外包(外协)作业违章责任主体如何认定

<正>外包(外协)用工即指协助企业生产和服务的外部职工,是指除与企业直接签约用工外,企业与劳务派遣单位和外包或分包单位签订协议的用工,包括企业内部外协用工及外包或分包工程项目的用工(含有农民工、外委工、外包工、协力工、外用劳务工、劳务派遣工等)。企业外协用工的模式主要有两种:一是企业内部使用的劳务派遣工,二是工程项目劳务外包(分包)用工。近年随着我国市场经济的发展,产业结构随之调整,城镇化进程加快,城乡二元结构向     

心存侥幸酿大祸

<正>对于煤矿工人来说,安全永远是第一位的,思想上千万不能心存侥幸,否则,事故就会"找上门"来。如果真的出了事,再去后悔,真是悔之晚矣。一起因抱着侥幸心理,违章作业造成的事故,发人深省。早上7点30分,是川煤集团达竹公司小河嘴煤矿掘进一队巷修班早班开班前会的时间。按照惯例,每天的班前会上,巷修班都有一名职工走上前台,给大家讲述自己亲身经历的安全故事。按照班前会安全故事讲述轮次表,今天轮到巷修工     

厂(场)内道路运输安全隐患

<正>随着工业企业厂(场)区规模的不断扩大,厂(场)内道路运输的增多,其安全问题也越来越突出,厂(场)区交通运输事故已经成为威胁企业安全生产的重大"杀手"。据统计,由于厂(场)区交通运输事故而造成的重伤、死亡等,已经占到了企业安全生产事故的近30%。造成厂(场)区交通运输事故的原因主要有4个方面:一是驾驶人酒后驾车、疲劳驾车、无证驾车、超速行驶、争道抢行、违章超会车、违章装载等;二是车辆的后视镜、刹车等安全装置、部件失灵或不齐全,带病行驶;三是厂区内的道路狭窄曲折坑洼、物品占道、天气恶劣、视距     

斌郎煤矿职工实述违章经历敲警钟

本刊讯 自2014年6月“安全生产月”活动开展以来,四川煤炭产业集团达竹公司斌郎煤矿工会紧紧围绕“强化红线意识,促进安全生产”活动主线,在采煤、掘进、机电、运输等8个区队职工中,开展了“违章经历人人讲,不讲他人讲自己”为主题的安全活动,各区队职工天天讲、班班讲,人人讲述自己的违章经历,为班组职工敲响安全警钟。     

浅谈安全工作的九种方法

正安全工作与每名员工的切身利益直接相关,保证每名员工远离伤害的困扰,是每名安全工作者的基本职责;安全是一个基本的红色低线,是悬在每名安全工作者头上的一把利剑,对待事故必须实行零容忍。1强化安全思想政治工作,转变员工的安全观念各层级应不断强化安全思想政治工作,对每名员工在安全工作中存在的观念误区必须及时化解,在对员工实施惩戒后必须进行谈心活动,使员工知道其自身存在的问题,让安全对自己有     

石化企业体验式安全培训探索

<正>目前,石化企业的安全培训多采用课堂灌输,教师讲、学员听的方式,偏重理论灌输,忽视了感知教学和实践,培训形式比较单一、效果不明显。笔者认为,可以开展体验式安全培训,通过模拟触电、高空坠落、物体打击、窒息中毒等事故的发生,让学员亲身"体验"违章作业产生的后果以及带来的伤害,使学员通过体验"一次被蛇咬",达到"十年怕井绳"的培训效果。     

重视安全应以何为准

正主持人语:任何企业负责人都会说重视安全生产工作,没人会说不重视,但是目前各类生产安全事故依然时有发生,其中甚至不乏特别重大事故。那么,应如何判断企业对于安全生产工作是真重视还是假重视呢?是看培训,看检查,看制度,还是看投入?本期就让我们来谈一谈重视安全应以何为准。     

企业动态

<正>中核辽宁核电开展交通安全培训本刊讯10月22日,中国核工业集团公司辽宁核电有限公司邀请兴城市公安局交警大队专业人员来公司进行了交通安全培训,各处室安全员及公司车队全体人员到场参加。培训期间,交警大队人员组织员工学习了《道路交通安全法》《道路交通安全法实施条例》及交通事故案例剖析、车辆年检注意事项、交通事故处理及外地车辆在葫芦岛地区违章处理方法,并观看了交通安全宣传光碟。通过培训,全体员工对交通安全有了更深的     

基于视频分析技术的违章作业智能监控系统应用研究

分析了视频分析技术在安全生产领域违章作业智能监控方面的应用。以化工行业为例,违章作业智能监控系统可能的应用功能,包括吸烟监控、非法进入作业区域监控、劳动纪律监控、劳动保护监控、高处作业智能监控、动火作业智能监控等,并分析了各种功能可能的技术实现思路。该系统可提高安全生产管理智能化、自动化水平,对于"科技兴安"、"落实企业责任主体"具有重要意义。     

涉氨企业安全管理思考

<正>近年来,企业涉氨事故时有发生。2013年6月3日,吉林省德惠宝源丰禽业公司发生了造成121人遇难、77人受伤的特别重大火灾爆炸事故,嗣后不久的8月31日,上海翁牌冷藏实业又发生液氨泄漏,导致15死、25伤。接二连三的涉氨事故,让涉氨企业进入公众视野。对此,党中央、国务院高度重视,集中部署在全国开展涉氨