技工培训工作要勇于创新

笔者所在的胜东社区为胜利油田石油管理局下属的二级单位，现有职工3678人。社区成立以来，社区党委和管理中心把发展教育、强化培训、提高职工素质作为一项长期的战略任务来抓，并在培训体系、培训模式和方法以及培训激励机制方面不断创新。     

人力资源外包的风险防范策略

近年来，随着企业组织重构、流程再造等重大变革的推进，企业人力资源管理活动的方式也在发生深刻的变化。人力资源外包就是这个变化过程的结果之一。人力资源外包是指将原来由企业内部人力资源部承担的工作职能，包括人员招聘、工资发放、薪酬方案设计、保险福利管理、员工培训与开发等，通过招标的方式，签约付费委托给专业从事相关服务的外包服务商的做法。     

冷看“零工资就业”

又是一年菊黄时，习习凉风透出冬的气息。与肃杀渐寒的秋色相比，秋季招聘则以持续的高温吸引着诸多求职者，成为大学学子们在用人单位面前“亮相”的重要机会。眼下在大中城市以及设在校园里的招聘会场中，很容易见到许多手拿着印刷精致、花花绿绿的简历的青年学子们。     

惠普公司2005年将加大射频识别技术的部署力度

1月14日惠普公司女发言人Dayna Fried称，该公司将在供给沃尔玛等连锁商店的打印机、掌上电脑等产品中采用大约100万枚RFID芯片。RFID是采用电子识别技术的下一代条形码，它能够帮助零售商和供货商节省数亿美元的结算和库存成本。Fried说，惠普公司去年已经和沃尔玛联合对这种跟踪芯片(或“标签”)进行测试，但是数量非常少。     

是否能考虑读者的知识面

1.《现代职业安全》视野宽广,代表国家,面向世界。但我体会到,全国上下真正搞好安全工作,还是靠基层、靠企业、靠经营单位才行。我建议贵刊要多刊登些基层企业安全管理的经验。既有矿产业的,也有建筑业的。另外还应刊登些散文、诗歌,以及行业信息……2.同志们对2005年第1期《现代职业安全》有看法,我也如此。我爱安全杂志如自己生命,爱贵刊就要关心她、尊重她、保护她、离不开她。第一期头几页就有疑问:“新春有奖竞猜——你认识他们吗?”确实让人们不理解:①放在这刊物上不合适,在前几页更不妥。应刊登在一线辛辛苦苫,不怕挨骂长期得不到理解的     

关于生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工作的意见

安监管人〔2 0 0 2〕1 2 3号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门 ,各煤矿安全监察局及北京、新疆生产建设兵团煤矿监察办事处 :　　为规范生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训、考核及安全资格认证工作 ,提高生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产素质 ,促进安全生产 ,依据《安全生产法》的有关规定 ,现就生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全生产培训考核工作提出如下意见 :　　一、生产经营单位主要负责人、安全生产管…     

安全生产的法定界限——论安全生产违法行为的界定

界定安全生产违法行为是实施《安全生产法》及有关法律、法规过程中亟待明确的问题。生产经营单位要依法确保安全生产,必须明确合法与违法的界限,了解哪些属于安全生产违法行为,知法才能守法。《安全生产法》虽然对安全生产违法行为作出了原则的界定,但不可能包括其他有关法律、行政法规的具体界定。由于这方面的法律规定较多,在实施过程中不可避免地存在着一些问题一是诸多法律规定的制定背景和规定各不相同,未对主要的安全生产违法行为作出概括性的规定,在实施中缺乏明确的法律界限。有的生产经营单位不明确哪些属于安全生产违法行为,难以准确地规范本单位的安全生产工作,以至安全生产违法行为屡禁不     

废水处理技术生命周期分析基本概念初探

运用生命周期分析(LCA)可对不同的废水处理工艺方案进行选择和比较，优选出资源消耗和环境污染最少的实施方案。其技术关键在于如何将ISO 14040等国际标准中规定的LCA方法学正确地应用至各种废水处理工艺的相对比较。本文对LCA应用于废水处理技术的一些基本概念进行了定义和探讨，其中包括废水处理系统的定义；废水处理厂的生命周期；废水处理工艺的功能、功能单位和基本流等。     

在去巡堤的路上被歹徒刺伤算工伤吗?

我单位是一个负责河道疏浚的部门。今年夏天安徽发生洪灾，我单位一职工去巡堤，在巡堤的路上被一歹徒用刀将身体刺伤，请问这种情况能定为工伤吗?如不能，考虑到当时情况，能否将医疗待遇放宽一些?