高密度电阻率法在排石场稳定性评价中的应用

简述了高密度电阻率法的工作原理。在将高密度电阻率法实际应用于排石场的稳定性评价中时,根据各种装置的特点和T、λ参数对高低电阻率的表征特性,进行了多装置及多参数的探测。通过对各二维反演视电阻率成果图的综合对比和解释,划分出了存在地质隐患的区段。经钻孔验证,效果很好。结果表明通过高密度电阻率法多装置、多参数勘探,可以确定地下介质的电阻率及其电阻率特征,进而对排石场的稳定性做出评价,对同类地质情况的监测、预警,也是行之有效的。     

辽宁的地质灾害

本文系统介绍了辽宁的地震、泥石流、滑坡和塌陷等地质灾害,并对城市地质灾害作了专门的论述。归结起来,辽宁的地质灾害有分布面广、类型多、灾害频繁和破环性大等特点。     

郑州市大气环境中的NO2污染与灰色预测

本文通过对郑州市大气环境中NO2的监测和分析,初步揭示了NO2变化的规律.同时,运用灰色关联度法,定量分析了影响郑州市NO2变化的因素.并利用灰色系统理论建立了该市NO 2产生量的GM(1,1)预测模型.结果表明,影响NO 2污染的主要因子是家庭用气普及率;NO2在大气中的浓度呈逐年下降的趋势,2002年预测值为0.043 mg/m3.     

玉米对土壤中重金属铅的吸收特性及污染防治

通过山东五莲玉米盆栽试验,研究作物对土壤中铅的吸收效应,探讨环境土壤重金属元素对作物和人类健康的影响.玉米盆栽试验表明,当土壤中加入不同比例的铅时(0～4 000 mg/kg),基本没有观察到铅对玉米的毒害病症,铅对作物的生长发育没有明显的宏观影响.但微区调查揭示,玉米对土壤中的铅具有强烈的吸收性,并可残留在作物的各个部位,且吸收量随土壤中铅添加量的增加而提高;其中根系的吸收性最强,是秸杆、籽实的几十至几千倍,表明作物根系为秸杆、籽实对铅的吸收提供了良好的屏障.不同铅化合物对作物吸收铅的影响不尽相同,用Pb(NO3)2处理的铅吸收量比用PbCl2处理的明显偏高,特别是当土壤中铅添加量较高时,该特征更为显著;而用PbCl2处理的作物,当铅添加量达到一定程度后,除根系外,作物对铅的吸收趋于饱和.运用根系对土壤中铅的特殊吸收性,可以在铅污染的土壤区通过自然作物栽培,并将作物根系从土壤中清除,来逐渐达到环境土壤修复的目的.     

干旱灾害问题及其管理措施的探讨

干旱缺水是我国水资源面临的主要问题，在许多地区已成为制约经济发展和社会进步的重要因素。本文分析了我国目前干旱缺水的状况及发展趋势。探讨了减轻旱灾的研究方向和可能途径，并根据我国的实际情况，建议节约用水和规划管理水资源，以减少干旱损失及其广泛影响。     

大庆地区总悬浮微粒乙醇溶物和水溶物污染状况分析

通过对大庆地区总悬浮微粒（TSP）中主要化学组成─—乙醇溶物和水溶物的测定分析得知，乙醇溶物占TSP的年均值为12．25％，高于北京市（6．41％），在空气中的平均浓度为0．0148mg／m3。乙醇溶物中有机物平均占58.6％，多为含羟基的有机物；无机物主要是控的硫酸盐和硝酸盐。水溶物占TSP的平均值为27.93％，高于北京市（11．29％），在空气中的平均浓度为0．0324mg／m3。从TSP中乙醇溶物和水溶物的测定结果可以看出各测点采暖期乙醇溶物、水溶物的浓度显著高于非采暖期，但其致突变强度比北京市弱。     

硫酸生产中废水治理工艺的改进

采用ＮａＣｌＯ氧化共沉淀脱砷工艺处理硫酸废水，在ＮａＣｌＯ投加量１２００ｍｇ／Ｌ、铁砷比３．０、氧化终点ｐＨ３．５、聚丙烯酰胺投加量１５ｍｇ／Ｌ的条件下，处理后出水中砷含量降至１．０６ｍｇ／Ｌ，再经第二级中和沉淀后可达国家排放标准。此工艺能使砷富集于沉渣中，达到可回收的水平，此外还可大大减少含砷废渣的产生量。     

河南省境内淮河流域历史时期旱涝等级序列的重建

本文根据旱涝史料，运用旱涝等级评定法，对河南省境内淮河流域１４７０～１９４９年逐年的旱涝状况进行了评定；并采用“区域综合法”，重建了河南省境内淮河流域１４７０～１９４９年的旱涝等级序列。     

Job engagement,perceived organizational support,high‐performance human resource practices,and cultural value orientations: A cross‐level investigation

Drawing on social exchange theory, we developed and tested a cross‐level model of organizational‐level predictors of job engagement. Specifically, we examined the impact of high‐performance human resource (HR) practices on employee engagement and work outcomes. Based on a sample of 605 employees, their immediate supervisors, and HR managers from 130 companies, our results indicated that high‐performance HR practices were directly related to job engagement as well as indirectly related through employees' perceived organizational support. In turn, job engagement was positively related to in‐role performance and negatively related to intent to quit. Culture was found to act as a critical contextual factor, as our results also revealed that the relationship between HR practices and perceived organizational support was stronger when collectivism was high and when power distance orientation was low. Overall, the findings shed new light on the processes and conditions through which employee work‐related outcomes are enhanced owing to high‐performance HR practices. Copyright © 2015 John Wiley & Sons, Ltd.     

Markov灰色残差GM(1,1)模型在滇池观音山断面水质预测中的应用研究

选用2005年-2014年观音山断面水质自动监测资料,利用灰色残差修正GM(1,1)模型对滇池观音山断面pH、DO、CODMn、NH3-N 4个指标2015年、2016年浓度进行预测.结果表明:传统的GM(1,1)模型存在较大预测误差;pH和DO浓度的预测可使用GM(1,1)一次残差修正模型;CODMn和NH3-N浓度的预测可使用GM(1,1)二次残差修正模型.预测2015年观音山断面pH、DO、CODMn、NH3-N年平均浓度分别为8.89、7.96 mg/L、8.9 mg/L、0.31 mg/L;2016年观音山断面pH、DO、CODMn、NH3-N年平均浓度分别为8.92、7.89 mg/L、9.17 mg/L、0.34 mg/L.