镇北堡西部影城智能安防监控系统简析——打造影城安全新名片

正一、行业现状随着现代社会经济的不断发展,人们生活水平不断提高,旅游风景区逐渐受到人们的关注,给人们提供了休闲、娱乐的好场所。但旅游区的安全隐患也给人们带来了一丝忧虑。特别是假期时间由于旅游人员流量大、车流量多,所以为旅游区内安全防范带来很大难度。当前的安全管理工作全部由旅游区管理人员完成,人员配备及工作量无法在短时间解决。为给每一位旅游者提供一个美好的休闲娱乐环境,很多景区采用了稳定可靠的无线视频监控系统实现对     

读者之声

<正>让"明白纸"有价值日前上街,看到有些企业在搞安全宣传咨询活动,给过往群众现场发放宣传手册,我们当地称之为"明白纸"。笔者要了一张,发现上面专业术语很多,于是就询问发放材料的工作人员。对方回答说自己在企业的行政部门工作,临时抽调来发宣传材料,业务上的事不太明白。仅有"明白纸",没有"明白人",类似情况在现实中经常遇到。如今,每逢安全宣传活动,发"明白纸"似乎已成了各单位的"统一动作"。通过这一形式,宣传安全生产常识,提高群众的安全意识,     

建筑工地温馨的家

在北京五棵松文化体育中心体育馆工程工地,已创百余个北京市文明安全工地的北京城建二公司投入上百万元,为1000多名奥运建设者精心打造了1个以7栋2层蓝白相间的小楼为主的总面积7166m^2的生活区。每间房屋住14人,工人生活区设有活动室,图书室、医务室、理发室、洗衣室。每间宿舍为施工生产人员配备了仿军用被褥、     

仓上分矿安全教育“四招”

近年来,我国大型工程项目建设规模不断扩大,普遍存在着施工环境复杂,专业人员配备难以到位,人员素质参差不齐的状况。同时,大型建设项目的建设参与者一般为松散型管理,且参与者众多,安全管理工作始终没有一个相对规范的管理模式,压力较大。在这种情况下,笔者结合建设工程的特点,提出了一些安全管理的思路和做法,收到了一定的效果,具体内容:明确安全生产管理目标无论是项目管理者,还是项目参与者,都应根据不同安全管理层次的职责以及风险的特性,建立不同安全管理目标及其保证落     

加强培训增强从业人员配备个人防护用品主动性

1 引言 《安全生产法》是我国第一部有关安全生产箭理的综合性法律。这部法律对生产经营单位的安全生产保障、从业人员的权利义务等做出了明确的规定，是加强安全生产管理、搞好安全生产工作的重要法律依撰。其中也包括个人防护用品（以下简称护品）方面的基本规定，生产经营单位为从业人员提供护品是其一项法定义务：在生产过程中，正确佩戴和使用护品是从业人员的权利和义务。我们认为，要真正发挥护品在安全生产中的作用，必须增强从业人员正确佩戴和使用护品的主动性．实现从被动接受到主动接受的转变，使佩戴和使用护品成为从业人员的良好习惯。     

加强开发区安全工作刻不容缓

目前．全国各类开发区有3350多个，聚集65万家企业。15138万人。近几年，开发区发生的事故占全国同期特大安全事故的9％。去年发生的4起特大事故，其中两起都在开发区。 全国开发区量大面广．相当一部分开发区安监体制机制不顺、安监人员配备不足、企业主体责任不落实、安全生产基础薄弱。     

如何让“安全警示牌”充分发挥作用

<正>主持人语:目前,大多数企业都会在生产作业现场,悬挂、张贴各种各样的"安全警示牌",提醒作业人员注意安全、遵章守纪,明确作业现场存在的风险。例如各种安全标语、风险信息卡以及GB 2894—2008《安全标志及其使用导则》中要求的各类安全标志等。但在实践过程中,仍然会有人对这些"安全警示牌"视而不见。那么,如何才能让"安全警示牌"更能引起作业人员的注意,起到安全警示作用,从而减少隐患,保障安全呢?本期就让我们来讨论一下如何让"安全警示牌"充分发挥作用。     

近期话题征稿

<正>如何消除员工对安全生产工作的"抵触"目前虽然很多企业都在积极开展各项安全生产工作,但在实践过程中,仍有部分员工由于对安全生产工作不理解或者企业采取的方法不当等原因,对安全生产工作存在"抵触"情绪。例如,不配合安全检查、不落实整改,甚至故意违章等,给企业开展安全生产工作带来很大阻力。那么,如何才能有效消除员工对安全生产工作的"抵触"情绪,使员工能够积极主动地做好各项安全生产工作?希望大家积极讨论。(截稿日期:2014年11月25日)     

确保安全生产形势持续稳定好转 全省安全监管防控体系建设暨全面深化安全生产领域改革试点推进会召开

<正>12月11日,全省安全监管防控体系建设暨全面深化安全生产领域改革试点推进会在四平召开。我省将深入推进安全生产领域改革,确保全省安全生产形势持续稳定好转.副省长谷春立、省安监局局长曹宇光出席会议并讲话。会议指出,推进安全生产领域改革是中央和我省落实安全责任的有力抓手,是构建安全发展长效机制的核心内容。全省各地、各部门要加大政策支持、资金保障、人员配置、技术支撑力度。健全省、市、县、乡、社     

铁腕抓安全

铁腕抓安全是2012年6月7日中化集团HSE委员会召开的当年第一次会议上提出的管理思路。为了加强HSE管理,强化HSE责任落实,会议还审议通过了中化集团HSE问责告诫谈话和HSE一票否决两项制度,HSE机构人员配备‘两个必须’、HSE资金保障‘两个执行’、‘一把手’HSE‘五带头’、关键岗位HSE资格培训要求四项要求和HSE管理十大禁令,并在全集团发布执行。