松花江水污染防控--要闻回顾

2005年11月13日13时．位于吉林省吉林市的中国石油无然气集团公司吉林石化分公司双苯厂苯胺车间发生爆炸事故。公安消防部门迅速出动．于14日凌晨4时把明火扑灭。可始料不及的是．这次扑救所用的5000吨消防用水．竟然裹挟着爆炸中泄漏的近100吨的苯类物质。绕过污水处理系统而流入市政管线，在与热电厂排水合流后直接进入松花江．酿成了一起重大的水污染事故！一场保卫国家环境安全的战役就此拉开序幕。[编者按]     

奔跑在环保建设快车道上的人——记大唐苏州热电有限责任公司总经理程远林

正大唐苏州热电有限责任公司(以下简称"大唐苏州")是由中国大唐集团公司(以下简称"集团公司")调整能源结构、发展清洁能源战略而诞生,是集团公司在江苏第一个自建燃机项目,大唐苏州位于江苏省苏州市吴江区汾湖高新技术经济开发区北厍沈家港村。一期工程静态总投资约12.6亿人民币,规划建设两台E级燃气—蒸汽联合循环热电联产机组,同时留有扩建二期的余地。两套机组已分别于2013年3月和2013年5月投入运行,极大地     

一条处罚背后的隐情

2008年7月7日,环境保护部、发展改革委、统计局、监察部公布了2007年度各省区市和五大电力集团公司主要污染物总量减排考核结果.其中,对沙角B电厂1号机组脱硫系统运行不正常情况进行了通报,决定进行处罚并要求该厂限期完成整改工作.     

南丰集团 应急处理“三个一”

中国南方机车车辆工业集团公司综合管理部在应急处置上，推行了“三个一”做法。“三个一”是指一个电话、一个动作、一个方向。南车集团要求各下属公司，不仅要制订周密详细、可操作性强的应急预案，还要结合预案，加强平时演练。在演练上，要使全体员工清楚并熟练掌握生产事故发生后，首先要打什么电话，打给谁，要在什么岗位，进行怎样的紧急操作;紧急处置完毕后，要向什么方向迅速撤离。     

核安全是核工业的生命线——访中国核工业集团公司副总经理杨长利

记者:随着我国经济政策的调整,能源结构的改变,核工业的发展在现代社会中日益为公众所关注,安全问题成为人们关注的一个焦点。请问中核集团公司在发展规划中安全工作的定位如何。     

湖南省湘维有限公司—推进节能减排 彰显责任关怀

湖南省湘维有限公司（以下简称“湘维”）是中国化工集团公司的直属企业，全国化纤50强，湖南省100强企业。经过30多年的发展，湘维已成为以有机化工为主业集化工、化纤、建材为一体的大型国有企业，主要产品的年生产能力为}聚乙烯醇（PVA）4．5万吨，差别化纤维（维纶短纤、水溶性聚乙烯醇纤维，高强高模聚乙烯醇纤维等）2万吨，     

集团公司召开新冠肺炎疫情防控和安全环保工作暨HSE体系审核启动视频会议

为深入贯彻落实习近平总书记关于疫情防控重要指示和中央政治局常委会会议精神,2月14日,集团公司召开新冠肺炎疫情防控和安全环保工作暨HSE体系审核启动视频会议,对疫情防控工作进行再部署、再要求,对当前及今后一段时期的安全环保工作进行统筹安排。集团公司党组书记、董事长戴厚良强调,要以"战时状态"把疫情防控、安全环保、高质量发展等各项工作落细、落实、落具体,坚决打赢疫情防控阻击战,推动安全环保形势持续好转,不断开创集团公司高质量发展新局面,为全面建成小康社会贡献石油力量。     

对签订无固定期限劳动合同条件应作有利于劳动者的理解

案情简介 职工宋某1993年10月进入山东某石油分公司工作，1998年7月1日双方签订了为期3年的劳动合同。劳动合同到期前，双方没有办理续订劳动合同的手续。劳动合同期限届满后，宋某继续在原单位工作，双方按原劳动合同履行各自的权利义务（单位将宋某的工资发至2003年11月）。2001年3月12日某石油化工集团公司下发了第98号文件，该文件的中心内容是减员增效，即优化组织结构，精简员工，将部分职工分流到社会劳务代理机构。2003年山东省某石油分公司根据集团公司98号文件精神，提出了减员增效的具体措施。11月12日单位向宋某及部分职工下达了终止事实劳动关系的通知。宋某不服，向劳动争议仲裁委申请仲裁，要求山东某石油分公司与其签订无固定期限劳动合同。     

如何认定法律上的利害关系

2005年12月,某学校与某建设集团公司签订承包合同,对学校的三楼宴会厅进行装修.集团公司将此项工程交由蒋某召集工人施工.蒋某召集杨某等人在三楼从事油漆工作.2006年4月11日下午,杨某在食堂三楼宴会厅楼梯顶进行油漆批灰时,因站立的平台倒塌而坠落,造成颅脑外伤,右胫腓骨骨折.