多功能耐火砖在四吨链条锅炉上的节能应用

大港油田团泊洼开发公司共有四台四吨采暖热水锅炉,分别是（SZL2．8—1．0／95／70-A11）1号、2号和（DZL4—13）3号、4号锅炉。经多年使用后,四台锅炉普遍跑风严重,炉排漏煤较多,锅炉燃烧时粉尘弥漫,作业现场环境恶劣。     

实施"四个到位"管理促进油田现场作业安全

施工现场管理水平高低直接影响着施工质量、安全和效益,特别是油水井大修侧钻、维护性作业,是体现队伍管理水平的重要标志。近年来,江苏油田分公司井下作业处作业一大队积极探索“四个到位”管理,推进作业现场标准化建设,提升安全管理水平。     

失守的阵地

那天装置停车检修,连续置换了一个晚上的管线流程,不时能闻到吹扫遗留的烃类气味,经历过装置无数次大大小小的检修,潜意识中形成了化工装置现场是不可能做到百分百没有气味的观念,在对各含油污水井化验分析可燃气指标合格,又对环境气进行测试都没有什么异常后,14：00我开出了装置第一张用火作业许可证,是扩能改造项目进行管线对接碰口的作业,开始在二楼平台处动火,18：20分在对现场环境及地沟重新测爆合格后,继续进行用火作业施工。     

环境监测现场监测中的质量管理

本文简要介绍了保证环境监测结果质量需控制的现场监测质量要素,并提出了相应的措施和建议。     

不同水分管理方式下水稻生长季N2O排放量估算：模型验证和输入参数检验

利用2005～2007年我国稻田N₂O排放通量的田间原位测定资料和国际上其它地区稻田N₂O报道结果,对作者建立的不同水分管理方式下水稻生长季N₂O排放估算模型进行了验证. 结果表明,持续淹水稻田N₂O排放的拟合结果与其他地区淹水稻田N₂O通量值相一致. 淹水-烤田-淹水的水分管理方式下,稻田N₂O排放的拟合值接近于国际上同类研究结果. 淹水-烤田-淹水-湿润灌溉的水分管理方式下,稻田N₂O排放的估算模型对田间原位测定资料有很好的适切性. 为了检验模型输入参数的可信度,将本研究建立的有关我国水稻生产的相关资料数据库与以往研究报道结果进行了比较,结果表明,两者具有高度的一致性. 数据库资料表明,在20世纪50～70年代间,持续淹水稻田占20%～25%,大约75%～80%的稻田采用淹水-烤田-淹水的水分管理方式. 在20世纪80～90年代间,采用持续淹水,淹水-烤田-淹水和淹水-烤田-淹水-湿润灌溉水分管理方式的稻田分别约占12%～16%、 77%和7%～12%. 20世纪50年代水稻生长季平均每季总施氮量为87.49 kg·hm^-2,而90年代平均为224.64 kg·hm^-2. 其中,化学氮肥的施用量从20世纪50年代的37.4 kg·hm^-2增加到了90年代的198.8 kg·hm^-2,分别占水稻生长季氮输入总量的43%和88%. 在20世纪50～70年代间有机氮的输入量相对比较稳定,平均变幅在45.2～48.2 kg·hm^-2之间,随后逐步降低,有机肥料氮占氮输入总量的比例从20世纪50年代的52%降低到了90年代的9%. 作物残体N输入量从20世纪50年代的4.9 kg·hm^-2增加到了80年代的6.3 kg·hm^-2. 20世纪50～70年代水稻生长季氮肥施用量具明显的空间变异性,而80～90年代间其空间变异较小. 模型验证和输入参数检验的结果表明,该模型能较好地模拟我国不同水分管理方式下的稻田N₂O直接排放量.     

焦炭塔现场操作的危险原因分析和解决措施

根据具体的事故案例,对焦炭塔现场操作过程存在的各种危险进行了原因分析,提出要从完善仪表控制、加强操作工培训、改善操作条件、进行技术动改及不断完善操作规程和各类制度等方面入手,切实做好各类基础工作,才能消除危险,保障安全。     

社区工作人员组织群众进行全员核酸检测工作当中突发疾病去世是否可以认定视同工伤

主持人,你好!2021年1月7日18时,石家庄市某街道社区一名工作人员,在核酸检测点进行人员信息登记和现场秩序维护工作。这段时间石家庄市特别寒冷,最低气温在零下10摄氏度以下,社区工作人员是采用每两小时换岗的方式在一线值守,在组织群众进行全员核酸检測工作当中,该工作人员突感身体不适晕倒,现场工作人员立即对其进行现场救护,同时立即拨打了120急救电话,第一时间将其送医抢救,约2小时后,该工作人员因抢救无效去世。请问这种情况是否可以认定工伤?     

《油气罐区防火防爆十条规定》解读

正2015年8月4日,国家安全监管总局印发了《油气罐区防火防爆十条规定》(以下简称《十条规定》),共275字,规定了油气罐区在日常管理、安全设施、特殊作业、人员资质等方面的禁止事项。《十条规定》主要针对近年来油气罐区发生的重大及典型事故暴露出的突出问题,立足于现场管理和问题导向,依据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》和与之相关的部门规章、规范性文件、国家及行业标准等。《十条规定》每一条     

安全生产“监”“管”分离探讨

<正>目前,很多企业都设置有安全生产管理机构,统一负责单位(部门)的安全监督与管理。但这种安全监督与管理同轨运行的常规安全监管模式,存在诸多不足,尤其对于一些大型企业来说,已经难以满足安全生产工作的需要。因此,一些企业开始尝试实行安全"监""管"分离机制,希望能够更好地保障企业生产安全。下面笔者结合自身实践经验,探讨企业安全"监""管"分离工作模式,以期给读者参考借鉴。     

齐抓共管 标本兼治

<正>无论是一线员工的违章操作等行为性违章,还是安全管理人员的违章指挥、生产组织及规章制度不合理、安全投入不足等管理性违章,都对企业的安全生产工作构成了严重威胁。笔者认为,企业应遵循"齐抓共管,标本兼治"的原则,从根本上预防"管理性违章",推动企业安全生产水平的提升。第一,全面提升员工的综合素质。员工不仅包括一线生产员工,还包括企业各级管理人员。这里所