一切为了矿工的生命——随访吉林煤监局贯彻落实《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》专项监察

<正>深入贯彻落实《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》(以下简称《七条规定》),是当前煤炭企业安全生产的重中之重,是一项十分紧迫的任务。按照省委、省政府的统一部署和《国家煤矿安全监察局关于开展〈煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定〉贯彻落实情况专项监察的通知》精神,近日,吉林煤监局组织相关人员就落实《七条规定》情况进行走访监察。5月14日下午,记者随吉林煤监局的高振云处长、专员"为了搞好监察,我们做了充分的准备"     

关联公司的劳动关系如何认定

案情简介 案例1：刘某主张,其于2012年7月6日入职A公司,任销售总监职务,2013年4月30日离职,在职期间双方未签订劳动合同,并提交了《解除劳动关系证明书》、《收入证明》进行证明。《解除劳动关系证明书》、《收入证明》均载席『A公司公章,其中《解除劳动关系证明书》中载明：“兹有本单位职工刘某……2012年7月6日入职……于2013年4月30日与本单位解除劳动关系”。《收入证明》显示了2012年8月至2013年4月刘某的实纪工资情况。A公司对上述证据的真实性予以认可。     

融入安全的每个角落

河北兴泰发电公司（简称兴泰公司）位于河北省邢台市,是一个装机容量104万kW的特大型火力发电企业,现有员工超过2300名,占地面积超过580万m2,为河北南部电网主力发电企业之一。兴泰公司一直秉承这＂安全生产是企业最大的经济效益,     

这种情况企业应发抚恤金吗？

我公司遇到以下2个问题： 1．职工蒋某亲属持村委会出具蒋已于1997年5月死亡的证明，此外再没有其他证明材料，要求公司发给直系亲属抚恤金。 2．职工林某1999年10月随挂靠公司的渔轮出海捕渔途中不慎坠海失踪，由于诸原因社会保险机构一直未认定为工亡，公司仍缴纳其社会保险费。前不久，林某亲属在没有提供任何证明材料证实林某死亡的情况下，要求公司发给直系亲属抚恤金。 请问：根据上述情况，企业应发给蒋、林亲属抚恤金吗？若发，应从何时发起？     

有问有答

问：周某为某劳务合作公司（以下简称劳务公司）于2000年5月15日输出到天津开发区某电子公司（以下简称电子公司）的农民工，双方没有签订劳动合同，电子公司也一直没有为其缴纳养老保险费。2004年5月，电子公司向劳务公司提出，要求周某以劳务派遣的形式在电子公司工作，劳务公司同意了电子公司的要求，并于5月19日与周某签订了劳动合同，期限1年。合同约定，周某系劳务公司员工，派遣到电子公司工作，     

用人单位未说明理由解除劳动合同无效

案情简介 庄某与某信息技术公司于2001年4月29日签订了两年期劳动合同和聘任协议书。庄某与信息技术公司所签劳动合同第20条约定：“有下列情况之一，甲方（信息技术公司）可以解除本合同。1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3．严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的；4．被依法追究刑事责任的。”双方约定庄某担任销售经理，月薪6000元。     

丁凯访谈构建安防民族品牌的开拓者

涉足安防也是一种责任 今天的专访就从一段回忆开始。2003年7月对您来说是个特别的日子，您组建了现在的创维群欣安防科技有限公司，并担任董事长兼总经理。此时，您再一次聚焦在业界关注的目光下，业界同行都很期待创维群欣能给大家带来更大的惊喜。当时是否如外界认为的那样一切都尽在掌握之中？     

高管跳槽,防损有道

最害怕高级人才流动、最担心技术外泄的科技公司近年来频发跳槽事件，而新近最为人们关注的事件是：短短一个星期内．亚太区4名高级管理人员集体跳槽至戴尔的劲敌——联想集团。尽管当事人之一戴尔公司表示不担心高管出走会外泄公司机密，但局外人还是为这起高管集体跳槽事件给戴尔公司的影响感到担忧。 人才流动，企业是无法阻止的。企业只有通过加强管理来防止人才流失以及降低因人才外流给企业带来的损失。那么如何加强对高管人员的管理？[编者按]     

女工孕前离岗谁之过

案情简介 　　张某（女）于1999年4月到某仪器公司工作.2002年10月9目,双方签订劳动合同,期限自2002年10月10日至2005年10月10日,约定张某的工资为每月845元,并约定任何一方违约须支付对方违约金1.5万元.     

安思尔（上海）商贸有限公司举行开业庆典

2006年9月20日，安思尔（上海）商贸有限公司在北京人民大会堂举行了开业庆典。国家安监总局和国家煤矿安全监察局的有关领导、中国地区经销商及相关媒体参加了庆典。安思尔（Ansell）亚太区资深副总裁RobCarter先生致欢迎词，安思尔（上海）商贸有限公司总经理程港明先生对公司情况做了介绍。 Ansell公司成立于1905年，是全球领先的安全防护产品生产商和服务供应商之一，在工业合成手套领域创造了一系列全球知名品牌，居全球工业手套市场份额的首位。