石油液化气厂近几年安全管理实践 ,对新形势下的安全管理方法作初浅的探讨。1 安全现状及其原因分析1.1 安全生产现状当前绝大多数企业在安全管理上都是采取传统的事后管理 (即计划经济下的传统安全管理 ) ,大都停留在一般性的安全教育、检查、考核等一些表面而简单的方法上 ,没有能够深入细致地研究人的思想行…  相似文献   

15.
当工厂出现异常状况时,安全仪表系统(SIS)将自动投入运行,使工厂保持或者进入安全状态。它通过执行单个或多个功能来保护工厂不受多种危险因素的影响。该系统有许多其它称谓,如:安全停车系统、紧急停车系统、安全联锁、仪表保护系统、关键安全系统。在大多数情况下,安全仪表系统中的每个功能由上图所示的3个部分组成:  相似文献   

16.
齐鲁石化公司烯烃厂创造性地执行集团公司HSE管理指令,结合自身实际,引领全体员工深入开展"我要安全,我会安全"主题活动,在安全理念的培育上着力强调"我要",在安全技能的训练上着力突出"我会",在HSE管理实践中重点抓好HSE观察卡等3个工具的运用,在繁重的大检修中下功夫抓好直接作业环节的安全监督管理,实现了安全检修."我要安全,我会安全"主题活动的深入开展,有效促进了企业与员工的双平安,为实现全年安全零事故、人员零伤害、环保零污染的HSE目标奠定了坚实基础.  相似文献   

17.
20世纪中期,有关生态环境、人口、贫困等非军事领域的问题进入安全研究视野,各种非传统安全挑战改变了国家和国际社会的安全理念与安全环境.环境安全是指人类赖以生存的整体环境不存在危机,其理想的状态是客观上不存在源自于环境的威胁,主观上没有环境问题导致的恐惧,是一种人与自然的"优态共存",从而确保一种和谐、可持续的发展.环境安全问题是一种典型的非军事武力造成的生存性威胁,属于非传统安全的领域,其具有首要性、全球性、紧迫性和代际性等特点.  相似文献   

18.
中国石化集团公司2009年安全环保工作会议上,苏树林总经理提出要进一步加强安全环保监管队伍建设,安全管理人员队伍的能力直接关系到一个单位的安全管理水平,打造一支具备专业技术能力和专业管理能力,同时还具备强烈的责任心、事业心、工作积极性的安全管理人员队伍对企业的安全管理至关重要。近年来,中国石化济南分公司根据安全管理人员的现状和企业管理的需要,在安全管理队伍建设方面做了一些有益的探索。  相似文献   

19.
华北石油局所属鄂尔多斯盆地是中国石化上游油气上产会战的主战场。在油气上产会战过程中,华北局坚持以HSE文化建设为引领,深入分析、系统研究安全工作规律,探索构建具有华北特色的基层HSE管理系统。提炼总结了华北特色的HSE文化,编印了《HSE文化手册》,制作发布了安全主题歌曲《今天你安全吗》,通过集中讲座、分组学习、  相似文献   

20.
新世纪伊始 ,在山焦公司 2 0 0 0年度安全生产总结会上 ,公司董事长兼总经理薛佩珍亲自给职工上了一堂深刻的“安全课”,讲课的内容是 :“安全责任重在落实”。薛总经理强调安全生产责任制要从三个方面去落实 :首先要做到思想落实。要求单位一把手要对安全生产负总责 ,要按照“三个代表”的要求 ,从讲政治的高度上充分认识和抓好安全工作。越是任务急、任务重 ,就越要重视安全 ,真正做到“为官一任 ,确保一方平安”;其次 ,落实安全生产责任制 ,必须做到组织落实。根据“谁主管 ,谁负责 ,谁在岗 ,谁负责”的原则 ,明确各级人员的安全职责 ,尤…  相似文献   

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