为无害化销毁叫好

6月26日,国际禁毒日,深圳市例行举行了销毁毒品大会,不同的是这一次毒品是在垃圾焚烧发电厂的焚烧炉内销毁的.我们在为深圳市首次采用无害化方式销毁毒品拍手叫好的同时,也为这一方式亟待在各地普及而忧虑.因为,就在同一天,就在广东某地另一个销毁毒品大会上,五堆大火熊熊燃烧,200多公斤毒品在乌黑的浓烟中化为灰烬.     

用环保实绩考核领导干部

从去年起,广东省实行了市县党政领导环保实绩考核,把环保作为评价领导干部政绩、评定年度考核等次、实行奖惩和调整使用的重要依据之一.这是广东省深化环保责任考核、探索符合我国行政管理体制实际的环境管理机制的重大举措,是把党中央、国务院一直强调的环保工作要"党政一把手亲自抓、负总责"和"要将辖区环境质量作为考核政府主要领导人的重要内容"精神的具体化、制度化.     

清水和污水——城水供排水“一体化”经营在广东

有人问,自来水厂与污水处理厂,孰轻孰重?由于人们在生活中能更直接地、更具体地感受到自来水厂的服务,因此,在一般老百姓看来,自来水厂似乎更重要。又因为当前污水处理厂要更多地考虑社会效益,其经营几乎无利可图,因此,政府和企业更愿意投资自来水厂,从而也导致了现实中自来水厂的“地位”高于污水处理厂。要不然,二者之间,为何谁都愿选择去自来水厂工作?但是,一个再简单不过的道理是,没有污水处理厂处理污水,自来水厂还会有清洁的水源吗?在国外,污水处理费几乎占了水费的一半,而在我国只有很少的一部分,还不够污水处理成本。如何改变目前自来水厂与污水处理厂事实上不平等的地位,加快污水处理厂的建设步伐呢?近年来,广东省在实践中探索出城市供排水“一体化”经营的模式。     

"情系南粤碧水"系列报道之二北江同梦萦碧水共魂牵

北江,古称溱水、肆水,是珠江的北支,发源于江西信丰县和湖南临武县,两大源流浈江、武江在韶关市区沙洲尾汇合后始称北江,流至三水市河口汇入珠江,全长573公里,在珠江的水环境保护中起着举足轻重的作用.为了了解北江整体保护情况,记者率先奔赴韶关调查,然后顺流而下,对北江流经的清远市和佛山市也进行了一番调查.     

张德江会见解振华

3月30日,中共中央政治局委员、广东省委书记张德江在广州会见了来广东考察工作的国家环保总局局长解振华一行。张德江指出,广东环境保护工作任务还非常艰巨,必须高起点规划,加大环保工作力度,为人民群众提供一个良好的生活生产环境。张德江说,这些年广东省环境保护做了不少工作,也取得了一定成绩,但对成绩不能估计太高。由于过去对可持续发展认识还不够,广东的经济发展仍未从根本上摆脱“先污染后治理”的老模式,积累了许多历史问题。     

废物回收成气候健康发展是正道

有资料介绍 ,全世界 90 %的录像带在中国生产 ,而中国生产的录像带有 90 %出在广东 ,这些录像带绝大多数以进口废塑料为原料。广东不产铝 ,但南海等地以进口废铝材为主要原料生产的铝合金占了全国市场的 1 /3。得益于地理优势和生产传统 ,进口废物回收业近年来在广东发展迅速。     

肇庆"创模"进入收官阶段--6月29日通过广东省检查组验收

6月29日，肇庆市创建国家环保模范城市工作顺利通过广东省检查组的检查。至此，肇庆市八年“创模”工作取得了阶段性的成果；《珠江三角洲环境保护规划纲要》确定“到2010年珠江三角洲所有城市建成国家环保模范城市”的计划，又向前推进了一步。     

正负清单 一目了然——惠州全面推进环评审批管理改革

正制定环评正负面清单、实行环评并联审批制度、推出环评机构"红黑榜"……惠州市开展的一系列环评改革,不仅为环评审批提速,也减少了人力物力的耗费。部分建设项目,现场即报即批;是否组织专家评审,由项目来决定……近日,惠州市环保局印发《关于投资项目环境影响评价文件审批制度改革实施方案》(以下简称《实施方案》),全面推进环评审批管理改革。正面清单项目,即报即批"今天真是要给环保局点赞。以前我的朋友     

为了健康与质量--黄埠镇一则污染纠纷的调查

“瞧,昨夜下了一场暴雨,阳台上还是布满了灰尘,我们长期遭受这些灰尘和异味之苦。”这是记者近日根据群众投诉在惠东县黄埠镇怡晖隆鞋业公司职工宿舍见到的一幕。“再多的钱我也不干”据悉,怡晖隆鞋业公司自去年5月投产以来,便受到仅有一墙之隔的恒华塑料厂喷漆车间的喷漆污染。公司职工周建明告诉笔者,每当恒华塑料厂喷漆车间开工时,就会飘出大量油漆粉尘,使得职工宿舍紧靠该车间的二、三层房间长期都不能开门窗,但还是有一些工人经常出现头昏无力     

记者手记 有感“在环境治理中发现干部”

正前日,佛山召开高规格环保工作会议,市委书记刘悦伦在会上指出,要在环境治理中锻炼干部、培养干部、发现干部、使用干部,对环境政策法规执行到位、目标任务完成情况好、解决环保突出问题成绩显著的干部,大胆提拔使用,用大有可为的事业留住人,让他们感到苦中有甜、苦中有为,最大限度地发挥每个同志的潜能。