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结合武汉钢铁公司职业安全健康管理水平的案例,提出了强化领导落实,注重发挥骨干作用,积极发动全员参与是成功创建体系的前提;扎实开展初始评价,精心进行体系策划,细致编写各层文件是成功创建体系的基础;认真贯彻体系文件,强化自身监督功能,实施动态控制管理是有效运行体系的保障的观点。 相似文献
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