交通违法“万花筒”

躲避电子警察出花样车牌竟涂牌照反光漆 石狮市区曾出来为躲避“电子警察”，车牌上贴“牛皮癣”的怪事，在交警部门的查处下有了很大的好转。但近日，有人同样为了躲避“电子警察”的处罚，竟想出了在车牌上涂反光漆的花招。     

水样中挥发酚保存剂的优化研究

现在使用的挥发酚保存剂是磷酸和硫酸酮，磷酸既有腐蚀性，又不便携带，给采样带来许多麻烦，研究表明：用氢氧化钠作为保存剂，采样时携带方便，操作简单，监测结果靠，是一种优于磷酸和硫酸铜的保存剂。     

大气污染物排放系数及计算方法

在我国排放大气污染物许可证试点工作中,需要确定污染物排放量,以达到总量控制之目的,利用排放系数可以估算各污染源的排放置。本文介绍了有色冶炼,化工制酸排放SO_2,水泥生产中排放粉尘及钢铁工业排放烟尘的排放系数及计算方法。     

长缨在手——国家环保总局“清理整顿不法排污企业保障群众健康环保行动”综述

8月13日，国家环保总局在京召开了“清理整顿不法排污企业保障群众健康环保行动”第三次新闻发布会，通报了包括重庆民丰衣化股份有限公司污染案等十大环境违法案件查处情况，国家环保总局副局长、新闻发言人潘岳强调，对不法排污企业和行为，一定要一查到底，绝不姑息。     

本案行政处罚决定没有违反“一事不再罚”原则

案情简介 2000年5月,某市工商局接到永新电子公司的举报,称广通电子公司在其商品上使用的文字及图形商标,与自己公司的注册商标近似,要求工商局查处.     

李某是否应享受失业保险待遇

某公交公司根据政府有关部门批复的改制意见，对其资产进行重组，并调整了内部组织结构，解除了包括李某在内的20名员工的劳动合同。李某认为，依据当地政府的有关文件规定，自己距法定退休年龄还有1年，不应列入经济性裁员的对象，于是向劳动争议仲裁委申请仲裁，请求撤销公司作出的解除劳动合同决定。同时也到劳动保障部门进行了失业登记，告知自己对公司作出的解除决定不服，正在申请仲裁。     

行政部门的口头答复也具可诉性

刘某是东风化工公司的职工．从事有害工种作业已近13年。因公司近年来经济效益不太好，刘某打算按照特殊工种的有关规定办理退休手续。由于担心公司不同意自己提前退休，于是自拟一份退休申请送到县劳动保障局。该局社会保险科的工作人员告诉刘某，劳动保障局只受理用人单位报送的《职工退休审批表》，请他先向公司提出退休申请，由公司为他填写《职工退休审批表》后，再送县劳动保障局审批。刘某认为，申请退休是劳动者的权利而不是用人单位的权利，没有必要一定由用人单位代为申请。     

非煤矿山生产用电安全存在的问题及实施对策

2001年以来，全国大部分地区按照国家安全生产监督管理局关于搞好非煤矿山安全专项整治的要求，开展了非煤矿山安全治理整顿工作，对遏制事故的发生起到了重要作用。由于受各种因素影响，非煤矿山的安全整治工作发展很不平衡，在各地区，非煤矿山生产安全所暴露的问题也各有不同。今年，笔者参加了本地区非煤矿山砖厂、     

政府制定的“通知”能否作为行政处罚的依据

某市政府为了加强对外来劳动力流动就业的管理．发布了《关于加强外来务工人员管理的通知》（以下简称《通知》）。该《通知》中规定，没有本市户籍的劳动者在本市就业．必须到劳动保障部门办理就业证。对招用外地务工人员但未给其办理就业证的用人单位，由劳动保障部门视情节轻重，处以3万元以下的罚款。该市劳动保障局在日常巡视执法中，发现某装修公司的10名设计师没有就业证，于是依据《通知》作出了罚款2万元的行政处罚决定。某装修公司不服，向法院提起行政诉讼。法庭上，某装修公司认为，市劳动保障局作出的行政处罚决定非法，请求撤销。理由是：1．法律、法规和规章没有规定用人单位招用劳动者必须办理就业证，公司的行为并不违法。2．该行政处罚决定没有法律依据．因为所依据的政府《通知》违反了《行政处罚法》，不具有法律效力。某市劳动保障局辩称．《通知》是市政府制定的规范性文件，理应成为劳动保障局的执法依据。劳动保障局依据《通知》作出的行政处罚决定正确，请求法院维持。法院经审理认为，某市劳动保障局作出的行政处罚决定适用法律错误，依据《行政诉讼法》的规定．判决撤销被诉的行政处罚决定。     

劳动保障部门转办信件的行为是否属于履行了法定职责

案情简介：原告李某是某建筑公司职工，2000年3月，李某向某县劳动保障局书面举报。反映其所在单位存在克扣职工工资，乱发其他劳动报酬等违法行为，要求县劳动保障局依法查处，并将处理结果给予书面答复，县劳动保障局的有关人员在此信上批注，“请转县城建局处理”。