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141.
<正>煤矿能够做到不死人。我们已从近些年我国许多煤炭企业,尤其是神华集团的安全生产业绩中得到证明。自2005年以来,神华集团生产原煤22亿t,百万吨死亡率0.018,全集团两次实现一周年零死亡,神东公司4次实现生产亿吨煤炭无死亡,神华宁煤连续3年多实现零死亡,全集团52处生产矿井有12处实现开建以来零死亡,  相似文献   
142.
正科达SAFE系列通用高清监控产品于2013年正式推出,定位于企业工厂、住宅小区、学校等通用型监控市场,该系列产品凭借超高的性价比赢得了合作伙伴和用户的认可,短短一年时间内取得了很好的市场业绩。近期,科达又推出了SAFE系列高清摄像机新品——LC2150/2250高清红外枪机系列和LC2110/2210高清红外半球系列,继续秉承以领先的技术、良好的性能以及较低的成本服务通用市场用户。LC2150/2250、LC2110/2210都采用了高性能的超低功耗处理器和  相似文献   
143.
苏曼 《中国安防》2014,(21):14-19
正深圳市万佳安实业有限公司(以下简称:万佳安)成立于1998年,时至今日,经过16载的戮力耕耘与行业沉淀,万佳安和乐荣这两个企业自主品牌已然在中国安防领域悄然崛起。从技术更新到产品完善,从营销渠道拓展到品牌战略的提升,从早期的基础性售后服务到现在的售前、售中与售后全方位服务体系,从普通渠道商开发到向行业安下简称:万佳安)成牌已然在中国安防领域渠道拓展到品牌战略的现在的售前、售中与开发到向行业安  相似文献   
144.
《现代职业安全》2012,(1):127-128
"英国职业安全与健康考试委员会(NEBOSH)"授权培训机构,致力于各个行业领域的健康、安全、环保技术咨询服务公司。专业的HSE团队成员来源于不同行业,具有国际、国内大公司HSE管理背景,拥有丰富的现场HSE管理和监督经验,为企业提供安全  相似文献   
145.
<正>HAZOP在化工行业得到了广泛的应用,然而,不同公司、不同HAZOP主持人的做法都不尽相同,甚至大相径庭。为什么会存在这么大的区别?其影响因素是什么?本文试图从HAZOP分析的有效性和效率2个基本出发点,探讨其对HAZOP不同做法(variation)的影响,以更好地指导HAZOP的应用。  相似文献   
146.
雷翔 《中国安防》2012,(4):96-98
优秀的创业团队是公司发展不可或缺的基石,而东方网力就拥有着基于共同的价值观和奋斗目标而走在了一起的一帮人,正是通过他们的不懈努力,东方网力从小变大,从弱变强,在安防行业内获得了大家  相似文献   
147.
<正>应急预案演练是评价和检验企业应急能力的重要手段。目前各生产企业基本上都按照国家相关要求,开展了一系列的应急体系建设,并进行了相关应急预案的演练。但是由于受各方面因素影响,企业开展的预案演练,形式上桌面演练较多,实战演练较少,更多的是对预案的宣传和演示,导致演练人员不严肃,当发生情况或者情况变化时,不能做出正确的判断和响应;开展演练时会发现演练的预案与编制的预案及生产实际不相符,出现程序上的失误,演练人员交代不清;应急装备不足,不能满足实际演练需求;演练组织出现偏  相似文献   
148.
LOTO实施流程     
正近几年,江森自控无锡工厂在与GE公司的安全文化交流中,发现GE公司的21个EHS要素覆盖到该公司的每个部门,充分体现了全员参与的安全文化。从2013年4月开始,无锡工厂选择了21个EHS要素中的2个融入企业管理中,其中一个就是LOTO挂牌上锁。参照GE公司的管理模式,无锡工厂将LOTO要素的EHS核心团队组建起来,制定了团队工作计划书,明确了LOTO核心团队的职责、工作内容,以及考核方法。组建团队组长一个团队中组长至关重要。起初,选出在一线工作、能力  相似文献   
149.
<正>安全文化建设是提升企业安全管理水平的重要途径。在我国标准AQ/T9005—2008《企业安全文化建设评价准则》中,将安全文化建设水平划分为了6个阶段:第一阶段为本能反应阶段;第二阶段为被动管理阶段;第三阶段为主动管理阶段;第四阶段为员工参与阶段;第五阶段为团队互助阶段;第六阶段为持续改进阶段。为了使安全文化建设早日达到  相似文献   
150.
苏曼 《中国安防》2014,(9):12-17
正作为中国安防行业的黑马力量,杭州智诺英特科技有限公司(以下简称,杭州智诺)稳健地走过了五年的成长岁月。作为一家致力于提供智能监控产品和系统解决方案的高新技术企业,杭州智诺一直秉承"诚信负责、开放创造、激情专注、简单快乐"的核心价值观和"智领未来、一诺千金"的服务宗旨,坚持走技术创新之路、谋安防发展之策,为企业的发展勾勒出了—条优美的上升曲线。在短短的几年间,杭州智诺不断深层修炼,快速迈向成熟,这与企业专业和专注的精神、潜心积累、重视研发、乐于分享的理念是分不开的。时光如流水,创业路漫漫。在公司总经理王增锹先生的带领下,杭州智诺将继续以技术领先者和创新者的姿态砥砺前行,开拓出一片属于自己的更加广阔的蓝海……  相似文献   
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