保姆工作时受伤属工伤吗？

我是一位保姆,在雇主家擦玻璃时摔伤了腰,是否属于工伤？我可以要求雇主赔偿吗？ 保姆工作时意外受伤是否属于工伤要具体分析。如果保姆是受家政服务公司委派从事工作的,工作中受伤属于工伤,享受工伤保险待遇。如果保姆是经中介机构介绍或自行与雇主建立雇佣关系的,工作中受伤则不属于工伤,不能享受工伤保险待遇。     

从《工伤保险条例》修订案析“三位一体”的缺失

针对《工伤保险条例》修改草案中拟新增的事故报告规定与现行的《生产安全事故报告和调查处理条例》相脱节的现象,分析在安全管理、事故和职业病预防、工伤保险上政出多门的弊端及其影响,结合国外的,特别是日本做法的可借鉴性,指出实现事故预防-事故赔偿-工伤康复"三位一体"的事故管理机制的关键,首先要尽早理顺管理体制并对各行政机构的职能权限进行科学合理界定。     

职工劳动保护的有益平台(散文)

与《江苏劳动保护》杂志相识,是在距今10年前的时候。那时我从机关党务部门“转岗”担任乡镇劳动所长,开始自己劳动保障工作的职业生涯不久。当时的乡镇劳动部门．肩负着全镇的劳动就业、社会保险和安全生产的管理职能。记得在贯彻实施市政府下发的《常熟市企业职工工伤保险暂行办法》的过程中,面对这一新事物在乡镇企业推行中的种种阻力．市劳动局社会保险经办机构给我们提出了运用各种宣传阵地．加快工伤保险覆盖范围的要求,并下达了包括在各级各类报刊杂志、新闻单位投稿用稿指标在内的搞好宣传的具体任务。     

《工伤康复诊疗规范（试行）》与《工伤康复服务项目（试行）》解读

保障工伤职工基本权益、促进工伤预防和职业康复、分散企业工伤风险,是我国开展工伤保险工作的出发点和落脚点。根据《工伤保险条例》的有关规定,2007年4月,原劳动和社会保障部下发了《关于加强工伤康复试点工作的指导意见》。为保证试点工作的顺利进行,在总结部分地区经验基础上,经全国工伤康复专家咨询委员会论证通过,原劳动和社会保障部于2008年3月制定并下发了《工伤康复诊疗规范（试行）》（以下简称《诊疗规范》）和《工伤康复服务项目（试行）》（以下简称《服务项目》）。     

工伤保险的原则与确定工伤保险费率的原则

工伤保险的原则 根据工伤保险的特征以及我国的现实,我国工伤保险原则是： 1．强制实施的原则。即国家立法强制所有的用人单位实行工伤保险。包括国营、集体、私营、乡镇、三资企业和有收入的事业单位,以及有雇工的个体劳动者在内,均须按月向当地工伤保险管理机构缴纳工伤保险费,违者给予法律规定的惩罚。     

各国工伤保险事故预防机制的特点

工伤保险制度肇始于德国1884年7月6日颁布、1885年10月1日实施的《法定事故保险法》,之后便迅速在西欧和北欧各国得以广泛确立。     

工伤保险就是只有住院费吗？

编辑同志：我是一个在建筑工地上班的工人,一个月前因为单位的设备出现故障掉落,导致我右腿骨折,需要接受住院治疗。我是一名正式的合同工,当即让家里人给申报了工伤,要求单位帮我支付住院费等等。前两天我听工友说在治疗工伤时享受的工伤保险医疗待遇不只是住院费和理疗费,可我不太清楚究竟工伤保险医疗待遇中包括些什么内容,您能给详细说说吗？     

交通事故造成的工伤怎样索赔

您好!我参加工伤保险多年,突然在下班必经途中被机动车伤害,后由工伤保险机构认定为工伤,并鉴定为一级伤残,交通事故的责任全部在机动车方。请问,我可享受哪些工伤保险待遇？这些待遇及其抢救治疗费、出院后的康复护理费等,是由工伤保险机构或是工作单位支付,还是由肇事机动车主的单位支付？现三方互相推诿,我该怎么办？     

谁为“翻供”买单

2004年3月,某企业向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,称该企业员工张某到外地出差期间,在与客户洽谈结束回宾馆途中,因下雪路滑,不慎将左腕部摔伤.经劳动保障行政部门书面审查申请材料，该企业提交的工伤认定申请材料齐全，且受伤经过证明有与张某一同出差的江某等3人的签名，该企业也签署了“情况属实”的意见并加盖了公章。劳动保障行政部门依据《工伤保险条例》（国务院令第375号）第14条第（五）项“因工外出期间，由于工作原因受到事故伤害或发生事故下落不明的”应当认定为工伤的规定，认定张某为因工负伤。     

改制企业工伤责任不能推

申诉人李某于1993年11月到山东省烟台市某金矿(以下简称金矿)配电室从事配电工作。1995年10月，金矿组建氢化车间后，申诉人被安排到该车间从事测定工作。同年10月26日，申诉人在工作中发生中毒。1996年8月20日，申诉入经烟台市职业病防治院诊断确诊为混合性气体中毒后遗症。并在职业病医院住院治疗到1997年6月15日。