Fe改性原位Cu/SSZ-13催化剂柴油车尾气脱硝性能研究

以廉价的铜四乙烯五胺(Cu-TEPA)为模板剂,采用水热法原位合成Cu/SSZ-13分子筛,进一步经过浸渍铁对其改性制备Fe-Cu/SSZ-13催化剂.考察铁盐种类及浸渍铁量对其柴油车尾气脱硝活性及水热稳定性的影响.使用XRD、N_2吸附-脱附、H_2-TPR、NH_3-TPD对样品进行表征测试,并分析影响样品脱硝活性以及水热稳定性的原因.结果表明:浸渍量为1.0%时,以Fe(NO_3)_3为铁盐改性得到的Fe-Cu/SSZ-13分子筛催化剂柴油车尾气脱硝效果最佳,在160～530℃温度范围内,NO的转化率能到达90%以上,并且具有优异的N_2选择性和水热稳定性.由分析结果推测,以Fe(NO_3)_3为铁源时,负载在Cu/SSZ-13分子筛上的铁更为牢固,使其抗老化性能提高,且在脱硝过程中铁物种和铜物种同时起到对NO的还原作用.     

北京市混凝土搅拌站风蚀扬尘排放特征

混凝土搅拌站是北京市一类典型扬尘源,本研究以北京市2座混凝土搅拌站为例,采用美国沙漠所的便携式风洞(PISWERL)测试搅拌站料堆和道路风蚀扬尘排放特征,结合搅拌站料堆和道路表面扰动频次以及当地气象数据,建立搅拌站料堆和道路风蚀扬尘PM_(2.5)本地化排放因子.结果表明:(1)搅拌站骨料大棚进口、混凝土装载区、社会道路进口和搅拌站进口道路风蚀扬尘PM_(2.5)日均排放因子差异不明显,分别为0.45、0.41、0.31和0.30 kg·(hm~2·d)~(-1),降水对道路风蚀扬尘PM_(2.5)年排放因子的削减率仅为4%;(2)搅拌站粗石、细石、粗砂和细砂料堆风蚀扬尘PM_(2.5)日均排放因子分别为0.10、0.12、0.26和2.02 kg·(hm~2·d)~(-1),细砂料堆风蚀扬尘排放因子是粗石、细石和粗砂料堆的20.5、16.8和7.7倍,细砂料堆春季排放因子是夏秋冬季的6.4、3.4和1.3倍;(3)北京市搅拌站料堆和道路风蚀扬尘PM_(2.5)日均排放因子分别为1.13 kg·(hm~2·d)~(-1)和0.37 kg·(hm~2·d)~(-1),是AP-42文件(c11s12混凝土,1995年版)料堆风蚀扬尘排放因子推荐值的3.9和1.3倍,搅拌站风蚀扬尘排放因子的不确定性范围为34%~92%;(4)建议搅拌站加强道路洒水和清扫保洁,对料堆尤其细砂料堆实施全封闭储存和喷雾降尘.     

沉积物监测技术规范与评价初步探讨

介绍沉积物监测和评价研究进展,指出我国在此方面差距.利用加拿大沉积物质量标准对近几年上海市河流沉积物监测数据进行了初步评价,并对我国今后的沉积物监测与评价提出几点建议.     

医院ECT装置对周围环境电离辐射的污染调查与控制

滨医附院ECT室周围的电离辐射污染监测与调查分析表明:现役ECT工作场所γ空气吸收剂量率基本处于天然放射性本底水平,ECT室的辐射防护设施设计是合理的,具有重要的现实意义,该辐射防护设施具有推广价值.     

矿山防灭火技术(十二) 第十二讲 矿井防灭火新技术

在矿井防灭火技术方面较广泛地采用了泡沫灭火、干粉灭火、惰性气体灭火、液氮灭火等新技术,取得了良好的效果。一、泡沫灭火灭火用泡沫通常是由液体膜包裹气体构成的气液两相气泡,在扇风机风流吹动下,将气泡吹向火区,达到灭火的目的。常用高倍数空气机械泡沫灭火装置发生气泡,见图12—1。借助某种型式的混合器,按一定比例汲取水和泡沫液,经喷射器均匀地喷洒在     

矿山防灾火技术(六) 第六讲 矿井内因火灾的检测

矿井内因火灾的检测对于尽早地、准确地识别内因火灾的初期征兆、防止火灾的发生和迅速扑灭火灾都具有重要意义。鉴于煤和硫化矿石的性质不同,氧化产物和初期征兆也不尽相同。现将它们的检测内容分述如下: 一、硫化矿内因火灾的检测硫化矿内因火灾的检测内容包括:外部征兆;分析矿井空气成分;测定矿井地下水及空气、岩石温度。     

矿山防灭火技术(七)

第七讲矿岩自燃倾向的测定矿石与岩石(以下简称矿岩)自燃的难易程度叫做矿岩自燃倾向,它是衡量矿岩自燃危险性的重要指标。矿岩自燃倾向系指组成矿岩所有物质综合的自燃倾向,而不是指某单一矿物的自燃倾向。一般来说,矿岩是由各种不同的矿物组成的非均质体。按其自燃倾向可以分为三类:有自燃倾向的矿物;     

CA—200型引射器

全苏矿山劳动安全科学研究所研制出一种正向空调装置——CA—200型引射器,采用压气工作。它被用来进行采场、小断面独头巷道和贯穿巷道的正常通风或强化通风。当采场缺乏新鲜空气或者采用     

《劳动法》离你是近还是远

微型调查今天是《劳动法》实施3周年的日子。3年前,《劳动法》的实施使广大劳动者和用人单位对劳动关系有了新的认识和理解。3年过去了,《劳动法》及其配套法规构成的劳动法律体系已见端倪,而人们对《劳动法》是否仍在关注呢？《劳动法》是否已走进千家万户,是否已走近每一