二手车车价的评估

人们在买卖二手车时,总有一种心理,那就是买就要买到价格最低最好的,卖就要卖到价格最高。正是这一种心理,买卖二手车时,往往会出现一种现象：想买车的人首先考虑的就是车价,把车的价格作为衡量一部二手车的标准;而想卖车的人并小去考虑自身车子的情况,一味地考虑要卖多高的价格,于是,买卖双方往往都买不到也卖不掉车子。针对这一问题,还是看看丁老如何评估一部二手车价格。     

论高校心理危机干预难点及对策——以一例双向情感障碍个案干预为例

近年来,因患精神障碍而请假、休学接受治疗的大学生越来越多。但由于心理工作人员的心理知识薄弱、相关规章制度的不明确性等因素,使得精神障碍学生的心理危机干预已逐渐成为高校学生管理的一大难题。本文结合新精神卫生法,通过一例患双向情感障碍个案的心理危机干预处理,论述当前高校在开展精神障碍学生心理干预上存在的问题,同时提出做好高校心理危机干预工作的现实可操作性意见。     

关于集约节约用地相关问题的细化分析

尽管长期以来我国地域空间无限广阔,但是土地资源结构已经趋于匮乏危机,加上国民经济快速发展背景影响,使得不同区域土地规划需求全面扩张,这类人多地少的矛盾问题在我国长久延续。目前相关规划管理人员核心任务便是经过适当科学规划、合理布局和挖掘个体潜力途径稳定对应市场综合调控功效,使得集约节约用地政策真正落实到社会基层单元之中,时刻稳定耕地红线警示功效,使得国家粮食安全成就全面扩散下去。     

丽江市古城区污水处理厂扩建工程的启动调试及运行

丽江市污水处理厂扩建工程处理规模为1万m3/d,采用了改良型ICEAS工艺。该污水处理系统的启动调试内容,包括调试前的准备工作以及活性污泥的培养与驯化。活性污泥培养驯化历时50 d左右,活性污泥絮体基本形成,生物相基本稳定,处理效果显著,出水各项指标达标。在进水BOD低营养源不足的不利条件下,成功完成了该污水处理厂的启动调试和活性污泥培养驯化,对指导污水厂的调试运行有着重要的意义。     

煤矿安全从业人员心理测评研究

人为因素是导致我国各类煤矿安全事故屡禁不止的重要原因 ,为了寻求解决这一难题的有效办法 ,笔者对煤矿作业对人提出的安全心理素质要求进行了探讨 ,对煤矿从业人员的心理因素与安全生产关系进行了工作分析与职务分析 ,建立了以能力与非能力因素为基本内容的心理测试指标体系并对这一体系的科学性进行了验证。应用实践表明 ,该体系为从根本上解决煤矿安全问题提供了一种新的途径。     

低质量浓度二氧化硫烟气治理

介绍了亚硫酸钙—石膏法处删低质量浓度二氧化硫烟气工程调试过程、工艺指标及工程运行中存在的问题和解决办法。实践证明,该技术运行稳定,不易结垢,在低质量浓度二氧化硫烟气治理方面有广阔的前景。     

员工关系管理的基本内涵

一、员工关系的概念。“员工关系”一词，源自西方人力资源管理体系。在西方，最初由于劳资矛盾激烈、对抗严重，给企业正常发展带来了不稳定因素。在劳资双方力量博弈中，管理方认识到缓和劳资关系、让员工参与到企业管理中的正面作用。随着管理理论的发展，人们对人性本质认识的不断进步，以及劳动法律体系的完善，企业越来越注重改善员工关系、加强内部沟通渠道、建立企业形象和最佳雇主品牌。     

紧急救助员在应急救援工作中的基本要求(二)

紧急救助员是专业应急救援队伍的补充,是事故应急救援的社会基石,提高这些兼职应急人员的基本应急能力和素质,对紧急救援工作具有十分重要的意义和作用.本文根据国家标准中要求的紧急救助员的职责,详细介绍了紧急救助员应具备的心理、身体、职业道德和专业素质等方面的基本要求,概括了紧急救助员应具备的基本应急能力,并有针对性地提出了培养紧急救助员基本素质和能力的四项主要措施.