加强班组安全教育提高职工安全意识和技能

职工安全意识的强弱、安全技能的高低,在很大程度上取决于班组安全教育的好坏。因此,如何通过班前教育、班中检查、班后总结、安全日活动、相互教育、自我教育等班组安全教育的形式,加强安全思想和安全技能教育。提高生产者的安全意识和安全     

以人为本加强国有林场"三工"安全管理

论述了在新形势下国有林场“三工”安全管理存在的问题，提出了坚持以人为本、以理服人、以情感人、加强企业安全文化建设的“三工”安全管理新机制。     

个体防护用品是保障职工安全与健康的重要装备 --为二○○二年全国安全生产月活动而作

个体防护用品在我国也称为劳动保护用品,它是保护劳动者在劳动中为避免或减轻伤害或职业危害所配备的辅助性的防护装备,在受到条件限制的一些生产场所,不可能装备较完善的工程防护措施时,配备个体防护用品就成为主要的保护措施.     

从江苏三友集团人权状况通过美国评估谈WTO与安全生产

10月22日，江苏南通《江海晚报》刊出《美商抽查我企业人权状况，江苏三友从容应试得满分》的报道。10月中旬,美国百货业巨头——捷西平尼公司为江苏三友集团产品进入美国市场设置非关税贸易壁垒，对江苏三友集团进行安全生产、劳动保护、职工待遇等企业人权状况进行评估。考察     

苯中毒及预防对策

随着经济的发展、化工原料的广泛应用及新工种的出现,使职业危害越来越多.据不完全统计,全国有50多万个厂矿存在不同程度的职业危害,实际接触粉尘、毒物、噪音等职业危害的职工有2500万人以上.职业危害不但威胁劳动者的生命与健康,还给国民经济造成巨大损失,据统计每年职业病造成的经济损失近百亿元人民币,其中苯中毒人数约占职业病总数的五分之一,苯危害仍是一个沉重的话题.     

改制企业:劳动合同有效吗?

1995年<劳动法>颁布实施以来,对于保护企业和劳动者本人的合法权益,规范其双方的行为,都起到了有力的作用.然而,在一些改制的企业,尽管我国修改了<公司法>,各地各级政府相应出台了有关规范改制企业的法规政策,但由于种种因素的制约和影响,改制企业在生产经营活动中还存在某些问题,其中涉及劳动合同方面引发的劳动争议案件尤为突出.     

强化安全基础管理 确保铁路运输安全

安全是铁路运输企业的生命线,安全生产不仅关系到铁路运输企业的经济效益,也关系到企业的信誉和职工家庭的幸福. 我们日照港铁路运输公司是一个拥有830余名职工的铁路运输企业,下设车站、机务段、工务段、电务段、列检所、水电段六个基层站段、总铺轨长56.76公里,辖编组场、卸车场、调车场三场和峰头区、峰尾区、卸前区、卸后区、空车编发区、杂货区六个作业场区,担负着进出日照港口整个货物、车辆的技术交接、转运、计量、解编、取送以及石油公司、源丰油库、大宇水泥粉磨厂、粮油转运站等多条企业专用线的运输任务.运输生产、的特点是点多、线长、面广,安全管理工作的难度大.长期的运输生产实践,使我们深刻地体会到:抓安全没有捷径可走,也不能有丝毫的侥幸,只有老老实实从基础着手,固本强基,练硬内功,才能使安全工作实现有序可控,基本稳定.