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中科院自动化所生物特征认证与测评中心 《中国安防》2003,(6):44-44
中国人写字讲究书法,从阴阳学说上讲,书法是通过阳刚、阴柔来表现其个性的.阳刚、阴柔是书法的基本构成,在书法中是相互交替的,相互依存,相互制约,以维持书法的整体平衡.正如古人所云"字如其人". 相似文献
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正农村饮水安全问题是一个巨大的民生工程,其不仅关系到村民的健康福祉,农村环境的治理和保护,也关系到整个国家的可持续发展。为此,需要政府的全方位推进,也需要社会资源的广泛参与。目前,据官方统计,到2010年底,全国农村饮水不安全人口为2.98亿人,另外11.4万所农村学校师生饮水安全存在问题,1其中,由于水质不达标造成不安全的人数超过2亿,而污染原因导致水质不达标的超过9千万。这对于 相似文献
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工作场所突发事件是指威胁员工、顾客或公众人身安全,扰乱或中断业务运营,或造成财物或环境破坏的不可预见的情况。突发事件可以是自然的,也可以是人为的,包括洪水、飓风、龙卷风、火灾、有害气体和化学品泄漏、放射性物质辐射事故、爆炸、内乱和造成人身伤害的工作场所暴力等。 相似文献
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北京急救医疗培训中心 《现代职业安全》2010,(1):112-112
<正>意外伤害突如其来,威胁生命健康。掌握急救知识和技能是挽救伤病者生命的一个极其重要的环节。在突然发生意外伤害时人们能够应用医学常识,因地制宜,采取紧急而正确的急救措施,减轻伤害,为入院前急救赢得时间,降低急重伤病患者的死亡率。 相似文献
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阳光易德心理科学研究中心 《现代职业安全》2010,(4):91-93
3月17日上午8时。富士康公司龙华园区女工宿舍一名田姓女工从宿舍楼跳下,跌在地面摔伤。据其称,因为活着太累、压力大,于是有了轻生的念头。
怎么就太累了?怎么就压力大了?这种太累更多的源自身体还是心理?本期心理空间。我们便给读者介绍一下压力的来源、对人的影响以及如何进行自我调整,希望读者可以从中有所收益。 相似文献
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阳光易德心理科学研究中心 《现代职业安全》2010,(9):90-91
工作压力过大不仅会对员工造成伤害,而且也会给组织带来影响。不健康的组织压力环境会影响员工的身心健康,使其工作积极性和工作质量降低,进而影响到组织的工作绩效和利润水平、员工的士气和组织的整体发展。组织的工作压力管理不只是员工个人的事情,更关系到组织的健康发展。若想从根本上解决工作压力带来的负面影响,就需要组织提供系统的解决方案与策略,将压力控制在适度的范围内,变压力为动力。 相似文献
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阳光易德心理科学研究中心 《现代职业安全》2010,(12):94-95
企业员工的心理健康问题日益突出,对社会稳定、企业经营已经产生了不可忽视的影响,应予以关注。为员工消解或减轻心理压力,应当是企业管理的一个重要课题。本文通过探讨企业工作环境、员工职业倦怠等常见现象对员工心理健康状况带来的负性影响,继而为保障员工的身心健康、消除心理障碍提供建议,实现员工发展与企业收益的双赢。 相似文献