吸取教训防事故

去年,我厂化肥车间变换岗位在停车检修 中,由于把五百立方米的半水煤气倒入变换鼓 风机室等处,正好室外焊工检修作业动火,发生了一次重大事故,虽未造成伤亡,但使国家财产受到损失。事后,厂里发动群众对事故进行了总结,采取了措施,加强了岗位责任制。 今年有一次又在这个岗位系统,煤气鼓风机抽负,整个系统氧含量高达 5. 4%.上层触煤温度迅速升至 780℃,就在这即将爆炸的紧急时刻,由于有了岗位责任制,车间设备员及时发现综合塔倒淋阀有反常现象,立即跑到操作控制室进行紧急停车,避免了一次重大恶性爆炸事故。由此可见,只要吸取教训,事故完全可…     

要落实爆破器材的质量检查工作

今年4月3日,丰城矿务局坪湖矿发生一起放炮引起的瓦斯爆炸事故。 这次放炮采用的是瞬发电雷管、水胶炸药,操作时做到了一炮三检,对瓦斯的遥控监测也属正常。事故前瓦斯监测系统有反映,炮响后瓦斯急剧升高,随即发生瓦斯爆炸。正反风门被摧垮,风门后的躲炮人员受到风门撞击,死亡、重伤各1人。 许多人议及事故原因时,百思不得其解。当有人问到放炮前是否进行过电雷管的质量检验工作时,有人回答:“我们井下爆破材料库不可能设检验间,一次存放3昼夜所用的爆破器材,光雷管就有1千多发,检验不过来。”据此,笔者认为这次事故可能由于个别雷管质量不…     

事故发生规律的探讨

在一个工厂或是一个车间的劳动生产过程中,在什么地点、什么状态下,可能发生什么样的事故?能否在事故发生之前做出预测和预报?这是我们从事安全技术工作的同志长期以来十分关注的问题。我们认为事故的发生发展过程是有规律性的。 一、事故发生规律: 一个工厂,一个车间或一个生产岗位,都可以被看作是一个劳动生产过程。每个劳动生产过程都是由人(指挥者、组织者和操作者)和物(工具、环境和劳动对象)组成的系统。 物质条件中的危险因素是造成事故的基础。管理工作中的缺陷(包括错误指令和错误操作)则会激发危险因素而造成事故。这称为一次事故…     

说理(散文)

我在一家化工厂干操作工。化工生产特点是：高温、高压、易燃易爆、有毒、有害。平时安全生产特别重要,化工企业视安全为最大的效益。一天,我们上的是中班。开过交接班会．刚上岗位接班,车间安全员小邵拿着一份通知走进操作室。他说：“车间紧急通知,今天中班至大夜班,氧化岗位不准投料．氧化主操作听清楚,你们将自己班生产的物料,保温、酸析好后放下来抽滤完毕．就可以待在岗位上休息．这份通知夹在交接班记录本里,要向上大夜班的人交代清楚。”     

朱陈煤矿煤尘爆炸事故

前不久,国家计委、国家经委批复了《山东省安全委员会关于朱陈煤矿煤尘爆炸重大事故处理情况的报告》,同意他们对事故有关责任者所作的严肃处理。 今年二月二日二时四十五分,山东省临沂矿务局朱陈煤矿5213工作面因放炮引起煤尘爆炸,造成人员伤亡、巷道破坏的重大事故。事故的直接原因,一是没有坚持洒水灭尘制度,使煤尘飞扬和大量堆积;再是放炮违章作业,未封炮泥,喷出火焰,引起煤尘爆炸。但是,最根本原因是由于“四人帮”破坏安全生产的流毒和影响没有肃清,该矿领导对中央和省有关安全生产的重要指示贯彻不好,措施不力,没有从思想上、组织上…     

抚顺石油一厂开展“反事故演习”活动

抚顺石油一厂开展“反事故演习”活动抚顺石油一厂电工车间几年来一直把安全供电作为生产的根本保证，在新年伊始之际，他们把安全供电放在首位，大力开展“反事故演习”活动。元月２３日，该车间结合各自变电所的供电特点，开展了现场模拟“反事故停送电演习”，由各班组...     

水泵房的燃烧事故

水泵房是供水岗位,在化肥厂里算得上是不会发生燃烧事故的安全岗位。然而,就在这个安全岗位上,却发生了燃烧事故。 江苏江阴化肥厂二泵房一号泵因出口阀阀芯脱落,影响正常生产。7月11日,车间决定进行抢修。操作工老吴和机修师傅吊出了阀芯。此时,老吴闻到一股不正常的气味,但他没介意,抽出香烟,点燃,随手把火柴一扔。说也凑巧,这根没有熄灭的火柴恰恰甩在阀口上,只听轰的一声巨响,一股浓黄的烈焰直向老吴喷去,他的头发、眉毛被烧焦,脸上也烧起了水泡。周围的工人闻讯赶来,迅速断了气源,避免了更大事故的发生。 经过分析,查明了这次事故的原…     

破小煤矿事故难免论

地方小煤矿是煤炭工业的一个重要阵地,1979年产煤2亿5千多万吨,为国民经济的发展作出了贡献。但事故多,伤亡大,是小煤矿生产发展中的一只“拦路虎”。有些同志一提起来不免谈“虎”色变,总以为小煤矿条件差,事故难免。果真这样吗?不!湖南张家岭矿长期安全生产的事实,已经打破了这种难免论。 小煤矿是完全能够做到安全生产的,关键是经营思想和方向要端正。如果认为小煤矿家底薄,自负盈亏,就一心向钱看,要钱不要命,不创造起码的安全生产条件,就乱挖乱采,搞独眼井,自然通风,明火照明,明火放炮,冒险作业,如此等等。这样事故当然难免。错误的经营…     

"曲折"的事故原因调查

2004年5月下旬的一天。“叮……”,随着办公桌上一阵电话铃响,我拿起电话,“喂,是王工吗?×岗位的一台10　t行车吊钩滑轮坏了,钢丝绳也被啃坏,需要更换。”车间的设备管理员报告说。如在平时,只要设备管理员讲明原因,为不影响生产,一般马上就答复其进行修复,可我转念一想,这台行车前几天刚检查过,并未发现有什么问题,怎么才过了几天就坏了?会不会……?于是,心存疑虑的我决定到现场查看一下。到达现场时,车间主任、设备管理员、行车司机均已在等候。寒暄过后,设备管理员指给我看,果然,φ14mm钢丝绳上一处约45mm的长度中有两绳股的钢丝几乎全…     

防事故靠认真

1978年以前,洛阳耐火材料厂成型工段的摩擦压力机岗位,压手事故不断,许多工人因此成了终生残废。厂里为了解决这个问题,在设备上安装了安全顶杆。但是。因为管理工作跟不上,用不了几个月,工人嫌麻烦,又把它扔到废铁堆里,压手事故仍不断发生。 1979年1月,高铝车间成型工段又有一名工人手被压伤。厂领导深深感到,不认真解决这个问题,就搞不好企业,也对不起职工群众。于是,抓住这次事故不放,召开了事故分析会,大张旗鼓地宣传安全生产,并责成高铝车间党支部做检讨。一次不行,检讨两次,两次不行,检讨三次,一直检讨了十次才过了关。这一下震动了全…     

“好心”与事故

不久前,江西氨厂机修车间发生了一起天车吊装备件时砸伤人的事故。事后车间召开了一次事故分析会,认为是“好心”出了事故。 会上,工段长先介绍事故发生的经过。他说。当时天车工不在,为了把备件吊装好,技术员出于“好心”就叫铆工师傅去开天车。这个铆工也是为了工作,才答应去开,但因对天车操作方法不熟练而出了事故。铆工发言说:“我不是天车工,技术员叫我开,我就上去开了。这事我有责任。”最后厂长说:为了工作,大家都是出于“好心”,谁愿意出事呢?问题是我们的同志没有按章办事。技术员叫铆工去开天车是违章指挥,非天车工去开天车是违章…     

对一起矿井动力现象事故的分析探讨

本文对一起“矿井动力现象”事故,从发生这起事故的条件和可能性及其事故后的特征等多方面进行了分析论证,认为该次事故不是一起“矿井动力现象”——煤与瓦斯突出,而是一次因放炮引起的瓦斯爆炸事故。指出了发生这次事故的原因,总结了该次事故的经验及教训,同时也提出了防止这类事故的预防措施。     

一起自爆事故的分析

去年6月9日,我矿二区两名 放炮工在-142米的8号天井上进 行水平放炮作业。当时,俩人同时 到高20多米的天井上装炮,装好 后一人先放下放炮线,另一人仍在 上水平面连线,连好线后即通知下 面导通,并开始往下走。这时,在 下面的那名放炮工在放炮闸刀处, 用380伏电源单相联接导通。突 然,上面的炮爆响了一个。 事故原因 该区放炮工人自1980年5月 以来,一直采取带电导通的方法(如 图所示)。他们将两根放炮线的其 中一根接火线A相,另一根接试电 笔,接好后即观察试电笔氖泡,亮 则证明导通,不亮则证明不导通。 依此分析,有两种情况会引起自爆 事故。…     

如何走出中毒事故的阴影

经历过中毒事故的人,常常会心有余悸,这是一种正常的现象。然而,值得注意的是,有些人的“余悸”却演变成心身症或心身性反应。2004年10月,某市一家玻璃厂发生了二硫化碳泄漏事故,年轻女工小陈急性中毒,当时她四肢抽搐、剧烈呕吐、不省人事。急送医院抢救,2个月后小陈痊愈出院了。但回厂上班后,她一进车间闻到二硫化碳气味就呕吐,持续几个月无法工作,只好调离玻璃生产车间。像小陈这样,从事有毒有害作业的员工遭受重大中毒事故后,事故的阴影积聚心头,久久不散,严重时还会出现一系列症状,临床医学称为“心身症或心身性反应。”俗话说,一朝被蛇…     

对一起矿井动力现象事故的分析探讨

本文对一起“矿井动力现象”事故，从发生这起事故的条件和可能性及其事故后的特征等多方面进行了分析论证，认为该次事故不是一起“矿井动力现象”－煤与瓦斯突出，而是一次因放炮引起的瓦斯爆炸事故，指出了发生这次事故的原因，总结了该次事故的经验及教训，同时也提出了防止这类事故的预防措施。     

聚丙烯车间12m3釜聚合岗危险分析及安全措施

聚合岗位是石油化工厂聚丙烯车间重要且非常危险的岗位,一旦发生意外事故,将会导致人员的重大伤亡和巨大的经济损失。笔者依据聚丙烯车间生产现状,详细地介绍了12m3 釜聚合岗位工艺流程,用“系统安全”的理论和方法对其主要物质、生产工艺、操作过程的危险性进行了辨识,且绘制了主要危险点分布图;通过危险源辨识可知,聚合釜具有的超温、超压特点是该岗位众多危险源中最为严重的潜在危险,应用“事故树法”对聚合釜超温、超压爆炸事故进行了危险分析,找出其爆炸潜在的危险因素有2 4种,该事故树的最小割集共有6 6个,表明聚合釜爆炸可能性是很大的。依据分析结果,针对聚合釜爆炸可能性最大的危险因素,提出了安全对策与措施,以避免或减少爆炸事故的发生     

总局通报:事故暴露多顶问题

9月28日,国务院安委办发布了《关于宁夏石嘴山市林利煤炭有限公司“9·27”重大瓦斯爆炸事故的通报》. 性质恶劣事故暴露问题突出 《通报》介绍,该矿为个体煤矿,低瓦斯矿井,核定生产能力13万吨、年.初步分析,事故发生的原因是该矿越界违法生产区域以掘代采工作面微风作业导致瓦斯积聚,违章放炮引起瓦斯爆炸.     

井巷贯通时如何避免事故

巷道贯通在煤矿掘进工作面是必须经历的工作。除了贯通过程中应注意:放炮、顶板、透水、预透巷道排瓦斯等安全工作外,特别有一个在贯通过程中的瓦斯管理和贯通过程中的通风系统调整问题。几个易出事故的环节放炮1985年,新建煤矿一采区片盘绕道贯通时,安排警戒人员去放警戒。瓦检员王学艳看已经联炮线了,又到绕道处看警戒情况,看到设警戒的工人正在把由探眼透出的火药往回装,急喊要放炮了快跑。跑出不到30米炮响了。从此后,我们规定设警戒必须去两人,一人警戒、一人返回后通知可以放炮才允许放炮。新立煤矿二井有一掘进队长刘某,自己去     

“零”在防范中实现

四川攀钢炼铁厂原料二车间安全工作记录本上,白纸黑字,详细地记录了该车间1998年无任何事故的好成绩。其主要经验,就是强化防范措施,保证安全生产。 组织防范。攀钢炼铁厂原料二车间主要负责该厂生产所需原料的翻卸和运输任务,共有岗位28个,其中11个岗位设在不见天日的地下通廊,18个岗位“单兵”作业。为此,他们加强了安全工作的组织领导。车间成立了有主任、党支部书记、工会主席、团支部书记、专职安全员、作业长参加的安全工作领导小组,每月召开一次安全例会,总结安全工作,找出存在的问题,落实党、政、工、团组织抓安全生产责任制。这些组织都根据各自     

行为控制方法在煤矿放炮事故预防中的应用研究

我国煤炭行业事故频发,而人的不安全动作引起了88％的事故,因此,运用行为控制方法来约束人的不安全动作对于减少煤矿事故有着重要意义。以煤矿放炮员不安全动作为统计指标,对我国2000—2011年41起煤矿重特大放炮事故进行统计,得到16种、48个不安全放炮动作。进一步分析,发现造成这些不安全动作的原因集中在放炮员安全知识、意识、习惯,组织安全管理体系,以及组织安全文化这三方面。根据这些原因提出了系统的行为控制方法,给出了放炮员不安全动作的综合解决对策,这样企业便采取了从安全文化到放炮员不安全动作的一整套行为控制措施,从而可以有效预防煤矿放炮员的不安全动作,减少煤矿企业放炮事故的发生。