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“一人一档”在企业中的应用,主要是给每位员工建立档案,记录员工从入职到离职的所有情况,如员工基本信息、教育培训资料、职业健康资料等。建立“一人一档”,能够帮助企业有效提升档案管理效率,迅速掌握员工基本信息,动态评定员工能力等级等。但很多企业“一人一档”制度运用得并不好,一些仅停留在员工基本信息层面,更难以推广运用到安全生产工作中。如何推动“一人一档”的运用,并助力安全生产管理呢?笔者提出一些思考。 相似文献
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当前,在企业致力于现代治理体系构建的新发展要求下,笔者认为,需要建立并完善“一人一档”制度,将人员安全信息纳入档案内容,做到底数清、措施明,以“目标化、专业化、动态化、信息化”四化管理举措,使“一人一档”助力企业安全生产。首先,安全管理“一人一档”制度,在人员安全素质提升、安全目标实现、安全管理能力提升方面,发挥着重要作用。可以摸清人员安全知识、能力基础状况,开展人员分类分层“一人一档”管理,据此,制定人员安全素质、能力提升目标,奠定安全信息档案助力安全生产的基础保障。 相似文献
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浅析环境保护档案中环境监测档案的管理 总被引:2,自引:0,他引:2
环境保护档案是环境保护工作中一项基本的、重要的内容,涉及环境监测、环境执法和环境管理的各个方面,具备来源广泛、实用性强、保存永久性、产生本源性和系统性等特点.由于区县环保档案部门中的环境监测档案数量大,利用多,因此,提高环境监测档案的管理质量尤为重要.本文阐述了环境监测站标准化建设和实验室资质认定中对环境监测档案的要求,以及环境监测档案的历史价值和科学技术价值,提出了实际工作中提高环境监测档案管理质量的措施. 相似文献
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1997年,我区利用全国排污申报登记信息管理系统完成了全区范围的污染物排放申报登记工作,在此基础上,我们对SBMIS系统的功能及应用范围做了认真研究,分析了该系统在使用过程中存在的问题,展望了其应用前景。 相似文献