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林先生是一家外企的主管,责任心很强的他,每时每刻都紧绷着工作的弦,不敢松懈。可近来,“心累”成了他常常挂在嘴边的词,他总觉得自己情绪低落、缺乏工作热情,可又不得不强撑着处理各项工作。  相似文献   
2.
激烈的竞争,需要我们全力以赴面对各种各样的挑战,许多人都有过情绪低落、容易疲劳、不愿意运动、失眠、头痛、注意力不集中的经历,有人甚至长期或经常出现这种情况。医学上将这种介于健康和疾病之间的边缘状态称之为“灰色状态”或“第三状态”。经大量研究,开出了简便可行的健康处方。  相似文献   
3.
生物学与情绪间的关系一直是个谜。现在人们已经知道,情绪低落对健康会产生消极影响。最新研究表明,心情愉悦会对某些特定的器官产生积极影响。容易陷入情绪低落或愤怒状态中的人往往健康也容易出现问题。但要想让生活更加美好,仅仅是保持平和心态还不够,还应该努力追求幸福。唯物论者会认为,这种想法完全不切实际,是理想主义的。为了平息这些人的看法,科学界已经发现,  相似文献   
4.
常言道,家和万事兴。同理,班组和谐,百事顺达,是安全生产的根基。时下,不少企业班组都建立了"四必访"制度,即班组工友生病住院必访;工友婚丧大事必访;工友家庭遭遇灾害及突发事故必访;工友家庭不睦情绪低落必访。工作中,班组职工之间相互沟通、相互帮助,相互关心,相互支持,这都是班组和谐的最佳表现,不仅有益于职工身心健康,而且有利于工作和  相似文献   
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