第四届中国社会法论坛在西南财经大学召开

4月23日至24日,由中国社会科学院法学研究所主办,西南财经大学公共管理学院、法学院、科研处．成都市人力资源和社会保障局以及四川省法学会劳动和社会保障法学研究会联合承办的第四届“中国社会法论坛”首次移师京外,     

浅析环境侵权中的新型公平关系

由于在经济实力、信息实力等方面与加害方存在一定差距,在环境侵权行为中,被侵害方的正当权利往往得不到保护,出现非公平的结果.而环境法以环境社会利益为本位,对环境侵权法律关系中弱势主体一方进行倾斜保护,改变了私法中以契约为基础的抽象平等,体现在法价值上是要从抽象公平走向实质公平.将这种实质公平作为一种新型公平进行研究,重点是通过实质公平在环境侵权中实行的必要性与可行性进行分析,以构建具体的法律制度.     

劳动合同立法专题论劳动合同期限——建立定期合同与不定期合同的新平衡

国外定期合周与不定期合同体现了两种理念.民法因素与社会法因素在一些国家很大程度是通过两种合同形式体现的定期劳动合同与不定期劳动合同是两种类型的合同,在大部分国家实行以不定期合同为主的制度.     

国家安全监管总局召开安全生产法修改座谈会

<正>为配合做好《安全生产法》修正案草案在全国人大常委会的第一次审议工作,2014年2月24日,国家安全监管总局副局长杨元元组织召开安全生产法修改座谈会。全国人大法工委社会法室有关负责人参加会议。国家安监总局对安全生产法修改主要集中在四个方面,强调要在安全生产工作的摆位、强化企业主体责任、进一步明确安全监管和加强基层执法力量、事故责任追究四个方面做好安法修改工作。