跨省流域生态补偿:从合作困境走向责任共担

由于地方行政区域的分割,我国流域生态补偿的范围仅局限于省行政区内,局部的流域生态补偿从根本上割裂了流域的整体性,使我国流域生态补偿陷入了"跨不出省界"的困境。跨省流域生态补偿是加强流域上下游之间协商与合作的创新体制,填补了省际间流域生态补偿范围上的空白,有利于实现全流域"利益共享,责任共担"。     

全国职业健康监督管理工作现场会在上海召开

2010年3月30～31日,全国职业健康监督管理工作现场会在上海市召开。国家安全监管总局党组成员、副局长杨元元出席会议并讲话。上海市副市长沈骏出席会议并致辞。各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全监管局分管负责人,部分中央企业职业健康管理机构主要负责人,有关科研单位负责人,国家安全监管总局有关司局负责人参加了会议。     

环境标志认证有效促进绿色维权

2009年是“中国环境标志”颁布十五周年。1994年5月,原国家环保局正式成立了中国环境标志计划的管理机构——中国环境标志产品认证委员会,并批准颁布了首批7类环境标志产品标准,标志着中国环境标志计划的正式起步。环境标志认证被认为是引领社会可持续消费,促进绿色经济发展的重要手段,也是维护公众绿色消费权益的重要标志。     

先进技术装备支撑应急救援——我国安全生产应急技术与装备大踏步前进

安全生产应急救援工作的实践表明,在加强应急管理机构和应急救援队伍建设的同时,以先进的技术装备来支撑应急救援,同样是非常重要的.近年来,一批批先进的技术与装备投入使用,在各类生产事故或突发自然灾害抢险过程中,为挽救生命、减少财产损欠发挥了重要作用.     

《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》解读

根据《建设工程安全生产管理条例》第二十三条关于施工单位应当设立安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员的规定,原建设部于2004年制定了《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》（以下简称原《办法》）。原《办法》的颁布实施,对规范建筑施工企业安全生产管理机构建设、强化施工现场安全监管起到了积极的促进作用。但随着建筑安全生产管理水平的不断发展,原《办法》中部分条款巳不适应安全生产形势的发展需要。为进一步细化和完善原（《办法》,住房和城乡建设部组织专家对原《办法》进行了修订。在修订过程中,通过问卷调查、组织调研、召开会议及全国发文征求意见等多种方式广泛地征求了各地区建设主管部门、施工企业和安全管理人员的相关意见和建议,在此基础上形成了新的《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》（建质[2008191号,以下简称新《办法》）,于2008年5月13日发布并实施。与原《办法》相比,新《办法》主要从4个方面进行了调整和修改。     

安全何时才不被挤到“被遗忘的角落”

看了第5期《机构和人员是基层安全的关键》一文后,我认为写得很有针对性,“关键”二字起到了画龙点晴的作用。文章通过调查得知：从业人员超过300人的企业,设置安全管理机构的生产经营单位仅2户,占总量的0.14％,管理人员基本上都是兼职状态,甚至1人身兼8职……笔者在此岗位已经干了25年多,     

我眼中的泰国国家公园

1961年,为保护好泰国的自然和生态环境资源,泰国决定建立国家公园,通过了《国家公园法案》并成立相应的管理机构。40多年来,该管理系统从萌芽到成熟,各种类型的国家公园在泰国已经有108个,总面积为5万多平方公里,占国土面积10.67%,目前待建的还有40个。     

我国危险化学品安全管理现状与对策

本文从法规体系和管理机构两个方面介绍我国危险化学品的安全管理现状,分析存在的问题,提出完善危险化学品安全管理的几点建议。     

《吉林省生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》解读

安全生产重在责任,贵在落实。企业主体责任是安全生产责任的重要部分,因此,要做好安全生产工作,必须扎实推进企业主体责任落实。2010年4月2日,吉林省政府颁布了《吉林省生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》(吉政发〔2010〕11号,以下简称《暂行规定》),为生产经营单位落实安全生产主体责任提供了遵循依据。本期就《暂行规定》予以详细解读,旨在帮助生产经营单位更好地理解和把握其精神实质及根本要求,自觉贯彻好、落实好,努力提高安全生产工作的质量效益。     

全国职业技术教育先进单位——苏州市职业培训指导中心

苏州市职业培训指导中心是苏州市人力资源和社会保障局直属的职业培训管理机构,中心的主要职能是按照国家和上级对就业再就业工作的要求精神．