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141.
生活垃圾产生者需要支付相应的费用,这是市场经济规则的基本要求,也是我国生活垃圾处理走向良性发展的重要条件。本文通过深入分析城市生活垃圾收费中存在的问题和对比不同国家采取的垃圾收费政策,为我国相关政策的制定提供了参考。 相似文献
142.
目的研究超期服役的某型导弹发射装药是否满足安全贮存使用要求,结合性能试验准确评估装药的贮存安全性。方法通过分析发射装药性能老化与失效可能引发的安全风险,构建装药贮存安全性评估参数体系。在此基础上,对贮存14 a与5 a的发射装药分别进行结构完整性、力学性能、热安定性、易损性等贮存安全性相关试验。结果通过试验结果与数据分析,获取了对应的评估参数,贮存14 a与5 a的装药性能相比,装药总体结构安全系数由3.85降至2.86。在相同试验温度下,抗拉强度、抗压强度和抗冲击强度的最大降低幅度分别为18.35%、14.05%、7.85%,装药安定剂含量由98%降至93%,摩擦感度与撞击感度分别增高33.28%、36.77%,据此综合评估了发射装药的贮存安全性。结论超期服役的某型导弹发射装药贮存安全性仍满足技术标准要求,装药经过长期贮存后,力学性能和热安定性的劣化程度较小,结构完整性与易损性对应参数变化较大,表明装药的使用安全性明显下降。 相似文献
143.
为了研究经柠檬酸铝、混合稀土或亚硒酸钠浸泡处理温石棉对温石棉晶格结构和表面电荷的影响,用不同浓度的柠檬酸铝、混合稀土或亚硒酸钠溶液浸泡温石棉1小时后,通过透射电镜测定其衍射环直径的大小,分析石棉晶格结构的改变,并利用石棉纤维吸附亚甲蓝能力的测定方法,分析温石棉表面电荷。结果显示,用三种化合物处理石棉后,其衍射环直径均增大,而且用三种化合物处理后的石棉对亚甲蓝的吸附能力均明显降低,并且随着化合物剂量的增加其降低愈明显。上述结果表明,用三种化合物处理石棉,均可改变石棉的晶格结构,且可能减少其表面电荷。 相似文献
144.
针对在含硬夹矸高瓦斯低透气性煤层开采时,一方面煤层瓦斯抽采困难,另一方面煤层中的坚硬夹矸难破碎的问题,开展含硬夹矸高瓦斯低透气性煤层多向聚能爆破研究。理论上,分析多向聚能装药对爆破的影响,引入多向聚能影响系数,计算得出了不同方向上裂隙的范围。通过相似模拟试验,验证了多向聚能爆破实际效果;利用LS-DYNA数值模拟软件,对不同装药方式爆破作用下煤与夹矸裂隙的发育特征及应力演化规律进行了数值模拟研究。研究结果表明:多向聚能爆破能够将爆破能量积聚在夹矸弱化和煤层增透的方向上,形成以导向裂隙为主,大量分支裂隙为辅的裂隙网,在夹矸弱化和煤层增透方向上的应力峰值分别为普通爆破的1.21倍和1.16倍。多向聚能爆破能够在提高破碎坚硬夹矸能力的同时提升煤体中裂隙的发育程度,从而大幅优化爆破效果。 相似文献
145.
天然泥沙颗粒表面特性复杂,其与营养物质及重金属之间的相互作用,是研究天然水体水环境效应的关键科学问题之一.本文以石英砂为例,在考虑天然泥沙表面形貌引起的电荷非均匀分布的基础上,建立了统计意义上的表面电荷分布-表面电位数学关系,并修正表面络合模型,对表面络合常数采用更合理的静电力校正,模拟营养物质及重金属在天然泥沙颗粒表面的吸附-解吸关系.同时,表面滴定实验及吸附实验数据被用来进行模型验证.结果表明,泥沙颗粒的吸附特性受pH值、水相平衡浓度和背景离子强度等影响,考虑颗粒表面电荷非均匀分布的修正模型,更接近天然泥沙的吸附特性,相比传统表面络合模型,能够更好地模拟吸附结果. 相似文献
146.
Soils contain diverse colloidal particles whose properties are pertinent to ecological and human health, whereas few investigations systematically analyze the surface properties of these particles. The objective of this study was to elucidate the surface properties of particles within targeted size ranges (i.e. > 10, 1–10, 0.5–1, 0.2–0.5 and < 0.2 μm) for a purple soil (Entisol) and a yellow soil (Ultisol) using the combined determination method. The mineralogy of corresponding particle-size fractions was determined by X-ray diffraction. We found that up to 80% of the specific surface area and 85% of the surface charge of the entire soil came from colloidal-sized particles (< 1 μm), and almost half of the specific surface area and surface charge came from the smallest particles (< 0.2 μm). Vermiculite, illite, montmorillonite and mica dominated in the colloidal-sized particles, of which the smallest particles had the highest proportion of vermiculite and montmorillonite. For a given size fraction, the purple soil had a larger specific surface area, stronger electrostatic field, and higher surface charge than the yellow soil due to differences in mineralogy. Likewise, the differences in surface properties among the various particle-size fractions can also be ascribed to mineralogy. Our results indicated that soil surface properties were essentially determined by the colloidal-sized particles, and the < 0.2 μm nanoparticles made the largest contribution to soil properties. The composition of clay minerals within the diverse particle-size fractions could fully explain the size distributions of surface properties. 相似文献
147.
148.
Leader–member exchange and job performance: The effects of taking charge and organizational tenure
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We theorized and tested the mechanisms by which leader–member exchange (LMX) quality is associated with job performance. The results obtained using 212 employee–supervisor pairs from eight Chinese companies indicated that LMX quality had an indirect and positive relationship with taking charge via psychological empowerment and had an indirect and positive relationship with job performance via taking charge. In addition, organizational tenure significantly moderated the relationship between taking charge and job performance, such that the positive effect of taking charge on job performance became weaker as organizational tenure increased. Furthermore, organizational tenure significantly moderated the indirect positive relationship between LMX quality and job performance via taking charge; the indirect effect became weaker as organizational tenure increased. These results suggest that organizations should encourage managers to develop high‐quality LMX with their subordinates, which may make them feel more empowered and engage in more taking charge, and result in better job performance. Copyright © 2014 John Wiley & Sons, Ltd. 相似文献
149.
我国废弃电子电器产品的回收体系研究 总被引:1,自引:1,他引:0
分析了废弃电子电器产品的特点,介绍了国内外废弃电丰电器产品的回收处理现状,结合生产者责任延伸制度,从观念、法律、管理、企业、收费等方面对我国废弃电子电器产品回收体系的建设进行了探讨,并提出了建议。 相似文献
150.