立足以人为本 注重宣传引导 坚持以科学发展观推进安全宣教工作

今年9月9日，浙江《今日早报》独家报道了杭州狂人陈劼和他的助手小高造出一辆非常拉风的汽车——没有车顶、没有车门，时速30-40公里。车子被曝光后，一石激起千层浪，报社电话不断。打来电话的读者都是冲着车子来的，有想进一步了解车子具体细节的，也有寻求合作的。     

积极推广高频辐射防护技术

随着科学技术的发展,高频设备在工业上得到广泛应用,电磁波污染问题也随之而来,而且日益严重。从1984年起,广州市开展了工业高频辐射防治工作,对高频感应加热设备全部采用屏蔽防护技术。经测试鉴定,目前92.9%的机台已达到国家暂行卫生标准,有效地保护了工人的身体健康。 一、工业高频辐射的危害情况 广州市有高频感应加热设备共114台,直接受高频影响的作业人员共1200人。过去,绝大多数设备没有采取屏蔽防护措施。据1983年底对50个工厂的67台高频加热设备的测试表明,98%的设备电磁场泄漏超过国家暂行卫生标准(电场强度20伏/米,磁场强度5安/米…     

污泥在焚烧炉内的停留时间对其处理效果的影响

探讨污泥在炉内的停留时间与污泥投入方式对其焚烧处理效果的影响，并将得出的结论用于指导污泥焚烧处理的实际操作，取得了良好效果。     

三易厂址

昆山县正阳大队的人却在玉山大队建一座厂房,这是怎么回事呢? 原来,正阳大队玻璃钢厂与上海联业橡胶厂,在联营的浪潮中,挂钩联营了。双方确定由玻璃钢厂负责基建。如果平地起家全部搞新厂房,需要700多万元投资,大队干部一合计,决定将玻璃钢厂进行改造,这样至少可以节省一半投资。可是,环境影响报告表报到昆山县环保局,未获批准。因为,再生胶在生产过程中有橡胶烃和硫化物排出,不仅臭味难闻,对人体也有害,即使治理得再好臭味仍很难     

“收牌”、“报数据”的巡迴点检制度——福建炼油厂岗位点检活动介绍

一、巡迴点检制度 福建炼油厂以车间为单位运用现代安全管理理论,结合石油化工(炼油)行业的特点,确定危险设备、重点防范设备和相应的岗位职责,然后具体定出该设备正常运行时的工况参数(如工作压力、工作温度、介质流速……等).用牌子写出,挂在设备上。同时规定了岗位操作者每小时或每班到位巡查一次,并把巡查的结果记录在当班记录本上。巡查中发现异常现象,操作者的职责是:查明原因、操作调整、恢复正常。倘若调整不了,应立即报告,请求处理,直至正常运行。这就是巡迴点检制度。 二、“收牌”巡迴点检制度 为了切实做好巡迴点检工作,福建炼油厂动力车间一氧化碳锅炉管理中还辅以“收牌”的办法,对操作工实施考核,并与奖金挂钩。具体做法是:每天上班后,领班大班长亲自查巡一遍,结合近日来的运行状况,在某些既定的巡检点,如阀门、部件等处,放置一些巡检牌,表明为了确保安全运行,操作工在该处务必仔细检查、调整、维护、保养。当班操作工只要认真到位点检,在巡检的同时就会发现这块巡检牌.巡检后将“牌”收回来,交班时一并交验。倘若操作工不认真到位巡检,或巡检不认真就拿不回这块“牌”子,则按工作失误考核。至于巡检牌放在那里,放几块都不一定,(有可能一块都没有),完全根据运行工况和人员素质而定     

彩色标志安全管理系统模式

根据安全文化建设的氛围，研究并提出彩色标志安全管理系统，作为一种安全文化建设的模式，以期能为企业安全文化建设干一件实事。