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重庆,是全国闻名的三大火炉之一。每年夏季七、八、九三个月,气漫高达40℃以上,要说干什么,就是闲坐着,也会一身一身地冒汗。然而,在我们公司5万余名工人日夜奋战在高温冶炼的作业环境中,却无一人发生中暑事故。这也许会令人惊叹。那么,创造这奇迹的是谁?正是我们工会协助行政抓紧抓实了防暑降温工作。 一、抓好清凉饮料的卫生、营养、合格制作,保证一线工人充足的供给。 我公司在主要生产单位建立了14个清凉饮料房,自己制作清凉饮料。各饮料点配置专门定员共150人,每天大约生产3万多公斤的清凉饮料,送到各个高空、炉前、冶炼的生产一线工人… 相似文献
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首都钢铁公司许多单位,在批林批孔运动中,遵照毛主席关于“在实施增产节约的同时,必须注意职工的安全、健康和必不可少的福利事业”的伟大教导,把今年的防暑降温工作纳入党委议事日程,发动群众制定计划,全面落实安全生产的方针。 炼钢厂、烧结厂广大革命职工用工人在旧社会“腿绑洋灰袋,身披麻包片,干的牛马活,吃的混合面,工伤赶出厂,得病就活埋”的惨无人道的事实,愤怒批判林彪鼓吹“克己复礼”,妄图复辟资本主义的反革命罪行,不断地提高了阶级斗争、路线斗争的觉悟。他们在抓大事的同时,不失时机地狠抓了防暑降温工作,把搞好防暑降温工作,… 相似文献
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入暑前,浙江省衢州棉织厂就研究部署防暑降温工作,抓得早,措施落实。 厂里对40多名高温作业工人进行了体检,将有高温禁忌症的工人及时调离高温岗位。食堂加强了食品卫生管理,饭菜多样化,免费供应鸡蛋汤、紫菜汤等,以补充工人体内盐分。医务室每周出一期防暑专题黑板报,安排医师下到车间、工地巡回医疗,到食堂检查卫生,指导配制清凉饮料。厂里还买了一台双缸冷饮机,给工人供应富有营养的饮料。对全厂原有的空调设备和1,700多台电扇、排风扇进行了检修,今年又新添置20多台电扇。对不适于电扇通风的浆纱车间,厂里给安装了排风罩。全厂各车间、… 相似文献
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我厂细纱车间,过去虽有空气调节设备,但由于车速高,产生大量摩擦热,每到暑季,气温平均仍高达32℃,造成细纱断头多,车间内飞毛多,振动大,空气含尘和噪声都很严重,危害工人健康。 去年年初,厂党委在贯彻《工业三十条》、制订学大庆规划时,把降温、消声和除尘的综合治理列入规划。厂领导亲自抓,结合特点,采取了综合措施:在细纱机、电动机箱内增加玻璃布内衬,开挖消声、除尘、降温沟道,安装回风滤尘消声窗、折板阻性消声器和抗性消声器,砌消声墙,大大改善了工人的劳动条件,保护了职工的健康,受到工人的普遍欢迎。 降温办法 细纱车间高温主要热源… 相似文献
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轧钢车间是典型的高温车间,为了提高防暑降温工作的针对性,以取得更佳的效果,每年在夏季到来之前,我们都要对车间的生产环境的气象特点、工人的健康状况、易发生中暑的工种及原因等,──进行调查研究,进而采取相应措施。几年来的调查统计结果表明,我们轧钢车间防暑降温工作的重点,应针对以下情况: 1.轧钢工人中暑者以20~25岁的年青人为多。因他们接触高温作业时间短,热适应差,加之青年人好玩,不注意休息。 2.诸工种中暑者中,以轧钢工为多。因其接触热源时间长、岗位辐射热强、体力劳动强度较大。 3.有中暑史者易再次中暑。可能是这些人的体… 相似文献
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根据全国安全生产工作紧急电视电话会议及中央、省领导讲话精神 ,云南省政府 1999年 12月 8日内部传真电报 (特级 )《关于开展全省安全生产大检查的通知》、国家林业局 1999年 12月 3日内部传真电报 (特级 )《关于加强安全生产保障经济持续发展的紧急通知》的要求 ,云南省林业厅极其重视 ,真正把安全生产工作放在经济工作的突出位置来抓 ,结合云南林业安全生产工作的实际 ,及时研究拟订安全生产大检查计划 ,立即行动、部暑、组织检查 ,并对各单位提出检查重点及要求。具体做法 ,一是 12月14日以云林办 [1999]0 75号《转发省政府关于全省安全… 相似文献