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11.
规划环评是环境保护参与综合决策的主渠道,是从源头防止环境污染和生态破坏的根本途径,是实现可持续发展的重要制度保障。近年来,规划环评工作取得了很大进展,但总体而言仍处于起步阶段,还面临着“五大软肋”的制约。在新的时代背景下,必须全力推进规划环评,使其成为以保护环境优化经济增长、推动环境保护历史性转变的最重要手段之一。[编者按] 相似文献
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文章基于可持续发展的前提,提出当前影响经济可持续发展的消费行为已经逐步转变为家庭个体为主的消费模式;对家庭消费的重要性及其对环境所造成的压力进行分析;最后通过对国内三大城市消费情况研究了影响家庭消费模式驱动力,并在此基础上提出了构建中国可持续家庭消费模式的措施. 相似文献
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衡阳特大火灾发生后,特别是在群众已安全转移疏散的情况下,又造成20名消防官兵殉难。痛定思痛,在人们痛斥无良开发商制造的“豆腐渣工程”时,更应该进行深层次的反思和总结。 相似文献
18.
美国安全工程师学会(ASSE)成立于1911年,是世界上成立最早、最大的职业安全组织,是发展职业安全、健康和环境专业技术、科学、管理、道德知识与技能的一个非营利性、全球性组织机构,该组织的承诺是保护人民、财产和环境。 ASSE拥有30,000名会员,可以提供诸如教育、公共事务、政府事务、涉及国家和国 相似文献
19.
位于KATOWICE(卡托维兹)的波兰国家矿山局于80年前建立,其所在地是JPPER SILESIA(上西里西亚)的首府。该地区煤炭储量丰富,是波兰最大工业中心。监管该地区的采矿工业是波兰国家矿山局的任务。20世纪70年代,煤炭产量达2亿吨,目前的产量是1亿吨。如今,煤炭更多地被其他能源所替代,一些能源的开发也由国家矿山局及其下属机构监管。国家矿山局下辖12个地方矿山局和一个专门的矿山机电设备检验局。这些机构按照1994年颁布的《地质采矿法》运作。根据该法条文,矿山局在矿业安全、保健、防火、矿山救护、资源管理和环境保护等方面对开采矿场进行监督。国家矿山局2001-2005年的战略任务是:改善安全状况,改善矿山保健和合理管理矿产资源。 相似文献
20.
现代企业人力资源战略分析 总被引:1,自引:0,他引:1
人力资源的战略化管理是知识经济时代的必然要求和未来发展趋势。人力资源战略处于企业职能战略的核心地位,通过对企业人力资源战略分析必须考虑的内、外部环境因素的研究,提出了现代企业人力资源战略分析的基本理论框架,并对企业实施人力资源战略化管理进行了理论探索。 相似文献