浅谈心理因素对生产安全事故的影响

人在工作、生活中,时刻需要看、听、记和思考,会产生喜、怒、哀、乐情绪,同时表现出自己的气质特点,这一切都是心理现象。安全心理学是反映人在劳动生产过程这一特定环境中的心理规律的一门科学,是研究人在劳动过程中伴随生产工具、机器设备、工作环境、作业人员之间关系而产生的安全需求、安全意识及其反应行动等心理活动规律的一门新科学,是以研究如何预防和减少事故为目的的心理活动规律的科学。     

伤亡事故处理有关问题的探讨

（一）事故的概念是指人们在为实现有目的的行动过程中,由不安全的动作或不安全的状态引起的、突然发生与人的意志相反而未预料到的意外事件．会造成人员伤亡、职业中毒、财产损失和重大影响,人的行动暂时或永久性地停止．生产中断。通常指生产经营单位职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。即职工在本岗位劳动．或虽不在本岗位劳动．但由于生产经营单位的设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良、管理不善．以及生产经营单位领导指派到单位外从事单位活动,所发生的人身伤害（轻伤、重伤、死亡）和急性中毒事故。     

多创造一些"安全空间"

为什么一些企业的习惯性违章屡禁不止?各类安全生产事故接连不断?一位一线的老职工说:“根源在于缺少讲安全的空间”,并举例说,在生产、施工现场,你若要坚持原则按章办事,其他职工往往不高兴,甚至个别领导也不高兴。     

发展劳动保护这门综合性科学

劳动保护工作的特点是科学性、技术性、政策性都很强。随着生产的发展,这方面的科学技术工作越来越占有重要位置。从我国情况看,目前许多企业劳动条件差、事故隐患多、职工伤亡大,这就更迫切需要按科学规律办事,更要强调学科学、用科学,把劳动保护工作迅速提高一步。 目前,有些领导干部和企业管理人员还认识不到这一点,他们既不懂劳动保护科学的重要性,也不肯学习钻研,只能当外行。如某县有个煤矿,主管安全的副矿长对安全生产一问三不知(不知瓦斯爆炸极限,不知井口标高,不知煤层走向斜度等);瓦斯检查员则是个文盲,不经常下井检查,检查了也不…     

不尊重科学行不通

“渤2”翻沉事故说明了不尊重科学,不按科学态度办事是根本行不通的。怎样实现四化,实现安全生产?不能靠蛮干,苦干也不够,必须讲求科学,用科学态度办事。 有些企业领导干部热心干革命,事业心很强,过去对社会主义革命和建设有功劳。但在搞四化、搞文明生产的今天,他们不重视科学,不懂科学,还靠蛮干来指挥领导生产,这就与四化、安全生产不合拍了。“渤2”事故虽已过去,但悲痛的眼泪不该白流。特别是领导干部千万要从血的教训中吸取营养,把它化为学科学的力量,赶上前进的步伐。否则,总有一天将步一渤。一事故责任者的后尘,被四化建设的巨浪所淘…     

劳动部对大同市“11·27”事故调查处理意见作出批复

本刊讯7月18日，劳动部对他西省人民政府关于山西省大同市新荣区郭家窑乡东村煤矿‘‘if·27”特别重大瓦斯爆炸事故调查处理意见的请示》作了批复。原则同意联合调查组所提交的事故调查报告中对事故性质和事故原因的分析。“11·27”特大瓦斯爆炸事故的直接原因是：现场管理混乱，风流短路造成瓦斯积聚；电工带电作业产生电火花引爆瓦斯，进而煤尘参与爆炸。但其重要原因是各级领导重生产轻安全，不尊重科学，不按科学规律办事。其具体表现就是层层压任务，压产量，在不具备基本安全生产的条件下，严重超能力、超负荷生产，最后酿成死亡110…     

安全生产中的行为科学

对现代工业事故的研究表明:70%以上的事故原因与人的因素相关.即人通过生产和生活中的行为直接或司接地与事故发生联系.安全行为科学是建立在社会学、心理学、生理学、人类学、文化学、经济学、语言学、法律学等学科基础上发展起来的,安全行为科学是分析、认识、研究影响人的安全行为因素及模式,掌握人的安全行为规律,以实现激励安全行为、防止行为失误和抑制不安全行为的应用性科学.它揭示的联系和规律有:人的安全行为规律的分析和认识,安全需要对安全行为的作用,劳动过程中安全意识的规律,个体差异与安全行为,导致事故的心理因素分析,挫折、态度、群体与安全行为,探讨人的注意力的规律,安全行为的激励.目前,我区部分煤矿在安全生产的管理过程中正实践安全行为科学.     

事故发生规律的探讨

在一个工厂或是一个车间的劳动生产过程中,在什么地点、什么状态下,可能发生什么样的事故?能否在事故发生之前做出预测和预报?这是我们从事安全技术工作的同志长期以来十分关注的问题。我们认为事故的发生发展过程是有规律性的。 一、事故发生规律: 一个工厂,一个车间或一个生产岗位,都可以被看作是一个劳动生产过程。每个劳动生产过程都是由人(指挥者、组织者和操作者)和物(工具、环境和劳动对象)组成的系统。 物质条件中的危险因素是造成事故的基础。管理工作中的缺陷(包括错误指令和错误操作)则会激发危险因素而造成事故。这称为一次事故…     

习惯性违章害人害己害国家

据统计,70％～80％的事故是由于职工思想麻痹,有章不循,习惯性违章造成的。习惯性违章是指职工在生产劳动过程中,为了图快图省事,违背安全规程要求,从事作业。在生产过程中,职工知道设备有缺陷,也明白违章操作是不安全行为,但总想闯一关,心怀侥幸,不愿接安全规程去做。结果,轻轻松松放过了消除事故隐患、防止事故发生的机会,最终导致事故发生,给国家、企业和个人生命财产带来损失。在企业安全检查中,经常会发现工人在工作场所不戴安全帽,登高工作不     

明者见于未萌

安全生产必须严格按操作规程,尽心尽责。方能达到理想的境界,职工大多认同这一点。然而,一旦事故真正来临,总结经验教训时,一些职工总会感叹：事故来得太突然,让人想不到,叫人防不胜防。似乎事故都是“悄无声息”而来,我们无法预测事故在何时何地发生……而且持有这种观点的人还为数不少。     

中华人民共和国国家标准 企业职工伤亡事故调查分析规则

本标准是劳动安全管理的基础标准。是对企业职工在生产劳动过程中发生的伤亡事故(含急性中毒事故)进行调查分析的依据。调查分析的目的是:掌握事故情况,查明事故原因,分清事故责任,拟定改进措施,防止事故重复发生。1 名词、术语 伤亡事故是指企业职工在生产劳动过程中,发生的人身伤害、急性中毒。2 事故调查程序 死亡、重伤事故,应按如下要求进行调查。轻伤事故的调查,可参照执行。 2.1 现场处理 2.1.1 事故发生后,应救护受伤害者。采取措施制止事故蔓延扩大。 2.1.2 认真保护事故现场。凡与事故有关的物体、痕迹、状态,不得破坏。 2.1.3 为…     

危险化学品作业中的个体防护概述

职工在生产劳动过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人穿（佩）戴的、用以保护自身安全和健康的物品,称为劳动防护用品。它是用以预防工作场所的不安全因素或职业有害因素,避免工伤事故或职业病的用具;是由生产经营单位为从业人员配备的、使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。企业如何选用劳动防护用品,对于保护从业人员的生命安全与健康非常重要。     

工伤私了是“私”字在作怪

在一些非公有制企业以至集体企业中，工伤私了的现象时有发生。究其原因，肯定是企业负责人的私利在作怪。出了工伤事故，于伤者，家属是不幸的事，对企业当然也是损失。但既然出了事故，就应严格按有关法律，法规办事，     

伤亡事故报告处理中值得注意的问题

企业在组织生产的过程中，职工在进行生产劳动的过程中，由于各种条件的限制、环境的影响以及人的行为的失当，有时难免会发生各种各样的事故，造成人员的伤亡。及时报告、准确统计、认真调查、正确处理这些事故，对于国家及时了解、掌握生产及职工伤亡情况，以便正确制订有关劳动保护的政策，采取消除伤亡事故的有力措施，保证安全生产，保障职工的安全与健康，有着十分重要的意义。然而，当前在企业职工伤亡事故的报告、处理工作中，存在着种种不应当出现，甚至是严重错误的现象，必须引起我们的高度重视，并应采取有力措施加以解决。问题…     

安全教育是安全管理的核心

安全生产的目的就是企业在组织生产过程中保护劳动者的生命安全和身体健康，避免生产工具、作业厂房、生产对象和原辅材料的损失，不渐增加经济效益和扩大再生产，全面地完成各项指标。做到安全生产虽然有各方面的因素，但多年安全管理实践使我们认识到，安全教育是搞好企业安全生产的一项十分重要的基础工作。企业职工只有经过严格的安全教育和培训，才能更好理解国家有关劳动安全政策、法规，掌握劳动安全卫生知识，提高安全操作技术水平，增强自我保护意识和防范事故的能力，才能有较高的安全素质。职工安全素质的高低在一定程度上决定着…     

鞍钢矿山公司各专业部门的安全生产责任制

1.因安全管理制度或安全技术规程不健全,使职工无章可循而造成事故,要追究安全部门的责会。2.未受三级安全教育的职工上岗作业而造成事故,要追究安全部门的责任。3.因生产调度违章指挥,生产现场作业不文明而发生事故以及发生冒顶、滑坡、涌水等事故,要追究生产调度部门责任。4.因劳动组织存在严重缺陷未能解决,或因工人违犯劳动纪律而造成事故,要     

安全生产与工伤保险有因果关系

安全生产就是在生产、经营活动中,防止各类事故的发生,确保人民群众生命和财产安全。工伤社会保险是职工在劳动过程中发生生产安全事故以及职业病,暂时或永久地丧失劳动能力时,在医疗和生活上获得物质帮助的一种社会保险制度。所以《安全生产法》第四十三条明确规定:“生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,缴纳保险费”。这是生产经营单位做好安全生产保障的一项重要措     

鞋厂职工夏季须防苯中毒

鞋用胶水是制鞋业生产必不可少的生产原料,其有毒有害物质来自溶剂中的苯、二甲苯等。鞋厂职工在劳动生产过程中,与苯的接触较多,很容易造成中毒事故,严重危害职工的身体健康。夏季即将来临,天气炎热,各单位应采取有效的预防措施,杜绝和减少发生职工苯中毒事故。为此,笔者建议： 一、各级领导要充分认识苯对人体的危害,把做好预防苯中毒事故当做企业的安全生产来抓,在企业建立必要的卫生组织和管理制度、做好防苯知识的宣传教育工作,落实各项预防措施。 二、选用合格的胶水。目前市场上鞋用胶水品种很多,产地杂,有些未经检测,…     

六种不利于安全的心理表现

安全心理学是研究如何减少生产中人身事故的人的心理活动规律的科学。研究生产过程中人的知觉规律和对发生事故人的心理状态,从而加强安全教育,在管理制度和操作技术上采取有效的安全措施,预防使人产生不正常的心理反应和错误行为的各种因素,保证人们在生产劳动中的安全与健康。 安全心理学强调人的意识能动作用,排除不安全的心理因素。如在作业中,排除人的注意力不集中、恼怒忧郁、神经质、过于激动、不顺心等等行为。 根据人的心理过程基本原理,作业人员在事故发生前的心理状态可归纳为如下六种。 一、麻痹大意 一些人总认为自己干的是经…     

严格执法事故少

四川省人大常委会去年颁发《四川省厂矿企业劳动安全条例》和《四川省厂矿企业劳动安全监察和违章处理办法》(以下简称《条例》、《办法》)后,我们武胜县当即组织开展了广泛的学习、宣传活动,严格依法办事,运用法规的威力,推动企业搞好劳动保护工作。 拿局长开刀 我们对凡无视法规、玩忽职守、违章指挥造成重大事故的责任者以及有条件改善劳动条件而不积极改善者,严格按法规办事,严肃处理。县办丝厂有个物资成品仓库(价值200多万元),长期住着10多户职工家属,他们每天烧火做饭,危及仓库安全。过去公安、劳动等部门多次检查,要家属迁出去,但始…