我国目前伤亡事故接连发生和难以遏制的致因是违背人类工效学原理

运用人类工效学的基本原理与方法。指出一些企业任意延长劳动工时，无视劳动保护和劳动保障。事故发生后对事故的分析不全面、不科学。是导致我国目前伤亡事故频频发生的致因。     

飞机每飞行小时直接维修工时评估研究

目的细化军用飞机部队使用保障阶段每飞行小时直接维修工时评估的实施方法。方法界定评估条件、确定数据范围和来源,结合部队信息收集工作实际,通过制定各类表格收集数据并分析加工,最终得出评估结论。结果较客观地反映了某型飞机相关维修性特征。结论评估方法贴近部队工作实际,可操作性强,可为各类装备开展相关维修性评估工作提供借鉴。     

怎么证明劳动关系？

编辑同志： 我们从四川外出打工。几年中看到不少老乡在打工时受伤,但是没有签订劳动合同,无法证明劳动关系,老板不肯负责,老乡们吃了亏,只好自己出钱养伤。为了以后不再发生这样的事,我们感到能够证明劳动关系是很重要的。请问：怎么才能证明劳动关系？     

安全管理重在规范人的行为

湄洲湾火电厂是全国首家外商独资建设电厂项目,一期工程建设2台362MW机组,工程总投资7.55亿美元,由美国柏克德公司交钥匙工程总承包.我公司中标承担锅炉岛和汽机岛建筑安装工程,包括电除尘、锅炉房、汽机房、变压器区和开关站等安装建设任务.工程从1998年3月2日正式开工到2001年5月7日整套试运结束,建设工期历时3年零2个月.整个工程项目累计安全施工无工时损失达1800万工时.1999年湄电工程被柏克德公司评为全球优胜工程项目.下面谈几点体会:     

劳动保障局作出的口头答复意见具有可诉性

东风制冷设备公司为应对空调销售旺季所需，准备从5月份开始，在空调生产线岗位实行综合计算工时制。于是草拟了一份申请报告并准备了相关材料，由公司劳资专员提交给某劳动保障局的经办人员。该经办人员浏览了几页材料后说。你们公司的情况不符合实行特殊工时制的条件，随后便把材料退给了劳资专员。时问过了两个月，公司又将修改后的申请报告邮寄给某劳动保障局，并与某劳动保障局的经办人员电话沟通，得到的答复仍旧从前。     

工作量变化的生产性噪声测定及综合评价

通过对样板钳工噪声的测定及分析,探索工作量不确定的非稳态,间断噪声的表达方式,方法：调查样板钳工的主要品怕源及年工时,测定相应噪 的日等效连续A声级,根据能量平衡原理计算年等效连续A声组（简称LeqA,Y),进行主要噪声的频谱分析,结果：该工种的主要品声源是平铁,切割,锉磨,其LeqA,d分别是95．7,98．2,90．4;计算LeqA,y为92．1,切割,锉磨属高频噪声,结论：LeqA,y是工作量不确定的非稳态噪声简单,实用的综合评价指标。     

工作量变化的生产性噪声测定及综合评价

通过对样板钳工噪声的测定及分析,探索工作量不确定的非稳态、间断噪声的表达方式。方法：调查样板钳工的主要噪声源及年工时,测定相应噪声的日等效连续A声级(简称L eqA,d),根据能量平均原理计算年等效连续A声级(简称L eqA,y),进行主要噪声的频谱分析。结果：该工种的主要噪声源是平铁、切割、锉磨,其L eqA,d分别是95.7、98.2、90.4：计算L eqA,y为92.1;切割、锉磨属高频噪声。结论：L eqA,y是工作量不确定的非稳态噪声简单、实用的综合评价指标。