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551.
通过对近年来中石油内部发生的重大事故案例进行分析,得出因习惯性违章造成的重大事故也占有相当大的比率,然后探寻习惯性违章的原因,分析其特性,并总结出应对习惯性违章的措施,以减少石油钻井行业因新惯性违章所造成的隐患及事故。  相似文献   
552.
"批"与"评"     
有些领导和安全监管部门经常下基层检查,对于一些生产经营单位存在的安全隐患、违章违规等问题,往往逮住一顿狠"批".这种面对存在的安全问题,敢于较真,无疑值得肯定.  相似文献   
553.
孙同长 《劳动保护》2007,(10):88-88
2004年3月8日,某大型露天石灰石矿女运矿司机焦某驾驶95号东风运矿车,在东采区40m-28m出入沟坡道,配合6号电铲作业时,因运矿车侧翻被砸伤。经过半年的治疗,焦某身体基本康复,该矿共支付治疗费10万余元。  相似文献   
554.
555.
介绍了工业企业职工伤亡事故主要原因,即人的习惯违章之危害及其表现;提出了反习惯违章的必要性和可能性;给出了反习惯性违章的对策与措施。  相似文献   
556.
部分企业员工自以为技术好,为图省事,时常出现习惯性违章。很多事故都是由习惯性违章造成的,所以企业必须采取有效措施减少习惯性违章。笔者建议从以下6个方面做好工作,可有效减少习惯性违章,保障安全生产。一是加强教育培训。部分习惯性违章是因为操作员工"无知者无畏",企业要加强教育培训,不仅要停留在简单的提醒层面,而是要通过因习惯性违章造成事故的视频、图片对员工进行视觉、心理上的冲击,最好附上事故受害人亲人的采访视频.  相似文献   
557.
在企业生产过程中,工人习惯性违章屡见不鲜,也为事故的发生埋下了隐患。笔者认为,这种现象表面原因是工人麻痹大意造成,根本原因是企业安全管理欠缺,根源是企业安全文化缺失。短期安全工作靠管理。要依靠企业各级管理人员,尤其是安全管理人员加强日常监督检查和隐患排查力度,要持之以恒地自查自改,要事无巨细地发现并解决问题,要及时确认问题所在区域,分析问题原因.  相似文献   
558.
<正>"行为性违章"往往源自"管理性违章"。对于一起员工违章,不能简单地用"该员工安全意识不强""安全技能差"等套话来敷衍,而应该找出深层次的管理原因。比如:员工安全意识不强、安全技能差,就可以往上追溯,看看班组、车间、公司各级安全培训教育是否到位,其内容是否具备各级教育的侧重点,等等。笔者认为,想要预防"管理性违章",可以从提高违章成本、接受群众监督与建议2方面入手。  相似文献   
559.
通过梳理承包商现场作业HSE风险,针对外包业务面临的高风险压力情形,提出外包业务工作危害分析和风险评估的管理思路和应对策略,实践证明对提升承包商现场安全管理水平,降低作业风险,有一定作用。  相似文献   
560.
1事故经过1986年8月25日上午 ,某热电厂水处理车间准备用盐酸处理阳离子树脂。领导派R和Y去库房搬取盐酸。R穿着泡沫拖鞋和不能防酸碱的衣服 ,误将一罐浓硫酸搬运过来。在盲目采取稀释措施时 ,错误地让水流入浓硫酸罐 ,引起浓硫酸猛烈爆炸喷溅 ,喷溅到操作者R身上和地面上 ,R紧急躲避。但是 ,由于他穿的是拖鞋 ,行动不便 ,结果被地面上的酸液滑倒。继续在喷溅的酸液使R的面部、胸部、手臂以及腿部严重烧伤 ,面积达全身的30 % ,烧伤等级为Ⅱ~Ⅲ度。2原因分析(1)库房管理混乱 ,硫酸、盐酸混合存放 ,更为严重的是无标签 ,导致工人“误将一…  相似文献   
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