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编辑同志:
我于2006年7月与一家公司签订了一份为期5年的《劳动合同》。2007年6月,我在出差途中因发生交通事故而受伤。事后,由于公司没有在法定的时限内提出工伤认定申请,我只好自己直接向劳动和社会保障局提出工伤认定申请。经劳动能力鉴定,结论为劳动功能三级障碍。请问:公司在申请工伤认定期限内怠于履行义务,个人自行申请工伤认定及鉴定,各项费用,医疗费等工伤待遇,能否要求公司承担? 相似文献
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编辑同志:你好!我是某机床厂的员工,两周前,厂里进了一批新人,我们厂里的老技工在教学徒工检查调试设备的时候,不慎扎伤右手,工厂当即把他送往医院进行治疗。根据我所了解到的知识,这样的情况,应该是属于工伤范畴。可是老师傅因为是孤身一人,现在又在养病期间,非常不方便准备各项材料申报工伤,不知道我们用人单位是否可以帮他申报工伤?也是希望帮他减少点麻烦,好好养病。另外想问一下,单位申报工伤有时间限制吗?谢谢! 相似文献
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案情简介林某就职于某公司,公司为其缴纳了工伤保险。林某于2010年3月5日下班途中被车辆撞伤,花去医疗费用数万元,但公司在事故发生后没有为林某申报工伤,林某于2010年5月7日向市劳动保障部门申报工伤,劳动保障部门于2010年7月7日同意认定原告为工伤。 相似文献
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<正>主持人:我于2009年7月与一家公司签订了一份为期3年的《劳动合同》。2010年6月,我在出差途中因发生交通事故而受伤。事后,由于公司没有在法定的时限内提出工伤认定申请,我只好自己直接向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。经劳动能力鉴定,结论为劳动功能三级障碍。请问:公司在申请工伤认定期限内怠于履行职责,个人自行申请工伤认定及鉴定,发生的各项费用、医疗费等工伤待遇,是否应公司承担?广西岳进岳进先生:按照《工伤保险条例》的规定, 相似文献
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关于工伤医疗报销与医保报销之间的关系,很想听听指教。
我单位一名外派人员在外地工作时,不慎跌倒造成骨折。由于在外地治疗,未能及时申报工伤认定,前期医疗费工伤不予报销。由于病例中写到“工作中”字样,被医保报销人员说是“工伤”不予报销。 相似文献
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宿迁籍农民工李某在常熟市一家私营化纤企业打工。2007年4月28日上午,她在牵伸设备上操作时,右手食指、中指、无名指不慎被废丝各绞断一节。企业为其申报了工伤认定,报销了住院和养伤期间的医疗、陪护费用,并按月支付了工伤期间的工资。后来李某伤愈,由于无法从事原岗位工作,要求企业调换适当工种。企业以无合适工作为由要解除她的劳动合同。当李某提出要进行伤残程度鉴定时,企业以申请鉴定后上级安监部门要罚款等种种所谓理由拒绝了她的要求。为此,她到当地乡镇劳动保障部门咨询,自己能否直接申请劳动能力鉴定?经鉴定后有何待遇? 相似文献
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<正>主持人:易安网友:我单位一名职工连续加班多根据《工伤保险条例》第十四日,每天加班在两小时左右。日前,条规定,职工有下列情形之一的,午休时感觉身体不适,自行前往医应当认定为工伤:在工作时间和工院,被诊断为颅脑出血,家属认为作场所内,因工作原因受到事故伤是加班劳累所致,向企业提出工伤害的。第十五条规定,职工有下列申报要求,是否可以申报。谢谢!情形之一的,视同工伤:在工作时易安网友迪克牛仔间和工作岗位,突发疾病死亡或者 相似文献
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2007年2月28日下午,某塑编厂职工王英梅临下班时,按照平日里车间的规定,去打扫车间内地面的卫生,可是没找到笤帚。当她发现相邻机床的机器下面有一把,伸手去取时,不慎被开动的机器绞伤,本人要求单位为其认定工伤。单位认为王英梅不是在自己的工作岗位,又不是干本职工作受的伤,本人说是找笤帚,但没有人能证明,因此不同意为她认定工伤。请问,单位的做法正确吗? 相似文献
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编辑同志 :我厂一位干部于1987年因公差到湖北省襄樊市 ,上厕所时跌倒 ,经当地医院诊断为脑蛛网膜下腔出血 ,抢救治疗后又转昆明治疗痊愈。当时已按工伤处理。去年9月27日上午上班后又在办公室晕倒 ,送医院诊断因为蛛网膜下腔出血、脑外伤综合症 ,治疗痊愈后于10月26日出院。这种情况还能定为工伤吗?请给予解答。云南机器三厂技安环保处云南机器三厂技安环保处 :贵厂1987年对因公出差中跌倒患脑蛛网膜下腔出血的职工作工伤处理 ,当时 ,虽然治愈恢复工作 ,但并不能保证今后不会旧病复发。该同志在2000年9月1日在没有外… 相似文献
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编辑同志 :我们在工伤管理工作中 ,有三个问题请给予解答 :1 申报工伤有个时效期 ,不知时效期是多长时间 ,是怎样规定的?2 职工发生工伤后 ,其本人提出不申报工伤 ,是否可以尊重个人的意愿?3 有些历史上出过工伤的人员 ,几年甚至十几年过去了 ,现在仍以旧伤复发要求治疗 ,这种情况应怎样处理?以上问题恳请你们做出解答 ,便于我们做好工伤管理工作。宁夏恒力钢铁集团一兵一兵同志 :来信收悉。简单地回复您的几个问题。1 时效期即在规定时间内有效 ,超出时限即失效。《企业职工工伤保险试行办法》第十条对时效期有这样的表述 :企业应当… 相似文献
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今年24岁的李某,系某水泥有限公司职工。1995年11月15日早上5时,李某在上班供料时,因劳动防护不力,左脚踏进绞刀.造成左腿高位截肢。1996年12月3日.李某治疗终结出院。该公司全部报销了其医疗费用,生活费由负伤前每月平均工资260元减为160元。但是,公司不申报工伤,不申请对李某的工伤残废进行等级认定,对其工伤待遇更是不理不睬,并告知李某,若不眼可以随便告。李某在多次要求遭到拒绝后,为维护自己的合法权益,依法向县劳动争议仲裁委员会提出了仲裁申请,要求按(企业职了工伤保险试行办法)享受工伤待遇。李某因工致残,应该… 相似文献
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2006年,在部门前辈的推荐下,我第一次接触到《劳动保护》.一个个鲜活的事故案例,一条条深入浅出的法律法规解读、一篇篇同行的先进管理经验,都成了我安全管理工作之路上的灯塔.尤其在后来的工作中,《劳动保护》更是帮助我解决了实际难题,成功为公司的一名职工维护了合法权益.
2010年5月,在审核困难职工材料时,我看到一名职工的申请理由是"在公司组织的运动会上不慎摔伤,导致常年卧病在床,由于申报工伤未认定,所以一直自费治疗,已欠账3万多元,两个学龄女儿面临辍学."当时我就回想起曾在《劳动保护》上读过一篇类似工伤申报的文章. 相似文献
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我叫孙晓云,是某进出口贸易公司的总经理办公室文员,因英语水平突出,在一次公司谈判中被派往美国给领导做翻译。期间的一次酒会上,一个装饰用的工艺品被别人撞倒,砸伤了我的左腰部,经手术抢救后发现是左脾破裂。手术后我回国治疗并提出,由于我是在为公司工作中受伤的,而且是在国外工作受伤,应该按照美国的标准享受工伤待遇。但是,公司并没有按要求在美国为我办理保险,因此公司对这个要求予以否认。请问我的受伤是否属于工伤,应该怎样享受工伤待遇? 相似文献
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编辑同志 :我厂一女工 ,1978年上夜班时 ,从操作台上摔下。当时车间怕影响奖金 ,未申报工伤 ,后来补办了工伤手续。1986年6月该职工退休 ,现年65岁。最近本人和家属提出因原工伤所致 ,生活不能自理 ,要求单位给予护理费 ,其要求是否合理 ,请答复。李青李青同志 :关于护理问题 ,1996年10月1日以前的工伤人员是按《中华人民共和国劳动保险条例》和《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》及其它相关法规处理的。但是 ,职工因工负伤 ,治愈后复职的 ,说明不仅能自理 ,而且能工作 ,无从谈起护理。这种要求是否合理@解… 相似文献