想想你忘啥啦?

快留步,想想你忘啥啦?几天前的一天,中石化胜利油田孤东三采中心注聚二队新转岗员工李晓虹刚跨进泵房操作间就被9号注聚站站长王长友堵住     

六种普遍原因引发企业火灾

火是一种自然现象,而火灾大多是一种社会现象,在企业中引起火灾的原因,虽也有自然因素,如雷击、物质自燃等,但主要还是由于人的因素。企业里引起火灾直接原因很多,但无论哪一条原因,几乎都同企业员工的思想麻痹息息相关。     

涉氨企业安全管理思考

<正>近年来,企业涉氨事故时有发生。2013年6月3日,吉林省德惠宝源丰禽业公司发生了造成121人遇难、77人受伤的特别重大火灾爆炸事故,嗣后不久的8月31日,上海翁牌冷藏实业又发生液氨泄漏,导致15死、25伤。接二连三的涉氨事故,让涉氨企业进入公众视野。对此,党中央、国务院高度重视,集中部署在全国开展涉氨     

石油钻井行业违章分析与应对

正违章是事故的根源,通过对某钻井公司近5年20余起有人身伤害的事故调查发现,仅有一起事故中受伤人员无违章现象,这仅有的一起受害人未违章的事故,也是由于他人违章造成的。一定意义上说,事故的发生多数因人员违章造成的,不论是设备保养不到位,还是操作方法不正确,或是工作环境影响等,起决定意义的仍然是作业人员。1钻井作业特点(1)设备特殊性。钻井施工机械多为钻井石油专用机械,设备的特殊性、单一性决定了研发的局限性,更新频率远不及市场通用设备更新,     

除尘管道磨损与防磨措施

讲述了除尘管道磨损的危害,对磨损的形成机理及其影响因素进行了分析,提出了防止磨损的技术措施,提供了一种新型结构的防磨弯头。     

块状型煤中甲烷的非等温吸附-解吸试验研究

为揭示煤中甲烷非等温吸附解吸规律,利用实验室试验方法,以块状型煤为研究对象,研究不同温度和压力下的甲烷吸附解吸过程。试验结果表明:相同温度条件下,随着压力的增高,吸附量增加并逐渐趋于平缓;同一压力下,解吸量小于吸附量,解吸出现滞后现象;相同条件下,型煤吸附量小于煤粉试样。不同温度区间,吸附解吸规律不同。在10～30℃,同一压力下,随着温度的升高,吸附量和解吸量下降幅度较大;在30～50℃,吸附量和解吸量出现先升高后降低的趋势,但变化幅度较小,温度变化对于吸附量和解吸量的影响较小。在10～30℃,温度是影响吸附解吸的主要因素。     

究其因而后治

<正>纵观多年来各种人身伤害和设备损坏事故,可以说大多数都是由于违章造成的,特别是习惯性违章造成的。那么,做好人的安全管理,就显得尤为重要。笔者认为想要杜绝违章,做好人的安全管理,就要先探究其原因,然后再对症下药。造成习惯性违章现象的原因很多,综合分析起来,笔者总结了如下几个方面。     

生态旅游的彻底泛化研究及其概念模型的构建

本文首先对生态旅游自诞生以来的概念发展进行了梳理.针对国内生态旅游的泛化现象,提出将生态旅游的概念彻底泛化的想法,其泛化原则就是将旅游资源同生态旅游资源等同起来,即任何旅游资源都可以开展生态旅游.在该泛化原则下,本文将生态旅游的各组成要素分别作了比喻,将旅游资源比作客车,旅游者比作汽油,旅游经营者比作车主,当地居民比作乘客,地方政府比作交警.最后在这个比方的基础上建立了一个生态旅游概念模型,以期对生态旅游的概念内涵有个全新的理解.     

北极升温 2070年夏冰山将完全消失

据俄罗斯真理报报道，一份全面详实的科学报告指出，北极地区升温现象已十分严峻。目前，北极地区升温速度是全球平均升温速度的两倍。     

有作为才能有地位

从事安全管理长达十余年之久,经常听到有些同事为安全部门的"地位"太低而怨天尤人.有人抱怨说企业领导虽然整日将"安全第一"挂在嘴边,但从心底并不真正重视,故此工作开展难度太大;有人抱怨说自己所在的安全部门是一个"不管部门"--别的部门不管的事情,安全部门都要管起来,虽然是整日忙忙碌碌,到末了还是个碌碌无为;有人抱怨说安全工作不好管,说到底不过是"说起来重要,干起来次要,忙起来不要".种种现象归根结底,都是因为安全部门不能与管人财物的"权力"部门相比,在企业中太没地位所致.