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1事故机理分析与安全性设计随着科学技术的飞速发展,林业生产事故机理的分析已日趋科学化。为了客观地反映林业机械化生产的事故机理,各国林业相继应用人类工效学(人机工程学)和安全系统工程的原理与方法对事故进行分析。这种方法把林业机械化生产事故中的林业工人、林业机械与设备和作业环境,视为安全系统的事故三要素,并构成既相互制约又互相适应的矛盾统一体。当三要素相互协调互相适应时就不会出现事故。一旦三要素中的某一要素发生变化并破坏了它们相互协调互相适应的关系时就不可避免地要出现事故,而且事故的严重程度与这种关… 相似文献
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磁光盘平面温度传感器的抗干扰设计 总被引:1,自引:0,他引:1
磁光盘的温度特性测量中,盘面温度的测量可采用平面温度传感器来感温。在磁光盘测试现场存在磁场干扰的情况下,还需考虑传感器的抗干扰设计。本文提示了能消除电磁干扰的传感器图形的最小磁链设计方法以及采用补偿器的方法和相应的传感器驱动电路,并举出实例说明这些措施有效地消除了传感器的电磁干扰。 相似文献
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1认清形势提高认识多年来,我们不断加强安全生产工作的领导和管理,落实目标管理责任制,全省林业安全生产工作趋于相对平稳,各类事故都低于控制指标数,特别是杜绝了影响全局的重大、特大恶性事故的发生。但是我们应该清醒地看到,安全生产形势并不乐观,各类事故居高不下,损失严重,安全生产状况没有得到根本的改善,存在着各种问题和不安全因素。有的领导没有从思想认识上、行动上真正重视安全生产工作,职工的安全文化素质较低,安全生产管理水平不高;不少单位效益不好,设备设施老化,安全投人不足,存在相当多的事故隐患,随时都… 相似文献
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企业人力资源需求预测是人力资源管理的一项重要工作,它可以帮助企业明确未来人力需求趋势,做好人才储备工作;同时也可以帮助企业合理预测未来各部门、各类职位人员的需求情况,做好企业的定岗定编工作.面对日益复杂、变化更加剧烈的内外部环境,如何对动态环境中企业人力资源需求做出科学预测?本文介绍的目标规划法是预测企业在动态环境中的人力资源需求数量的一个实用性工具. 相似文献
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技能劳动者是指在生产或服务一线从事技能操作的人员。其技能水平按照国家职业资格等级确定。按照我国一贯的分类标准,高技能人才即高级工水平以上的技能劳动者,包括高级工、技师和高级技师。他们是具备精湛的职业技能,在生产的关键环节发挥作用,能够解决生产操作难题的人才资源,是推动技术创新和实现科技成果转化不可缺少的重要力量。 相似文献
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李勇 《再生资源与循环经济》2006,(2)
冰箱产品从其制造到废弃是一个庞大的产业领域,如何以较经济的方式实现废旧冰箱的可拆卸性与可回收性以及冰箱的绿色设计已经成为当今国际社会关注的热点.针对废旧冰箱的拆卸与回收的经济性、再生程序以及绿色冰箱的设计等方面进行了分析. 相似文献