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回顾10年历程,我国集体合同实践已有10年的历程,所得取的初步成效可归结为三个方面:(1)集体合同在同先行运作的劳动合同的衔接中,劳动关系法律调整更趋完善;(2)集体合同的推行,促使劳动争议得以缓解,使劳动关系双方利益的契合具有实现的可能性;(3)集体合同的推行,对于劳动关系双方代表组织的培育、职能定位以及由政府主导的三方协商机制的构建起到了推动作用, 相似文献
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