宁夏引黄灌区农田土壤酶活性及其空间变异

采集了同一地点不同土地利用方式,及不同地点不同典型土地利用类型下银川平原的灌淤土样品,在分析了土壤基本理化性质的基础上,用奈氏比色法、苯磷酸二钠比色法和高锰酸钾滴定法,分别测定了宁夏引黄灌区农田不同利用方式下土壤的磷酸酶、脲酶、过氧化氢酶的活性状况,并对土壤酶活性与土壤的基本理化性质的相关性进行了相关分析。结果表明,土地利用方式对三种酶活性有很大的影响。12年果园磷酸酶活性最高,常年旱田脲酶和过氧化氢酶活性最高,而盐化旱田及常年淹水的稻田,三种酶活性都很低。脲酶活性与土壤全氮之间显著正相关,全磷与三种酶活性都极显著相关,三种酶之间达到显著或极显著正相关关系。表明磷酸酶、脲酶和过氧化氢酶活性的大小可以敏感地表征宁夏引黄灌区土壤肥力和生产力的高低。     

FeCl3蚀刻液膜电解阴极液中Ni2+的萃取回收

采用自制的SSX萃取剂对FeCl₃蚀刻液膜电解阴极液（简称废液）中的Ni²⁺进行萃取回收。考察了萃取pH、SSX萃取剂含量、萃取相比（SSX萃取剂与废液的体积比）、萃取时间、萃取次数对Ni²⁺萃取率的影响,以及反萃剂HCl溶液浓度、反萃相比（反萃剂与萃取液的体积比）、反萃时间对Ni²⁺反萃率的影响。实验结果表明： 当SSX萃取剂质量分数20%、萃取pH 2.0、萃取相比1.0、萃取时间10 min、1次萃取时,Ni²⁺萃取率可达74.56%;当反萃剂HCl溶液浓度6.0 mol/L、反萃相比1.5、反萃时间10 min时,Ni²⁺反萃率达93.10%;再生后的SSX萃取剂重复使用4次后,Ni²⁺的累积萃取率达91.00%,萃取剂中Ni²⁺的质量浓度可达14.94 g/L;反萃液经浓缩、结晶处理可制备电镀用NiCl₂产品。     

电芬顿法去除兰炭废水COD

为处理高浓度生物难降解兰炭废水,考查了利用不锈钢作阳极和石墨气体扩散电极作阴极构成的电芬顿体系对兰炭废水COD的去除效果。系统地考察了空气流速、电流密度、溶液pH值及极板间距等因素对废水COD去除率的影响。电解过程的较佳条件:空气流速为2.5 L/min;电流密度为5.2 mA/cm2;溶液pH值为3;极板间距为2 cm。电芬顿法处理兰炭废水240 min之后,COD最高去除率可达78.62%,实现了对兰炭废水的预处理,为兰炭废水的处理提供了新的途径。     

利用质子化的水杨醛接枝壳聚糖吸附水中硫酸根

以水杨醛（邻羟基苯甲醛）接枝壳聚糖为基础制备出质子化改性壳聚糖,研究其对硫酸根离子（SO24-）的吸附性能。通过静态吸附实验进行了吸附条件的优化以及吸附等温方程研究,用扫描电镜（SEM）和红外光谱（FTIR）对产物进行了表征,并对吸附机理进行了初步探讨。优化的吸附条件为：吸附时间为40min,SO24-溶液初始浓度500mg／L,pH值为5．0,反应温度为35℃;吸附等温方程研究表明,吸附过程符合Langmuir型,吸附容量为107．53mg／g。SEM和红外光谱分析表明：SO24- 主要是被吸附到壳聚糖的氨基上的。     

超临界流体与绿色化学

简要介绍了绿色化学的内涵及研究方向，阐述了超临界流体独特的物理化学性质，重点介绍了目前国内外超临界流体CO2在催化氢化、聚合反应、酶催化反应和金属有机反应等有机合成中应用的新成果．它在绿色化学反应方面的研究具有很大的潜在优势。     

氟氯烃替代物的开发现状

1.特定氟氯烃的使用状况在日本,特定的氟氯烃(CFC—11CFC—12、CFC—113、CFC—114,CFC—115)实际消费量,以蒙特利尔议定书规定1986年为基准年时是13.3万吨,1988年为16.4万吨,两年间增加了26％。为此,从1989年7月起,作为第一个氟氯烃控制年(1989年7月～1990年6月),全日本将削减26％。图1示出了1986、1988年的实际数据,以及蒙特利尔议定书的削     

全区放射事故概况与原因分析

本文概括介绍了内蒙古自治区1988年以来发生的放射事故，就事故类型、事故级别、事故的年度分布进行了归纳和统计，详细地分析了事故发生的原因，得出事故原因主要是由于管理不善所导致，由此指出了强化公众放射性安全防护意识，普及放射性基础知识，加强监督管理力度的紧迫性。     

应用灰色关联分析法评价南四湖丰水期水质

为比较清晰的了解南四湖水质 ,选择水质较好的丰水期 ,利用湖区 5个监测点的实测资料 ,采用灰色关联分析法并引入叠加综合指数模型 ,对其水质进行了评价     

废酸中氟化物含量测定方法的探讨

通过对废酸中各主要成分的分析,对氟离子选择电极法测定氟化物的原理的剖析,最终选择先调节待测溶液的酸碱度去除干扰后,再进行氟化物含量的测定。使用国标所描述去干扰的方法进行验证,最终得出两种方法所测得的氟化物含量结果一致。通过回标回收实验,确定测定结果的准确度也达到国标要求。     

挪威劳动监察组织体制

劳动监察作为维护劳动者权益的重要强制性手段,负责监督执行有关劳动条件及劳动保护方面的法律规定,劳动监察组织是实施劳动监察的前提条件。挪威劳动监察组织最初主要是基于由市镇议会选举产生的劳动监察委员会,以及受地方政府传统体制的影响而逐步建立起来,形成了综合性国家劳动监察体系与自治性地方劳动监察体系相结合的双元制劳动监察组织。