培训危害辫识、风险评价人员的注意事项

开展以危害辨识、风险评价为核心的初始职业健康安全状态评审工作，是组织建立、实施和保持职业健康安全管理体系的核心基础。因此，如何培训危害辨识、风险评价人员，切实提高其工作能力，是摆在组织和相关咨询机构面前的一项共同任务。为此，笔者就如何培训组织危害辨识、风险评价人员提出若干建议，供大家参考。     

安全生产中的力学原理

在工程建设中，施工作业人员和安全监督员掌握必要的力学知识，对于搞好安全生产，防止盲目蛮干有着重要的现实意义。本文结合实例，从结构受力角度分析了因缺乏力学常识而导致伤亡事故的原因。掌握力学知识，提高施工企业整体素质的提高是搞好安全生产的前提。     

一种确定地表火蔓延边界的新方法

本文从森林地表火蔓延的本质入手，提出了火场扩展的“点火源原理”，并在此基础上建立了一套完整的确定动态火场蔓延边界的新模型，对若干算例试算的结果表明，模型对可燃物类型，地形和气象条件复杂变化下的火场边界的确定，能获得相当合理的图形显示的结果。     

大型水平向维歇尔地震仪的工作原理及其理论探讨

江苏省南京基准地震台现用的大型水平向维歇尔地震仪,是目前我国唯一的、世界上仅存的三台该型号仪器之一。该台仪器已有60多年的历史,由于战乱及几经搬迁,仪器工作原理之类的原始资料丧失殆尽。本文试图填补这一空缺,并勘正此型仪器为倒立摆的现存说法。     

企业绩效考评体系创新

在世界经济一体化、市场竞争日益激烈的大趋势下，企业的经营环境发生了很大变化，这也给企业管理带来了更高难度的挑战。在这样的背景下，为有效把握企业发展的方向，从根本上改善企业的经营绩效，越来越多的企业开始关注战略的制定和实施。企业竞争关注的焦点不仅仅是依靠提高内部管理水平和生产效率来实现短期经营利润的最大化，而是转向从战略层面关注企业核心竞争力的形成和保持。与此相适应，绩效考评的理论与方法也正在进行一次重大变革。在面对新经济环境的不确定性，市场的瞬息万变以及经营活动的复杂性，绩效考评中的不确定性和不可计量的因素越来越多，传统考评体系难以适应环境的变化和企业管理的变革，需要对传统绩效考评进行创新和调整，从而适应企业发展的需要。这也成为当前企业管理中一项重要而紧迫的任务。     

探讨钢丝绳无损检测技术

介绍了钢丝绳无损检测仪的检测原理，检测仪器的组成，检测方法，注意事项及应用实例，分析了电蒯舛奎测方法的局限性。     

浅论现代企业生产安全预防

就企业的安全预防工作的五个基本要素,分析了传统的企业生产安全预防工作,提出了一种新的管理方法安全系统工程,总结出了企业安全预防应采取的措施和实施的关键所在.