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人员招聘与录用工作是一个复杂、完整而又连续的程序化操作过程。从广义上来讲,人员招聘包括以下几个步骤: 相似文献
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传统人力资源成本核算模式,在医疗废物环境污染控制中,不能有效节约人力资源开发成本,使人力资源得到充分利用.针对此问题,分析医疗废物处理中存在的问题,提出解决对策;通过核算人力资源成本、对成本结构及产出综合分析,建立一种新型人力资源成本分析模型.模拟医疗废物环境污染处理环境,设计仿真对比试验结果表明,该模型可以节约人力资源使用成本,保障人力资源的高效利用. 相似文献
283.
284.
2月16日,人社部召开人力资源社会保障科研工作座谈会。中组部副部长.人社部部长尹蔚民主持会议并作重要讲话。人社部副部长杨志明、何宪出席会议。 相似文献
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在之前的系列中,我们谈到企业薪酬改革和薪酬管理需要做好的几项重要基础工作时.特别提到了职位体系。应该说,职位体系的建立是企业人力资源管理体系的重要改革内容之一,它不仅为员工的职业生涯发展规划奠定了坚实的基础, 相似文献
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云南省昆明市人力资源和社会保障劳动保障监察支队和信息中心在全市全面推行劳动保障监察网格化、网络化(以下简称两网化)管理建设工作。劳动保障监察两网化管理是指根据劳动保障监察管辖规定, 相似文献
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