有毒作业危害分级监察规定

有毒作业危害分级监察规定第一条为了加强对有毒作业危害的监察工作，控制和减少职业病和职业中毒的发生，保护职工的安全健康，制定本规定。第二条本规定适用于除矿山开采业以外的有生产性毒物危害作业的企业、事业单位。第三条有毒作业危害分级工作实行企业、事业单位自...     

快速方便的分级检测仪器

快速方便的分级检测仪器劳动部关于《有毒作业危害程度分级监察规定》中要求，各企业、事业单位，应按《有毒作业分级》的标准，每年进行一次生产性有毒作业分级检测。为保证检测水平，规定检测用的气体检测管必须由权威部门认定后方可使用。有毒作业分级工作检测面大，任...     

未成年工禁忌从事的工作

未成年工禁忌从事的工作未成年工是指年满１６周岁未满１８周岁的劳动者。《劳动法》第六十四条、第六十五条对未成年工有特殊劳动保护规定，按规定他们不能从事的劳动包括：《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业；《有毒作业分级》国家标准中第...     

作业场所职业危害程度分级现状分析

我国作业场所职业危害情况严重，有害作业点检测率和检测合格率都很低，对有害作业场所进行分级是重点治理和监察前提。本文介绍了国内外作业场所职业危害程度分级现状，分析了我国作业场所职业危害程度分级存在的主要问题，并提出了在我国进行作业场所进行综合分级，根据分级结果进行分级监察的设想。     

航空工业有毒作业分级调查研究

航空工业有毒作业分级调查研究中国航空工业总公司卫生处鲁华，赵胜典对有毒作业的岗位和工种进行危害的分级工作是我国职业卫生科学管理的需要，是劳动保护重要的基础性工作。中国航空工业总公司为了对全行业有毒作业危害特点进行探讨和研究，保护航空工业广大从事有毒作...     

湖南省将劳动环境和强度作为岗位结构工资的要素

本刊讯 最近,湖南省在进行岗位结构工资制要素的测评工作中,决定将劳动环境和劳动强度列为这项工资制度五大要素中的两大组成部分。 测评这两个要素的依据,是《高处作业分级》《体力劳动强度分级》《生产性粉尘作业危害程度分级》《职业性接触毒物危害程度分级》和《有毒作业分级》等国家标准。这项测评工作指定由劳动保护监察部门组织进行。测评的结果,作为确定岗位结构工资的根据。湖南省将劳动环境和强度作为岗位结构工资的要素@吴官保     

基于层次分析法的有毒作业场所职业危害程度分级指标研究

我国目前职业危害形势依然严峻,急、慢性职业中毒案例时有发生。对可能引起急、慢性职业中毒的有毒作业场所,按照其职业危害严重程度实施分级、分重点监管,成为我国职业危害监管工作需要解决的迫切需求。实施有毒作业场所分级监管的关键,是确定合理的分级指标,从而将有毒作业场所区分开。本文应用层次分析法,对有毒作业场所的各项评价指标进行分析,并最终确定毒物浓度超标倍数作为最终的分级指标,从而为制定有毒作业场所分级标准,开展有毒作业场所分级监管提供科学的依据。     

有毒作业分级的质量保证

有毒作业分级(GB12331—90)就是对在存在生产性毒物的工作地点从事生产和劳动的职工,根据接触毒物危害程度级别、接触有毒作业劳动时间及空气中毒物浓度超标倍数三项指标,进行综合评价,确定有毒作业职业危害程度。劳动部门对企业进行有毒作业分级,具有一定的法律意义,因此对分级的质量必须给予保证。 所谓“质量保证”就是对有毒作业分级的全面质量管理,包含了保证分级数据正确可靠的全部活动和措施。这是一项十分重要的技术工作和管理工作。其中主要包括有毒作业分级标准及有毒作业空气采样规范的宣传贯彻,分级人员的培训,制定和编写有关…     

认真推进有毒作业分级工作──劳动部职安局总工程师王凤江就有关问题答记者问

问:从今年四月份开始,全国将有60多家大中型企业开展有毒作业分级试点工作,这是继前几年劳动部主抓的高温作业分级、体力劳动强度分级和生产性粉尘危害程度分级之后,又一项职业卫生的重要工作。请您给我们的读者谈一谈,什么是有毒作业分级? 答:简单地说,有毒作业分级,就是将企业的有毒作业按作业人员实际的受危害程度分出档次,根据轻重缓急、区别对待的原则,采取相应的技术性措施和政策性措施,促使其逐步改变现状,减轻职业危害,保证职工的身体健康,国家标准GB12331-90对有毒作业分级工作的主要内容和适用范围作了明确部定。 问:对工业毒物…     

河北省作业场所职业卫生监督管理办法

第一条 为加强作业场所职业卫生监督管理,预防、控制和消除职业危害,保护劳动者的健康及其相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律、法规的规定,结合本省实际,制定本办法。     

作业场所职业危害申报管理办法

第一条为了规范作业场所职业危害的申报工作,加强对生产经营单位职业健康工作的监督管理,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的规定,制定本办法。     

钢铁企业焦化系统有毒作业分级的调查研究

对某钢铁企业焦化系统４６个作业岗位进行了有毒作业条件分级，其中０级占３０．４３％，Ⅲ级、Ⅳ级占５８．７０％；在７６６名接触有毒作业职工中，高达７９．１９％的职工在Ⅲ级、Ⅳ级有毒岗位上作业。重点分析了焦化系统有毒作业Ⅲ、Ⅳ级岗位的分布和危害特点，及其对职业人群健康危害的防范对策。     

钢铁企业焦化系统有毒作业分级的调查研究

对某钢铁企业焦化系统４６个作业岗位进行了有毒作业条件分级，其中０级占３０．４３％，Ⅲ级、Ⅳ级占５８．７０％；在７６６名接触有毒作业职工中，高达７０．１９％的职工在Ⅲ级、Ⅳ级有毒岗位上作业。重点分析了焦化系统有毒作业Ⅲ、Ⅳ级岗位的分布和危害特点，及其对职业人群健康危害的防范对策。     

劳动部部署1990年全国劳动保护工作

本刊讯 记者从有关方面获悉,劳动部已对1990年全国劳动保护工作作出部署。 有关职业安全生卫监察工作的重点,是加强法制建设、控制职业危害和强化监察工作。在法规建设方面,要做好《劳动保护条例》颁布的宣传贯彻工作;制定并颁布职业安全卫生法规体系和标准体系;组织制定《企业改善劳动条件的规定》《职业安全卫生监察程序》、《职业安全卫生监察员管理规定》等15个配套法规以及《低温作业危害程度分级》《作业场所有毒气体采样规范》等20项国家标准。 在加强职业卫生监察方面,主要抓好五项工作:一是争取把腔制职业危害列为企业升级考评的指…     

毒物联合作用职业危害分级方法的探讨

本文依据ＧＢ５０４４《职业性接触毒物危害程度分级》、ＧＢ１２３３１《有毒作业分级》的研究成果，提出了混合毒物浓度超标倍数、危害程度级别的计算方法，探索了毒物联合作用职业危害的分级方法，可供有关部门研讨。     

有毒有害作业的范围及主要事项有哪些规定

<正>主持人:我们是生产有毒化学品的生产企业,请问有毒作业危害的范围及主要注意事项有哪些规定?浙江金瑞森金瑞森先生:来函收悉。国务院于2002年公布并施行的《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,规定,对有毒作业危害的范围及主要事项有以下几个方面规定:     

改进有毒作业分级方法在工业企业中的应用

介绍了有毒作业分级(GB12331-90)存在的问题,并提出了相应的改进措施。针对工业企业中存在的有毒作业危害,以某汽车工业企业为例,采用改良后的有毒作业分级方法对企业中各岗位进行分析,确定各岗位职业病危害因素及危险程度大小。通过理论分析和实例应用,证明该方法工作量小,计算结果可靠,使职业危害的预防和控制更具针对性,有很强的实用性。     

矿山安全监察工作规则

矿山安全监察工作规则第一章总则第一条为加强矿山安全监察工作，促进矿山安全监察工作的规范化和制度化建设，根据《中华人民共和国矿山安全法》的有关规定，制定本规则。第二条各级劳动行政部门应按本规则所规定的内容，依法对矿山企业及其主管部门开展矿山安全监察工作...     

推动企业开展劳动条件分级工作的几点思考

推动企业开展劳动条件分级工作的几点思考李伟光（山东省劳动厅）自１９８３年以来，我国陆续制订颁布了一系列劳动条件分级标准。主要有：《体力劳动强度分级》、《高温作业分级》、《生产性粉尘作业危害程度分级》、《有毒作业分级》、《低温作业分级》等。这些标准的共...     

《压力容器安全技术监察规程》问题解答

问:有一台压力容器,最高工作压力为真空度680毫米汞柱,设计压力为0.16兆帕,属不属《容规》监察范围?应划为几类? 答:压力容器是否属于《容规》的监察范围,要根据《容规》第3条所定的3个条件来判断。就压力条件而言,要看它的最高工作压力是否大于、等于0.1兆帕,与设计压力无关。属于监察范围的容器,才可按《容规》第4条的规定进行分类。分类时所使用的压力应为该压力容器的设计压力。所以,上述提问中指出的压力容器不受《容规》监察,也没有划类问题。 问:《容规》规定,压力容器介质的毒性程度分级应参照GB5044 《职业性接触毒物危害程度分级…