选矿厂涉电工伤事故及其预防

某选矿厂有职工1500人,20年来发生与电有关的工伤事故和险肇事故12起(见附表),产生事故的原因有:缺乏必要的规章制度(如序号8),有章不循(如1和3),设计欠佳(如10),设备线路有重大隐患(如9),工作积极性高但缺少科学性(如2和12),工作马虎(如5),对意外情况估计不足而无预防措施(如4和7)。     

我矿主井提升系统衬板定置管理实践

主井提升系统是矿山生产的咽喉,它包括装矿、提矿、卸矿、放矿等生产环节。这些环节都存在衬板的消耗、更新、存贮与堆放问题。衬板品种多、数量大,如果管理欠佳,就会影响维修、搬运与现场安全交通。我矿主井就曾发生因衬板等材料、备件混杂堆放,使搬运者手碰伤、过路者脚被砸的情况,为了加强安全文明生产,1985年以来,我们在主井车间推广应用了定置管理方法,收到明显的效果。一、定置内容的确定与要求我矿主井车间拥有34台套、总重440t、     

也谈解决事故调查中的疑难问题

事故调查包括事前调查与事后调查两部分,它是安全管理工作的一项重要内容。特别是事后调查,由结果追溯其原因,再推想事故发生的全过程,时常碰到一些疑难问题。太钢的郑勇同志在本刊1988年第7期上发表的《解决事故调查中疑难问题的体会》一文中提到的一事异论与假象伪证就是疑难问题中的例证。疑难问题的表现形式很多,有主观的也有客观的,解决这些疑难问题的办法,就是人们常说的事故调查技术。郑勇同志介绍了两种方法:①人机工程学的现场观察法;②心理学的模拟论证法。我以为这两种方法很实用,并再补充两种方法。     

我矿开展班组安全建设主题活动的几点做法

要搞好安全生产,就必须创建良好的工作环境;要创建良好的工作环境,就必须抓好班组的安全建设。几年来,我矿围绕班组安全建设这个主题开展活动,收到了良好的效果。下面谈谈我矿开展这一活动的做法与体会。 1.根据主题确定分主题以班组安全活动为主题,有针对性地按季度制订分主题(见附表),并认真贯彻执行。     

润滑油站的可操作性研究

破碎机润滑系统的好坏直接影响破碎机运行的可靠性。润滑不良是造成破碎机动锤“飞车”的重要原因之一。润滑系统故障的原因可能是:油路进水、油量减少、油质低劣、油久用未换、油管渗漏、阀门失修、操作不当等。从现场调查看,有些润滑油站阀门岗位工技术素质差,不知阀门的用途,也不清楚管路之间的关系,润滑油长期使用而不懂应当定期更换,发生异常情况时不会进行安全操作。针对此种情况,我们运用安全系统工程中的可操作性研究(OS)方法,对润滑油站的安全操作进行了研究,既研究润滑油站在正常情况下的标准操作程序,又研究异     

矿山设备的安全管理

矿山设备管理是从选型购置开始,然后是安装调试、使用与维修、改造更新,直至报废的系统管理。随着采矿工业向大型、高速、现代自动化发展,对于这些设备的评价,除适用性、生产效率、质量保证程度、稳定可靠性、经济性、成套性外,近年来还重视其能量消耗、维修性、系统协调性、环保性和安全性等方面。因此不难看出,设备方面的安全管理愈来愈受到关注与重视。     

安全管理评价打分法在我矿的试行

我矿利用基层每周的安全例会,组织与会的领导和各单位的代表对召开例会的单位的安全管理工作进行抽查和评价。评价时采用打分法。这项工作进行了两个月,得到领导和职工的好评,促进了相互学习,推动了安全工作的开展。